Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte und entwickle SAP PP und MM Module für die Energiezukunft.
- Unternehmen: SGB‑SMIT Group, ein internationaler Transformatorenhersteller mit Fokus auf Nachhaltigkeit.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten, 30+1 Urlaubstage und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches, interkulturelles Umfeld mit hervorragenden Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Energiewende und arbeite an innovativen Lösungen.
- Qualifikationen: Studium in Betriebswirtschaft oder vergleichbar, Erfahrung in SAP PP und MM.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Transform with us the future of energy
The SGB‑SMIT Group is an international transformer manufacturer with locations in Europe, Asia and America.
With reliable transformer technology, the company actively supports the global energy transition in areas such as renewable energy, industry and urban energy infrastructure.
As a key link between power generation, transmission and distribution, SGB‑SMIT Group develops and manufactures power transformers, distribution transformers, cast‑resin transformers and custom solutions for data centers, industrial applications and e‑mobility.
These products ensure efficient, stable and secure energy flows worldwide.
With more than 3,800 employees worldwide, the SGB‑SMIT Group stands for quality, innovation and sustainability and offers a stable environment to work on technologies that shape the energy systems of the future.
What sets the SGB‑SMIT Group apart
We combine the strength of an international technology company with an employee‑oriented corporate culture:
- Meaningful work at the heart of the energy transition
- Short decision‑making processes and direct cooperation
- Stable, growing company with long‑term prospects
Your contribution counts – both professionally and personally.
- Your benefits at SGB‑SMIT Group
- Stable, growing company with long‑term prospects
- Attractive salary and social benefits
- Flexible working hours and hybrid working models
- 30+1 vacation days plus special leave
- Training and development opportunities
- Company pension plan and employee insurance
- Health and fitness offers (Hanse Fit)
- Company restaurant, free drinks, and e‑charging parking spaces
- Bicycle and IT leasing
- Subsidy for Germany/RVV ticket
- Employee discounts via Benify
- Your tasks
- Manage and continuously develop the SAP PP and MM modules in SAP ECC and SAP S/4HANA
- Analyze business requirements and optimize global production and materials management processes
- Act as the key IT contact for Production within the group‑wide transformation from SAP ECC to SAP S/4HANA
- Develop solution concepts and specifications as well as customize and implement new functionalities
- Provide second‑level support for SAP PP and MM
- Analyze and optimize cross‑functional end‑to‑end processes and interfaces, including EWM, PS, MES and PDM/PLM
- Plan and conduct workshops and user training while coordinating internal and external stakeholders
Your profile
- Degree in Business Administration, Business Information Systems or a comparable qualification
- Several years of professional experience in an SAP environment with strong expertise in PP and MM
- Practical experience in SAP customizing and sound knowledge of cross‑module processes
- Experience in the manufacturing industry, ideally combined with knowledge of SAP EWM
- Experience in preparing solution concepts, conducting tests and defining technical requirements for developers
- Independent, structured and solution‑oriented working style combined with strong analytical and communication skills
- Fluent German and English as well as willingness to travel internationally approximately 20 to 25 percent
If you value a dynamic, growing, and intercultural environment and enjoy hands‑on work, then become part of the SGB‑SMIT Group – transform with us the future of energy.
The terms used in this text refer to all genders in accordance with the General Equal Treatment Act (AGG).
#J-18808-Ljbffr
Inhouse Consultant SAP PP MM (m/f/d) Arbeitgeber: SGB-SMIT Group
Die SGB-SMIT Group ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine bedeutende Rolle in der globalen Energiewende spielt. Mit einer stabilen und wachsenden Unternehmensstruktur bietet das Unternehmen nicht nur attraktive Gehälter und Sozialleistungen, sondern auch flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten. In einem dynamischen, interkulturellen Umfeld haben Mitarbeiter die Möglichkeit, an innovativen Technologien zu arbeiten und ihre Karriere aktiv mitzugestalten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Inhouse Consultant SAP PP MM (m/f/d) erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei SGB-SMIT Group bewerben
Viele Unternehmen, wie SGB-SMIT Group, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Inhouse Consultant SAP PP MM (m/f/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf SGB-SMIT Group und die ausgeschriebene Position Inhouse Consultant SAP PP MM (m/f/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SGB-SMIT Group vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von SGB-SMIT Group an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
