Auf einen Blick
- Aufgaben: Eigenverantwortliche Sachbearbeitung im Meldewesen und Steuerbereich sowie Mitarbeit im Rechnungswesen.
- Unternehmen: Die Kreissparkasse Schwalm-Eder bietet eine wertschätzende Unternehmenskultur und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Vorteile: 32 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten und Zuschüsse zur Altersvorsorge sowie Fitnessstudio.
- Weitere Informationen: Das Auswahlverfahren findet am 30.07.2026 im SparkassenDienstleistungsZentrum in Homberg statt.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv den Erfolg der Sparkasse mit und profitiere von internen Karrierechancen.
- Qualifikationen: Fachqualifikation als Sparkassen-/Bankfachwirt*in oder kaufmännische Ausbildung mit Erfahrung im Bank-Meldewesen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Bewerbungsende: 19.07.2026
Dienstort / Abteilung: Homberg (Efze) / 220 Finanzen und Meldewesen
Du suchst eine Position, in der Du Deine Expertise im aufsichtlichen und bankenstatistischen Meldewesen oder in der Körperschaft‑ und Gewerbesteuer einbringen und weiterentwickeln kannst? Dann bist Du bei uns in der Abteilung Finanzen und Meldewesen genau richtig!
Zur Verstärkung unseres Teams in der Abteilung Finanzen und Meldewesen suchen wir Fachkräfte, die uns mit ihrer Expertise im Bereich aufsichtliches und bankenstatistisches Meldewesen Körperschaft- und Gewerbesteuer verstärken.
Deine Schwerpunktaufgaben:
- Eigenverantwortliche Sachbearbeitung im gewählten Schwerpunkt (Meldewesen/Steuern) sowie die Betreuung fachspezifischer Grundsatzthemen in diesem Bereich
- Selbständige und verantwortliche Aufstellung von Bilanzpositionen im Rahmen des Jahresabschlusses
- Mitarbeit bei den laufenden Tätigkeiten des Rechnungswesens unserer Sparkasse
- Die konzeptionelle Mitarbeit bei der Digitalisierung der Prozesse im Finanzwesen und für das Gesamthaus
- Vorbereitung und Begleitung von internen und externen Prüfungen im Aufgabenbereich
Dein Profil – damit begeisterst Du uns:
- Fachliche Qualifikation: Sparkassen-/Bankfachwirt*in mit Fachseminar im Aufgabengebiet (kann als Anschlussqualifikation nachträglich erworben werden); Alternativ hast Du eine andere kaufmännische Ausbildung oder ein Studium mit betriebswirtschaftlichem Schwerpunkt erfolgreich absolviert und bringst Erfahrung im Bank-Meldewesen oder der Steuerbearbeitung von Unternehmen mit.
- Teamorientiert & eigeninitiativ: Du arbeitest selbstständig, bist belastbar und bringst Deine Ideen aktiv ins Team ein.
- Analytisches & kritisches Denk‑, Urteils‑ und Entscheidungsvermögen: Du erfasst komplexe Sachverhalte schnell, prüfst Fakten gründlich und triffst zielorientierte, fundierte Entscheidungen.
- Strukturiert & qualitätsbewusst: Komplexe Sachverhalte erfasst Du schnell, arbeitest methodisch und achtest stets auf höchste Qualitätsstandards.
- Kund*innen‑ und lösungsorientiert: Du zeichnest Dich durch interne Kund*innenorientierung und eine ausgeprägte Lösungsorientierung aus.
- Sicher im Umgang mit den MS‑Office Programmen: Insbesondere Excel nutzt Du souverän, um Daten effizient aufzubereiten. Weiterhin besitzt Du die Fähigkeit, Dich in neue Programme schnell einzuarbeiten.
- Künstliche Intelligenz: Du setzt KI‑Tools gezielt ein, formulierst präzise Prompts und automatisierst wiederkehrende Arbeitsabläufe.
- Datenkompetenz: Du filterst, analysierst und interpretierst große Datenmengen und leitest daraus strategische Handlungsempfehlungen ab.
- Kritisches Denken & Medienkompetenz: Du prüfst digitale Informationen auf ihren Wahrheitsgehalt, erkennst manipulierte Inhalte (z.B. Deepfakes) und handelst fundiert.
- Agiles Arbeiten & digitale Kollaboration: Du bist fit in virtueller Teamarbeit, nutzt moderne Kollaborationstools und bist offen für kontinuierliche technologische Veränderungen.
Darauf darfst Du Dich freuen:
- Work‑Life‑Balance – Du profitierst von flexiblen Arbeitszeitmodellen mit Arbeitszeiterfassung und Gleitzeit sowie der Möglichkeit, auch mobil zu arbeiten.
- 32 Urlaubstage sowie arbeitsfreie Tage am 24.12. & 31.12. und die Option auf weitere, zusätzliche Urlaubstage geben Dir zudem ausreichend Zeit, Dein Leben auch außerhalb des Jobs zu genießen.
- Zusammenhalt – wir leben eine offene und wertschätzende Unternehmenskultur. Uns ist es wichtig, dass unsere Mitarbeiter*innen den Erfolg unserer Sparkasse aktiv mitgestalten können und die Chance nutzen Verbesserungen sowie Optimierungen anzustoßen.
- Karriere – Dich erwartet neben einer auf Deine Position abgestimmte Einarbeitung zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten zur persönlichen, fachlichen und methodischen Weiterbildung. Weiterhin können sich in den kommenden Jahren zahlreiche interne Karriere- und Aufstiegsmöglichkeiten ergeben.
- Vergütung – neben einer spannenden und abwechslungsreichen Tätigkeit in einem verantwortungsvollen und zukunftsorientierten Aufgabengebiet erhältst Du von uns einen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen sowie eine attraktive Vergütung nach TVöD mit 12 Gehältern plus zwei zusätzliche Zahlungen im Rahmen der Regelungen zur Sparkassensonderzahlung.
- Zusatzleistungen – wir bieten starke Mitarbeiterkonditionen bzw. -rabatte, eine Betriebssportgemeinschaft, vielfältige Maßnahmen für deine Gesundheit, Fahrradleasing, einen Zuschuss zum Fitnessstudio und vieles mehr.
Ansprechpartner*innen: Frau Laura Nickel, Tel. 05661/707-2817. Für fachliche Fragen zu dem Aufgabengebiet steht Dir Dein künftiger Abteilungsleiter Andreas Falk, Tel. 05661/707-2750, zur Verfügung.
Das Auswahlverfahren wird am 30.07.2026 im SparkassenDienstleistungsZentrum in Homberg (Efze) stattfinden. Wir bitten Dich darum, Dir diesen Tag vorzumerken, um für ein Vorstellungsgespräch zur Verfügung zu stehen. Bei einer Einladung zum Vorstellungsgespräch erhältst Du detaillierte Informationen.
In der ausgeschriebenen Funktion und Vergütung sind Frauen bei unserer Sparkasse unterrepräsentiert. Wir freuen uns daher besonders über Bewerbungen von Frauen. Nach § 9 Abs. 2 Hessisches Gleichberechtigungsgesetz weisen wir darauf hin, dass Vollzeitstellen grundsätzlich teilbar sind. Insbesondere im Hinblick auf den Jahresabschluss ist bei der Arbeitszeitgestaltung Flexibilität erforderlich. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.
Du magst Herausforderungen, dann nutze diese Chance und bewirb Dich direkt online. Die Abteilung Finanzen und Meldewesen freut sich auf Dich!
Online seit: 14.6.2026 Kreissparkasse Schwalm-Eder Arbeitgeber: Sfg Ht
Die Kreissparkasse Schwalm-Eder in Homberg (Efze) bietet eine offene Unternehmenskultur und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten. Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitszeitmodellen und einer attraktiven Vergütung nach TVöD.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Online seit: 14.6.2026 Kreissparkasse Schwalm-Eder erhalten könnten
✨Schau dir aktuelle Stellenmessen an!
In der Bankenbranche gibt's regelmäßig Karriere-Events und Messen. Nimm die Chance wahr, um direkt mit Unternehmen in Kontakt zu treten, die potenziell nach neuen Talenten wie dir suchen. So kannst du einen persönlichen Eindruck hinterlassen und dich vom Rest der Bewerber abheben!
✨Nutze Fachnetzwerke in der Finanzwelt
Schau dir spezielle Plattformen oder Gruppen an, die sich auf die Finanz- und Bankenbranche konzentrieren. Communities wie Xing oder relevante LinkedIn-Gruppen bieten oft Stellenangebote oder interne Empfehlungen an, die nicht auf den großen Jobbörsen zu finden sind.
✨Informiere dich über aktuelle Trends
Das Bankwesen verändert sich ständig, vor allem mit dem Aufkommen von FinTechs. Halte dich über neue Technologien und Trends auf dem Laufenden, damit du in Gesprächen mit Recruitern glänzen kannst. Es zeigt Leidenschaft und Engagement für das Feld!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Hier bei StudySmarter haben wir viele wertvolle Ressourcen und Jobangebote im Bankwesen. Schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über unsere Plattform. So hast du die beste Chance auf den Job deiner Träume und bist immer auf dem neuesten Stand!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Online seit: 14.6.2026 Kreissparkasse Schwalm-Eder mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine Qualifikationen hervor:Im Bankwesen sind quantitative Fähigkeiten und relevante Abschlüsse von großer Bedeutung. Stelle sicher, dass du deinen Hochschulabschluss in Wirtschaft, Finanzen oder einem ähnlichen Bereich klar und ansprechend in deinem Lebenslauf präsentierst. Eventuelle Zertifikate wie CFA oder Bankwesen-spezifische Schulungen können ebenfalls einen großen Pluspunkt darstellen!
Verwende konkrete Erfolge:Wenn du bereits Erfahrung im Bankbereich hast, zögere nicht, konkrete Ergebnisse in deinem Lebenslauf zu kommunizieren. Zeige, wie du zum Beispiel die Effizienz eines bestimmten Prozesses steigern oder zur Gewinnmaximierung deines vorherigen Unternehmens beitragen konntest. Zahlen sagen mehr als Worte!
Motivation klar kommunizieren:Da dies eine Vollzeitstelle ist, solltest du in deinem Bewerbungsschreiben deutlich machen, warum du gerade bei Sfg Ht arbeiten möchtest. Erkläre, was dich an der Bank und der Position als Online seit: 14.6.2026 Kreissparkasse Schwalm-Eder besonders interessiert und wie deine Ziele mit denen des Unternehmens übereinstimmen.
Netzwerk und Verbände nutzen:Im Bankwesen ist es oft hilfreich, Netzwerke zu nutzen. Erwähne in deinem Bewerbungsschreiben etwaige Verbindungen zu Branchenverbänden oder spezielle Netzwerke, zu denen du gehörst. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern kann dir auch einen Vorteil verschaffen. Wenn du Begeisterung für den Sektor zeigen kannst, finden wir das super!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sfg Ht vorbereitet
✨Verstehe die Finanzinstrumente
Im Bankenbereich ist es super wichtig, ein gutes Verständnis für verschiedene Finanzinstrumente wie Aktien, Anleihen und Derivate zu haben. Bereite dich darauf vor, technische Fragen über deren Funktionsweise sowie die aktuellen Markttrends bei Sfg Ht zu beantworten.
✨Analytische Fähigkeiten zeigen
Stelle sicher, dass du deine analytischen Fähigkeiten durch konkrete Beispiele demonstrieren kannst. Bereite dich auf Fallstudien vor, die typischerweise in Interviews im Bankenbereich vorkommen. Zeige, wie du vergangene Probleme gelöst hast und welche Tools du dabei verwendet hast.
✨Erstelle ein starkes Portfolio
Auch wenn es sich um eine Vollzeitstelle handelt, kann ein Portfolio von Projekten oder Erfahrungen im Finanzbereich sehr hilfreich sein. Zeige deine theoretischen Kenntnisse und praktischen Erfahrungen, um zu zeigen, was du für Sfg Ht leisten kannst.
✨Soft Skills im Fokus
Vergiss nicht, auch über deine Soft Skills zu sprechen! Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeit sind im Bankenwesen unerlässlich. Bereite Anekdoten vor, die zeigen, wie du im Team gearbeitet hast oder schwierige Situationen mit Kunden gemeistert hast.
