Director Divisonal Projects (m/f/d)

Director Divisonal Projects (m/f/d)

Regensburg Vollzeit 80000 - 100000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite internationale Projekte und sorge für deren erfolgreiche Umsetzung.
  • Unternehmen: SGB-SMIT Group, ein innovativer Hersteller von Transformatoren mit globaler Reichweite.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten, 30+1 Urlaubstage und Gesundheitsangebote.
  • Weitere Informationen: Dynamisches, interkulturelles Umfeld mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energie und arbeite an bedeutenden Projekten.
  • Qualifikationen: Abschluss in Ingenieurwesen oder Betriebswirtschaft und Führungserfahrung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.

Transformieren Sie mit uns die Zukunft der Energie ⚡ Die SGB‑SMIT Group ist ein internationaler Transformatorenhersteller mit Standorten in Europa, Asien und Amerika. Mit zuverlässiger Transformatorentechnologie unterstützt das Unternehmen aktiv den globalen Energiewandel in Bereichen wie erneuerbare Energien, Industrie und städtische Energieinfrastruktur.

Als Schlüsselverbindung zwischen Stromerzeugung, -übertragung und -verteilung entwickelt und produziert die SGB‑SMIT Group Leistungstransformatoren, Verteilungstransformatoren, Gießharztransformatoren und maßgeschneiderte Lösungen für Rechenzentren, industrielle Anwendungen und E-Mobilität. Diese Produkte gewährleisten effiziente, stabile und sichere Energieflüsse weltweit.

Mit mehr als 3.250 Mitarbeitern weltweit steht die SGB‑SMIT Group für Qualität, Innovation und Nachhaltigkeit und bietet ein stabiles Umfeld, um an Technologien zu arbeiten, die die Energiesysteme der Zukunft gestalten.

Was die SGB-SMIT Group auszeichnet: 🌍

  • Bedeutsame Arbeit im Herzen des Energiewandels
  • Kurzfristige Entscheidungsprozesse und direkte Zusammenarbeit
  • Stabiles, wachsendes Unternehmen mit langfristigen Perspektiven
  • Ihr Beitrag zählt – sowohl beruflich als auch persönlich.

Ihre Vorteile bei der SGB-SMIT Group: 🚀

  • Attraktives Gehalt und Sozialleistungen
  • Flexible Arbeitszeiten und hybride Arbeitsmodelle
  • 30+1 Urlaubstage plus Sonderurlaub
  • Schulungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiterversicherung
  • Gesundheits- und Fitnessangebote (HanseFit)
  • Betriebsrestaurant, kostenlose Getränke und E-Ladestationen
  • Fahrrad- und IT-Leasing
  • Subvention für Deutschland/RVV-Ticket
  • Mitarbeiterrabatte über Benify

Ihre Aufgaben: 📌

  • Projektmanagement & Lieferung
  • Gesamtverantwortung für großangelegte internationale Projekte (Zeit, Budget, Qualität)
  • Aufbau klarer Projektstrukturen, Meilensteine und Governance
  • Risikomanagement, Abhängigkeiten und Eskalationen
  • Entwicklung, Implementierung und Pflege eines Handbuchs/Leitfadens für großangelegte internationale Projekte inkl. divisionaler Werkzeuge und Vorlagen
  • Berichterstattung & Transparenz
  • Einrichtung standardisierter divisionaler Berichterstattung
  • Vorbereitung von Managementberichten und Entscheidungsdokumenten
  • Sicherstellung vollständiger Projekttransparenz
  • Stakeholder- & Eskalationsmanagement
  • Management aller relevanten Stakeholder weltweit
  • Früherkennung und Eskalation kritischer Probleme
  • Moderation von Konflikten und Entscheidungsprozessen
  • Investitionen & Geschäftsfälle
  • Unterstützung bei Investitionsentscheidungen und Geschäftsfällen
  • Sicherstellung wirtschaftlicher Bewertungen und Implementierungen
  • Führung & Entwicklung
  • Führung und Entwicklung des Projektteams
  • Weiterentwicklung der Projektmanagementstandards
  • Förderung einer klaren ergebnis- und umsetzungsorientierten Kultur

Ihr Profil: 🔎

  • Bachelor- oder Masterabschluss in Ingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Bereich
  • Mehrjährige Führungserfahrung in einem internationalen Industrieumfeld
  • Nachweisliche Erfolge im Management komplexer Transformationen und großangelegter Projekte
  • Erfahrung in Restrukturierungen, Lokalisierung, Kostensenkungs- und Leistungsverbesserungsprogrammen
  • Sichere Interaktion mit dem Top-Management und in Eskalationssituationen
  • Starke Führungs- und Umsetzungskompetenzen mit klarem Fokus auf Ergebnisse
  • Strukturierte, analytische und pragmatische Arbeitsweise
  • Exzellente Projektmanagement- und Governance-Fähigkeiten
  • Starke Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
  • Hohe interkulturelle Kompetenz und sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Wenn Sie ein dynamisches, wachsendes und interkulturelles Umfeld schätzen und gerne praktisch arbeiten, dann werden Sie Teil der SGB-SMIT Group - transformieren Sie mit uns die Zukunft der Energie. ⚡ Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! ⚡

Director Divisonal Projects (m/f/d) Arbeitgeber: SGB-SMIT Group

Die SGB-SMIT Group ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und interkulturelle Arbeitsumgebung bietet, in der Mitarbeiter aktiv an der Gestaltung der Energiezukunft mitwirken können. Mit flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem attraktiven Vergütungspaket fördert das Unternehmen nicht nur die berufliche, sondern auch die persönliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem profitieren die Angestellten von einer stabilen Unternehmensstruktur und einer klaren, ergebnisorientierten Unternehmenskultur, die Raum für Innovation und individuelle Beiträge lässt.

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Kontaktdaten:

SGB-SMIT Group Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Director Divisonal Projects (m/f/d) erhalten könnten

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über offene Stellen oder Tipps für den Bewerbungsprozess – oft helfen persönliche Empfehlungen mehr als eine Bewerbung allein!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen Möglichkeiten – das kann dir einen Vorteil verschaffen!

Bereite dich auf Gespräche vor!

Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Stelle passen. So kannst du im Gespräch selbstbewusst auftreten und deine Eignung klar kommunizieren.

Bewirb dich über unsere Website!

Wenn du an einer Stelle bei SGB-SMIT interessiert bist, bewirb dich direkt über unsere Karriereseite. Das zeigt dein Engagement und gibt uns die Möglichkeit, dich besser kennenzulernen. Lass uns gemeinsam die Zukunft der Energie gestalten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Director Divisonal Projects (m/f/d) mit Bravour zu bestehen

Projektmanagement
Internationale Projektverantwortung
Risikomanagement
Stakeholder-Management
Wirtschaftliche Bewertung
Führungskompetenz
Entwicklung von Projektstandards

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass uns wissen, was dich motiviert und warum du Teil unseres Teams werden möchtest.

Mach es klar und strukturiert:Halte deine Bewerbung übersichtlich. Verwende klare Absätze und eine logische Struktur, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt uns auch, dass du gut organisiert bist!

Betone deine Erfolge:Erzähl uns von deinen bisherigen Projekten und Erfolgen. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Ergebnisse du erzielt hast. Das gibt uns einen Einblick in deine Fähigkeiten und deinen Arbeitsstil.

Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Karriereseite einzureichen. So stellst du sicher, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SGB-SMIT Group vorbereitet

Verstehe die Unternehmenswerte

Mach dich mit den Werten und der Kultur der SGB-SMIT Group vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die technischen Anforderungen verstehst, sondern auch, wie deine persönliche Philosophie zur Vision des Unternehmens passt.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte, die du geleitet hast, und bereite dich darauf vor, diese im Detail zu erläutern. Konzentriere dich auf Herausforderungen, die du gemeistert hast, und wie du dabei die Projektziele erreicht hast.

Stelle kluge Fragen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die sich auf die zukünftigen Projekte und Herausforderungen des Unternehmens beziehen. Das zeigt dein Interesse und deine proaktive Denkweise, was in einer Führungsposition besonders wichtig ist.

Kommunikation ist der Schlüssel

Achte darauf, klar und präzise zu kommunizieren. Übe deine Präsentationsfähigkeiten, um sicherzustellen, dass du deine Ideen und Strategien überzeugend vermitteln kannst. Dies ist besonders wichtig, wenn du mit verschiedenen Stakeholdern interagierst.