Sales Manager (m/w/d) Kundenakquise & -betreuung
Sales Manager (m/w/d) Kundenakquise & -betreuung

Sales Manager (m/w/d) Kundenakquise & -betreuung

Gröbenzell Vollzeit 40000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Aktive Neukundenakquise und Kundenbetreuung im Bereich Energiedienstleistungen.
  • Arbeitgeber: SGB Energie GmbH – ein innovatives Unternehmen für nachhaltige Energieversorgung.
  • Mitarbeitervorteile: Homeoffice, flexible Arbeitszeiten, Fortbildungsmöglichkeiten und leistungsbezogene Vergütung.
  • Andere Informationen: Moderne Büros, kostenlose Getränke und eine herzliche Teamatmosphäre.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Energiezukunft mit einem motivierten Team und bring deine Ideen ein.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.

Über uns

Die Vision der SGB Energie GmbH ist es, die Energieversorgung der Zukunft aktiv mitzugestalten – nachhaltig, effizient und für alle zugänglich. Unser Ziel ist es, den Energiebedarf von heute und morgen intelligent und kostengünstig zu decken. Dabei legen wir besonderen Wert auf Lösungen, die flexibel auf die sich wandelnden Anforderungen des Marktes und der Gesellschaft reagieren. Unser Engagement für Innovation und Nachhaltigkeit spiegelt sich in jeder Facette unserer Arbeit wider. Wir investieren kontinuierlich in fortschrittliche Technologien und nutzen nachhaltige Ressourcen, um sowohl unsere CO₂-Bilanz als auch unsere internen Prozesse zu optimieren. Mit einem klaren Fokus auf intelligente Energieprodukte helfen wir unseren Kunden, Energieeffizienz zu maximieren, Einsparpotenziale zu realisieren und gleichzeitig den ökologischen Fußabdruck zu reduzieren. Als stark wachsendes Unternehmen mit derzeit 80 engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern und Standorten in ganz Deutschland – darunter Gröbenzell, Essen, Leipzig, Vechta, Berlin und Bad Tölz – gestalten wir gemeinsam eine energieeffiziente und nachhaltige Zukunft!

Was Dich bei uns erwartet

Werde Teil unseres Teams – bei uns ist die „Du“-Kultur zuhause! Du bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung und möchtest in einem innovativen, weltoffenen und motivierenden Team arbeiten? Mit modernster Ausstattung und durchdachtem Design bieten unsere Büros den idealen Rahmen für deine Ideen. Bei uns ist jeder willkommen – und das gilt auch für den Umgang miteinander. In unserem Unternehmen pflegen wir eine „Du“-Kultur, die Hierarchien abbaut und den Austausch auf Augenhöhe fördert. Egal, ob du ein erfahrener Profi oder ein engagierter Berufseinsteiger bist – bei uns hast du die Chance, deine Ideen einzubringen und gemeinsam im Team Großartiges zu leisten.

Deine Aufgaben

  • Aktive telefonische Ansprache von potenziellen Neukunden im Bereich Energiedienstleistungen
  • Vorstellung und Erklärung unserer Produkte und Dienstleistungen
  • Terminvereinbarung und Nachverfolgung von Kundenanfragen
  • Pflege und Aktualisierung von Kundendaten im CRM-System
  • Kundenberatung und -betreuung zur Steigerung der Kundenzufriedenheit
  • Enge Zusammenarbeit mit dem Vertriebs- und Marketingteam

Was Du mitbringst

  • Erfahrung im Bereich Telefonie-Outbound oder im Vertrieb
  • Kommunikationsstärke und eine positive Ausstrahlung
  • Sicherer Umgang mit gängigen PC-Anwendungen (MS Office, CRM-Systeme)
  • Zielorientiertes Arbeiten und Durchsetzungsvermögen
  • Freude am Kontakt mit Kunden und am Verkauf
  • Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und eine selbstständige Arbeitsweise

Was wir Dir bieten

  • Homeoffice-Möglichkeit bis zu 2 Tage pro Woche, um flexibel arbeiten zu können
  • Flexible Arbeitszeitmodelle, die sich perfekt an deine Lebenssituation anpassen
  • Fortbildungsmöglichkeiten und individuelle Entwicklungsperspektiven
  • Leistungsbezogene Vergütung, die deinen Einsatz und Erfolg belohnt
  • Kranken-Zusatzversicherung (arbeitgeberfinanziert) für deine zusätzliche Sicherheit
  • Betriebliche Altersvorsorge, um deine Zukunft frühzeitig abzusichern
  • Laufende Mitarbeiterentwicklungsgespräche mit klaren Karrieremöglichkeiten
  • Spannende und interessante Firmen-Incentives für mehr Motivation und Teamgeist
  • Kostenlose Getränke und frisches Obst in einem modernen und angenehmen Arbeitsumfeld
  • Kostenlose Parkplätze direkt vor Ort
  • Eine herzliche Atmosphäre in einem freundschaftlichen Team, das sich gegenseitig unterstützt
  • Eigene, bequeme Firmenkleidung, die du gerne tragen kannst – ganz nach deinem Stil und Komfort
  • Topmoderne Büroräume, die mit neuester Technik und einem inspirierenden Design ausgestattet sind

Sales Manager (m/w/d) Kundenakquise & -betreuung Arbeitgeber: SGB Energie GmbH

Die SGB Energie GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine offene und innovative Unternehmenskultur pflegt, in der Teamarbeit und individuelle Ideen geschätzt werden. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, Homeoffice-Möglichkeiten und umfangreichen Fortbildungschancen bietet das Unternehmen nicht nur eine attraktive Vergütung, sondern auch eine herzliche Atmosphäre, die den Zusammenhalt im Team fördert. An unserem Standort in Gröbenzell profitieren Mitarbeiter von modernsten Büroräumen und einer Vielzahl an Annehmlichkeiten, die das Arbeiten angenehm und inspirierend gestalten.
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Kontaktperson:

SGB Energie GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Sales Manager (m/w/d) Kundenakquise & -betreuung

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über die Stelle, die dich interessiert. Oftmals können persönliche Empfehlungen den entscheidenden Unterschied machen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dich über SGB Energie GmbH informierst. Zeige, dass du ihre Vision und Werte verstehst und wie du dazu beitragen kannst, die Energieversorgung der Zukunft zu gestalten.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle gefunden hast, zögere nicht, direkt über unsere Website zu bewerben. Zeige dein Interesse und deine Motivation, Teil des Teams zu werden.

Tipp Nummer 4

Übe deine Kommunikationsfähigkeiten! Da die Rolle viel telefonische Kundenansprache beinhaltet, solltest du sicherstellen, dass du klar und überzeugend kommunizieren kannst. Vielleicht ein paar Rollenspiele mit Freunden machen?

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales Manager (m/w/d) Kundenakquise & -betreuung

Kommunikationsstärke
Erfahrung im Vertrieb
Telefonie-Outbound
Zielorientiertes Arbeiten
Durchsetzungsvermögen
Teamfähigkeit
Zuverlässigkeit
Selbstständige Arbeitsweise
Umgang mit MS Office
Kenntnisse in CRM-Systemen
Kundenberatung
Kundenzufriedenheit steigern
Flexibilität
Motivation

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, wie du wirklich bist. Zeig in deinem Anschreiben deine Persönlichkeit und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden. Authentizität kommt immer gut an!

Mach es konkret!: Erzähle uns von deinen Erfahrungen im Vertrieb und wie du Kunden akquirierst. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser einzuschätzen und zu sehen, wie du zu unserer Vision passt.

Achte auf die Details!: Ein gut strukturiertes und fehlerfreies Bewerbungsschreiben zeigt, dass du dir Mühe gibst. Nimm dir die Zeit, um alles sorgfältig zu überprüfen, bevor du es abschickst. Das macht einen guten Eindruck!

Bewirb dich direkt bei uns!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf dich!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SGB Energie GmbH vorbereitest

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, die SGB Energie GmbH und ihre Vision genau zu verstehen. Schau dir ihre Produkte und Dienstleistungen an und überlege, wie du mit deinen Fähigkeiten zur Erreichung ihrer Ziele beitragen kannst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Kommunikationsstärke und dein Durchsetzungsvermögen unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position als Sales Manager klar zu demonstrieren.

Fragen stellen ist wichtig

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage beispielsweise nach den Herausforderungen im Vertrieb oder nach den Zielen des Teams für die nächsten Monate.

Zeige deine Begeisterung

Lass deine Leidenschaft für den Vertrieb und die Energiedienstleistungen durchscheinen. Ein positives Auftreten und eine authentische Begeisterung können einen großen Unterschied machen und zeigen, dass du gut ins Team passt.

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SGB Energie GmbH
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