Auf einen Blick
- Aufgaben: Handelsgeschäfte durchführen und Energieportfolios aktiv steuern.
- Arbeitgeber: SGB Energie GmbH – innovativ, nachhaltig und teamorientiert.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Vergütung.
- Andere Informationen: Moderne Büros, kostenlose Getränke und eine herzliche Teamatmosphäre.
- Warum dieser Job: Gestalte die Energieversorgung der Zukunft in einem motivierenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium im kaufmännischen oder technischen Bereich und Erfahrung im Energiehandel.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Ăśber uns
Die Vision der SGB Energie GmbH ist es, die Energieversorgung der Zukunft aktiv mitzugestalten – nachhaltig, effizient und für alle zugänglich. Unser Ziel ist es, den Energiebedarf von heute und morgen intelligent und kostengünstig zu decken. Dabei legen wir besonderen Wert auf Lösungen, die flexibel auf die sich wandelnden Anforderungen des Marktes und der Gesellschaft reagieren. Unser Engagement für Innovation und Nachhaltigkeit spiegelt sich in jeder Facette unserer Arbeit wider. Wir investieren kontinuierlich in fortschrittliche Technologien und nutzen nachhaltige Ressourcen, um sowohl unsere CO₂-Bilanz als auch unsere internen Prozesse zu optimieren. Mit einem klaren Fokus auf intelligente Energieprodukte helfen wir unseren Kunden, Energieeffizienz zu maximieren, Einsparpotenziale zu realisieren und gleichzeitig den ökologischen Fußabdruck zu reduzieren.
Als stark wachsendes Unternehmen mit derzeit 80 engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern und Standorten in ganz Deutschland – darunter Gröbenzell, Essen, Leipzig, Vechta, Berlin und Bad Tölz – gestalten wir gemeinsam eine energieeffiziente und nachhaltige Zukunft!
Für unseren Standort Gröbenzell, Leipzig, Essen oder Berlin suchen wir ab sofort in Vollzeit.
Was Dich bei uns erwartet
- Werde Teil unseres Teams – bei uns ist die „Du“-Kultur zuhause!
- Du bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung und möchtest in einem innovativen, weltoffenen und motivierenden Team arbeiten? Mit modernster Ausstattung und durchdachtem Design bieten unsere Büros den idealen Rahmen für deine Ideen.
- Bei uns ist jeder willkommen – und das gilt auch für den Umgang miteinander. In unserem Unternehmen pflegen wir eine „Du“-Kultur, die Hierarchien abbaut und den Austausch auf Augenhöhe fördert. Egal, ob du ein erfahrener Profi oder ein engagierter Berufseinsteiger bist – bei uns hast du die Chance, deine Ideen einzubringen und gemeinsam im Team Großartiges zu leisten.
Deine Aufgaben
- Durchführung von Handelsgeschäften zur Risikoabsicherung und Portfoliosteuerung an relevanten Handelsplätzen
- Analyse, Bewertung und aktive Steuerung von Energieportfolien sowie Umsetzung und Weiterentwicklung von Beschaffungsstrategien
- Entwicklung und Bewertung nachhaltiger Versorgungsprodukte – insbesondere Verantwortung für den Ausbau des Grünstromportfolios
- Sicherstellung der jährlichen Stromkennzeichnung inklusive Beschaffung und Bewirtschaftung von Herkunftsnachweisen
- Produktbewertung für Beschaffung und Vertrieb sowie Verantwortung für die Erstellung marktfähiger Preiskurven
- Bewirtschaftung der Gas- und Zertifikateportfolien in der Rolle als Vertreter
Was Du mitbringst
- Abgeschlossenes Studium im kaufmännischen oder technischen Bereich oder eine vergleichbare Ausbildung mit Zusatzqualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung im Energiehandel, -einkauf oder Portfoliomanagement
- Idealerweise Zusatzqualifikationen wie z. B. die EEX-Händlerprüfung – Begriffe wie Delta-Hedging sind für Dich selbstverständlich
- Sehr gute Excel-Kenntnisse sowie eine starke Affinität für Zahlen, Marktanalysen und digitale Tools
- Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein, Eigeninitiative und eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise
- Offenheit für Veränderung und Motivation, bestehende Prozesse aktiv mitzugestalten
Was wir Dir bieten
- Flexible Arbeitszeitmodelle, die sich perfekt an deine Lebenssituation anpassen, z.B. Mobiles Arbeiten (bis zu 2 Tage die Woche)
- Fortbildungsmöglichkeiten und individuelle Entwicklungsperspektiven
- Leistungsbezogene VergĂĽtung, die deinen Einsatz und Erfolg belohnt
- Kranken-Zusatzversicherung (arbeitgeberfinanziert) für deine zusätzliche Sicherheit
- Betriebliche Altersvorsorge, um deine Zukunft frĂĽhzeitig abzusichern
- Laufende Mitarbeiterentwicklungsgespräche mit klaren Karrieremöglichkeiten
- Spannende und interessante Firmen-Incentives fĂĽr mehr Motivation und Teamgeist
- Kostenlose Getränke und frisches Obst in einem modernen und angenehmen Arbeitsumfeld
- Firmeneigene Sauna fĂĽr entspannende Pausen und Wohlbefinden
- Kostenlose Parkplätze direkt vor Ort
- Eine herzliche Atmosphäre in einem freundschaftlichen Team, das sich gegenseitig unterstützt
- Eigene, bequeme Firmenkleidung, die du gerne tragen kannst – ganz nach deinem Stil und Komfort
- Topmoderne Büroräume, die mit neuester Technik und einem inspirierenden Design ausgestattet sind
- Exklusive Vergünstigungen mit Corporate Benefits – Spare bei namhaften Anbietern auf zahlreiche Produkte und Dienstleistungen
- Pxtra – stell dir deine individuellen Benefits flexibel zusammen
Portfoliomanager (m/w/d) Arbeitgeber: SGB Energie
Kontaktperson:
SGB Energie HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Portfoliomanager (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der SchlĂĽssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam herausfinden, wer dir helfen kann, den FuĂź in die TĂĽr zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten darauf übst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu strukturieren, damit du selbstbewusst auftrittst und zeigst, dass du die richtige Wahl für das Team bist.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im Auge hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Zeige dein Interesse und frage nach, ob es Möglichkeiten gibt, dich vorzustellen. Wir unterstützen dich dabei, den richtigen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich zu bewerben! Wir haben viele spannende Stellenangebote, die auf dich warten. Lass uns gemeinsam deine Karriere vorantreiben und die perfekte Position fĂĽr dich finden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Portfoliomanager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, wie du wirklich bist. Zeig uns deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben und lass uns wissen, warum du der perfekte Portfoliomanager für unser Team bist!
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Erzähl uns von Projekten, bei denen du erfolgreich warst und wie du Herausforderungen gemeistert hast.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein gut strukturiertes Dokument ohne Rechtschreibfehler zeigt uns, dass du sorgfältig arbeitest und Wert auf Qualität legst.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Karriereseite. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen – wir freuen uns auf dich!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SGB Energie vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensvision
Informiere dich ĂĽber die Vision und Werte der SGB Energie GmbH. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von nachhaltiger Energieversorgung verstehst und wie deine Erfahrungen und Ideen dazu passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung im Energiehandel oder Portfoliomanagement, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele klar und prägnant zu präsentieren.
✨Zeige deine Zahlenaffinität
Da sehr gute Excel-Kenntnisse und eine Affinität für Zahlen gefordert sind, sei bereit, deine Fähigkeiten in diesem Bereich zu demonstrieren. Vielleicht kannst du auch ein Beispiel nennen, wo du Datenanalysen erfolgreich eingesetzt hast.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu den Fortbildungsmöglichkeiten und individuellen Entwicklungsperspektiven zu stellen. Das zeigt dein Interesse an persönlichem Wachstum und Engagement für das Unternehmen.