Auf einen Blick
- Aufgaben: Prüfe Normen und unterstütze bei Zertifizierungsprojekten für innovative Energielösungen.
- Unternehmen: SFC Energy AG, ein führendes Unternehmen im Bereich erneuerbare Energien.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, flexibles Arbeiten, Sportangebote und attraktive Mitarbeiter-Rabatte.
- Weitere Informationen: Familiäre Atmosphäre mit offenen Türen und legendären Team-Events.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energieversorgung und arbeite in einem internationalen Team.
- Qualifikationen: Technischer Studiengang oder vergleichbare Qualifikation, gute Kenntnisse in Produktzertifizierungen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 75000 € pro Jahr.
Du begeisterst Dich für erneuerbare Energien und möchtest die Welt mit uns ein Stückchen grüner machen? Wir bei der SFC Energy AG sind ein internationaler Technologieführer für zuverlässige Hybrid-Energieversorgung in den Bereichen Sicherheit, Verteidigung, Industrie und kritischer Infrastruktur.
Basierend auf unserer weltweit führenden Brennstoffzellentechnologie entwickeln, produzieren und vertreiben wir portable und stationäre Systeme zur sauberen, netzunabhängigen Stromerzeugung. Was macht uns dabei so erfolgreich? Neben der Nachhaltigkeit und Zukunftsfähigkeit unserer Technologie vor allem der Einsatz und das Herzblut unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Klingt spannend? Bewirb Dich und werde Teil unseres bunt gemischten Teams.
Das suchen wir:
- Durchführung von Normenrelevanzprüfungen für unsere Produkte
- Zusammenstellung relevanter Normen, Richtlinien und gesetzlicher Vorgaben
- Erstellung und Pflege von CE-Erklärungen sowie Unterstützung bei der technischen Dokumentation
- Koordination, Begleitung und Durchführung von Zertifizierungsprojekten nach DIN-, MIL- und VG-Standards sowie weiteren produktspezifischen Normen (z. B. DIN EN 62282-Reihe)
- Betreuung und Koordination von Zertifizierungen nach UL-, CSA- und NRTL-Anforderungen für internationale Märkte
- Sicherstellung der Einhaltung der Maschinenrichtlinie bzw. der Maschinenverordnung
- Erstellung, Pflege und Überwachung von Ex-Zonenplänen sowie Unterstützung bei Fragestellungen im Bereich Explosionsschutz
- Sicherstellung der Konformität mit den Anforderungen aus REACH, RoHS und WEEE
- Bewertung und Umsetzung regulatorischer Anforderungen des Cyber Resilience Act (CRA)
Idealerweise erfolgreich abgeschlossenes Dipl. Ing. technischer Studiengang, technischer Master oder vergleichbare Qualifikation. Sehr gute Kenntnisse von genannten Normen und Produktzertifizierungen, sehr gute Vernetzung mit Zulassungsbehörden/-stellen, sehr gute Kenntnisse im Zulassungsprozess von technischen Produkten (idealerweise Brennstoffzellen). Gute Fähigkeiten im strategischen Denken und Handeln, sehr guter kommunikativer Umgang mit externen Stellen, sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse.
Wir bieten:
- Gleitzeitsystem mit Stundenkonto, 30 Tage Urlaub und 13. Monatsgehalt
- Gehaltspaket zwischen 70.000 und 90.000 € brutto p.a. je nach Kenntnis und Erfahrung
- Sportprogramm: geförderte Mitgliedschaft bei Urban Sports Club oder EGYM Wellpass
- Steuerfreie Zuzahlung zum Deutschlandticket
- Attraktive Mitarbeiterangebote und -rabatte über Corporate Benefits
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- Legendäre Team- und Firmenevents
- Internationales Umfeld, Austausch mit den Kollegen in Dänemark, den Niederlanden, Rumänien, Kanada, UK, USA und Indien
- Bezuschusstes Mittagessen über Bella & Bona, sowie Obst und Getränke zur freien Verfügung
- Familiäre Atmosphäre in einem sehr kollegialen Umfeld mit Du-Kultur und offenen Türen
- Umkleideräume mit Duschen
- E-Ladesäulen auf dem Betriebsgelände
- Bezuschusstes Company Bike
Produktzertifizierer (m/w/d) Arbeitgeber: SFC Energy AG
Die SFC Energy AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur innovative Lösungen im Bereich erneuerbare Energien bietet, sondern auch eine familiäre und kollegiale Arbeitsatmosphäre fördert. Mit flexiblen Arbeitszeiten, 30 Tagen Urlaub und einem attraktiven Gehaltspaket unterstützt das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter und ermöglicht einen internationalen Austausch mit Kollegen aus verschiedenen Ländern. Zudem profitieren die Mitarbeiter von zahlreichen Zusatzleistungen wie einem Sportprogramm, einem Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und legendären Team-Events, die das Gemeinschaftsgefühl stärken.
