Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite deinen eigenen bazuba-Standort und gestalte innovative Badezimmerlösungen.
- Unternehmen: Bazuba – ein Unternehmen, das Traumbäder mit hochwertigen Technologien schafft.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Gewinnbonus, Dienstwagen und regelmäßige Team-Events.
- Weitere Informationen: Umfassende Unterstützung von der Zentrale und spannende Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines wachsenden Unternehmens und verwirkliche deine Karriereziele.
- Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb, Führungsstärke und Motivation zur Standortleitung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4850 - 4850 € pro Monat.
Bei bazuba schaffen wir Traumbäder mit hochwertigen Technologien und erstklassigen Dienstleistungen, die Begeisterung auslösen – ganz nach unserer Vision: „Jeder fühlt sich in seinem Badezimmer wohl“. Als Standortleiter:in spielst du eine zentrale Rolle in unserem Unternehmen. Du bist verantwortlich für den Aufbau und die Leitung deines Standorts und arbeitest dabei eng mit unserer Zentrale zusammen. Wir bieten dir ein bewährtes Geschäftsmodell, eine starke Marke und umfassende Unterstützung in allen Bereichen. Unser Ziel ist es, gemeinsam zu wachsen und dir die Möglichkeit zu geben, deine Karriereziele zu verwirklichen.
Besuch unserer bazuba Academy mit praktischen und theoretischen Schulungen in den ersten 3 Monaten.
- Planung und Errichtung eines neuen bazuba-Standorts, Einrichtung der nötigen Strukturen und aktive Mitgestaltung beim Aufbau.
- Leitung des Standorts und Koordination aller täglichen Abläufe – von Administration bis Umsetzung beim Kunden.
- Verkauf, Mitarbeiterführung und Organisation der Projekte.
- Pflege und Ausbau eines Netzwerks aus Kunden und lokalen Dienstleistern (Hotels, Hausverwaltungen, Installateure etc.).
Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb.
Sehr gute Führungs- und Sozialkompetenzen.
Erfahrung in Handwerk, Projektleitung oder Unternehmensführung von Vorteil, aber nicht zwingend notwendig.
Exzellente Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
Führerschein Klasse B.
Motivation, einen bazuba-Standort zu leiten und weiterzuentwickeln.
Du sorgst dafür, dass sich unsere Kunden in ihren Badezimmern wieder wohlfühlen und begeisterst sie mit smarten Lösungen abseits der klassischen Installationswege? Dann profitierst du von diesen Vorteilen:
- Attraktives Gehalt: ab 4.850 € Brutto / Monat (je nach Qualifikation).
- Bonus: Zusätzlich zum Grundgehalt erhältst du einen Gewinnbonus und profitierst direkt vom Erfolg deiner Arbeit.
- Dienstwagen: inklusive privater Nutzung.
- Team-Events: Teilnahme am jährlichen Meeting in Wien sowie an weiteren Get-Togethers für Teamspirit und Networking.
- Starke Unterstützung: Die Zentrale begleitet dich von Beginn an und unterstützt dich täglich in allen Belangen.
Standortleiter mit Fokus Vertrieb (m/w/d) Arbeitgeber: SeZu GmbH – bazuba Fachbetrieb
bazuba ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Standortleiter:in die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, das auf Wachstum und persönliche Entwicklung ausgerichtet ist. Mit einem attraktiven Gehalt, einem Gewinnbonus und einem Dienstwagen zur privaten Nutzung schätzt das Unternehmen deine Leistung und fördert den Teamgeist durch regelmäßige Events. Zudem profitierst du von umfassender Unterstützung durch die Zentrale und der Teilnahme an der bazuba Academy, die dir wertvolle Schulungen für deinen beruflichen Werdegang bietet.
Kontaktdaten:
SeZu GmbH – bazuba Fachbetrieb Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Standortleiter mit Fokus Vertrieb (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk, um Kontakte zu knüpfen und Informationen über die Branche zu sammeln. Sprich mit Leuten, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten, und frage nach ihren Erfahrungen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dir typische Fragen über Vertrieb und Mitarbeiterführung überlegst. Übe deine Antworten laut, damit du selbstbewusst und überzeugend rüberkommst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Begeisterung für die Marke bazuba! Informiere dich über die neuesten Trends im Badezimmerdesign und bringe frische Ideen mit, wie du den Standort erfolgreich leiten kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, schnell in Kontakt mit uns zu treten und deine Motivation direkt zu zeigen. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Standortleiter mit Fokus Vertrieb (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserer Vision passen und Begeisterung für das, was sie tun, mitbringen.
Betone deine Erfahrungen:Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Vertrieb und wie du Teams geleitet hast. Wir wollen wissen, was du erreicht hast und wie du deine Fähigkeiten in die neue Rolle einbringen kannst. Zeig uns, dass du der richtige Standortleiter für bazuba bist!
Mach es übersichtlich:Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, warum du perfekt zu uns passt. Ein gut organisiertes Dokument macht einen tollen ersten Eindruck!
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SeZu GmbH – bazuba Fachbetrieb vorbereitet
✨Mach dich mit der Unternehmensvision vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du die Vision von bazuba genau studieren. Überlege dir, wie du zur Schaffung von Traumbädern beitragen kannst und welche Ideen du hast, um das Wohlbefinden der Kunden zu steigern. Zeige, dass du die Werte des Unternehmens teilst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du deine Führungs- und Vertriebskompetenzen unter Beweis gestellt hast. Bereite Geschichten vor, die zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert und Erfolge erzielt hast. Das macht dich greifbarer und überzeugender.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse am Unternehmen und an der Position. Frage nach den Erwartungen an die Rolle des Standortleiters oder nach den Herausforderungen, die der neue Standort mit sich bringen könnte.
✨Sei authentisch und zeige Begeisterung
Lass deine Leidenschaft für die Branche und die Position durchscheinen. Sei du selbst und zeige, dass du motiviert bist, einen neuen Standort zu leiten und weiterzuentwickeln. Authentizität kommt gut an und hinterlässt einen positiven Eindruck.
