Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Compliance-Themen für globale Märkte und unterstütze bei regulatorischen Anforderungen.
- Arbeitgeber: Société Générale, eine führende europäische Bank mit globaler Reichweite.
- Mitarbeitervorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Entwicklungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Compliance-Kultur und arbeite an spannenden Herausforderungen in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 10 Jahre Erfahrung im Compliance-Bereich und fundierte Kenntnisse der Finanzregulierung.
- Andere Informationen: Engagiertes Team mit Fokus auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Verantwortlichkeiten
- Bereitstellung von Compliance-Beratung für lokale Global Markets (MARK) Aktivitäten, einschließlich einer Vielzahl von Anlageklassen, von festverzinslichen Wertpapieren und Währungen bis hin zu Aktien.
- Behandlung von regulatorischen Compliance-Angelegenheiten und Risiken in der gesamten Organisation.
- Aktive Mitwirkung an der Umsetzung, Steuerung und Anpassung der Compliance-Risikokultur und des Kontrollrahmens der Aktivitäten der Niederlassung gemäß den Anforderungen der Société Générale Gruppe und relevanten lokalen Vorschriften.
- Pflege von Beziehungen und offener Kommunikation mit den Geschäftsbereichen und anderen Abteilungen, um Compliance-Anforderungen frühzeitig zu adressieren.
- Bereitstellung von Compliance- und regulatorischer Beratung für die Global Markets-Geschäftseinheit und andere Geschäftsbereiche sowie Unterstützungsfunktionen nach Bedarf.
- Aufrechterhaltung eines proaktiven Dialogs mit den jeweiligen Compliance-Beauftragten der Global Markets in der Zentrale, um eine angemessene Einbindung bei Compliance-Themen sicherzustellen.
- Überwachung relevanter regulatorischer Entwicklungen, die das Geschäft der Niederlassung betreffen, und Bewertung der lokalen Umsetzungsbedarfe.
- Beratung zu Compliance- und regulatorischen Aspekten neuer Produkte.
- Anpassung und Umsetzung von Gruppenrichtlinien sowie Definition/Aktualisierung lokaler Compliance-Verfahren.
- Mitwirkung an der Implementierung eines angemessenen Überwachungs-, Kontroll- und Überwachungsrahmens zur Verhinderung und/oder Erkennung von Compliance- und Reputationsrisiken.
- Beitrag zur Identifizierung und Verwaltung von Vorfällen.
- Unterstützung des Chief Compliance Officers bei der Durchführung von Aufsicht und Berichterstattung gemäß den lokalen und zentralen Compliance-Vorgaben.
- Durchführung und Teilnahme an der SG Compliance-Risikoanalyse und Überwachung des damit verbundenen Aktionsplans.
- Entwicklung und Durchführung geeigneter regelmäßiger Schulungen (z.B. für neue Mitarbeiter in der Niederlassung) und spezifischer Compliance-Klassenschulungen.
- Pflege des Kontakts zu Regulierungsbehörden und Marktaufsichtsbehörden, einschließlich der Durchführung von regulatorischen Prüfungen und Berichterstattung an deutsche Behörden.
- Sicherstellung zeitgerechter und genauer Antworten auf regulatorische Anfragen sowie interne Kontroll- und Prüfungsteams.
- Enge Zusammenarbeit mit allen Mitgliedern des lokalen Compliance-Teams und aktive Einbindung mit anderen Compliance-Teams.
- Unterstützung des Chief Compliance Officers bei der Entwicklung des Teams.
Profil erforderlich
- Ausbildung / Hochschulabschluss im Bankwesen mit Qualifikation in compliance-relevanten Themen und/oder juristischer Qualifikation.
- Mindestens 10 Jahre Erfahrung in einer ähnlichen Rolle in einer Bank/Finanzinstitution.
- Erfahrung in der Interaktion mit der BaFin ist erforderlich.
- Fundierte Kenntnisse der rechtlichen, regulatorischen und branchenspezifischen Anforderungen, insbesondere tiefes Wissen über Global Market-Aktivitäten und die entsprechenden Vorschriften.
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse (schriftlich und mündlich) sind erforderlich; Französischkenntnisse wären von Vorteil.
- Fähigkeit zur Analyse und Zusammenfassung.
- Starke Fähigkeiten zur strukturierten Arbeitsweise.
- Gute MS Office-Kenntnisse (z.B. Word, Excel, Outlook, PowerPoint).
- Selbstmotiviert mit starkem Arbeitsethos und dem Wunsch, hohe Standards zu liefern.
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten, sowohl schriftlich als auch mündlich.
- Fähigkeit, mit verschiedenen Geschäftsbereichen und Standorten zu arbeiten.
- Unabhängiger und organisierter Arbeitsstil.
- Kooperations- und Teamgeist.
- Fähigkeit, autonom unter Druck zu arbeiten.
Warum Sie sich uns anschließen sollten
Bei Société Générale sind wir überzeugt, dass Menschen Treiber des Wandels sind und dass die Welt von morgen durch all ihre Initiativen geprägt wird. Wenn auch Sie direkt beteiligt sein möchten, in einem stimulierenden und fürsorglichen Umfeld wachsen, täglich nützlich fühlen und Ihre Expertise entwickeln oder stärken möchten, werden Sie sich bei uns wohlfühlen!
Wenn Sie Herausforderungen lieben und Teil eines engagierten und zielstrebigen Teams werden möchten, das nach Erfolg strebt, dann bewerben Sie sich bitte mit einem Lebenslauf, einem Anschreiben und allen Ihren Bildungs- und Berufszertifikaten.
Unternehmensinformationen
Société Générale ist eine führende europäische Bank mit über 119.000 Mitarbeitern, die rund 26 Millionen Kunden in 62 Ländern weltweit bedienen. Seit 160 Jahren unterstützt die SG-Gruppe die Entwicklung der Wirtschaft und bietet Unternehmen, institutionellen Investoren und Privatkunden eine breite Palette von Beratungs- und Finanzlösungen mit echtem Mehrwert.
Senior Compliance Officer – Global Markets Advisory (m/f/d) Arbeitgeber: SGS Société Générale de Surveillance SA
Kontaktperson:
SGS Société Générale de Surveillance SA HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Compliance Officer – Global Markets Advisory (m/f/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Events, Webinare oder lokale Meetups und sprich mit anderen über ihre Erfahrungen. Je mehr du dich zeigst, desto wahrscheinlicher ist es, dass du auf interessante Jobmöglichkeiten stößt.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen offenen Stellen oder Praktika. Manchmal sind die besten Chancen nicht ausgeschrieben!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dir Gedanken über häufige Interviewfragen und übe deine Antworten. Informiere dich über das Unternehmen und seine Kultur, damit du zeigen kannst, dass du wirklich interessiert bist. Und vergiss nicht, auch eigene Fragen vorzubereiten – das zeigt Engagement!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle bei uns im Auge hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht. Außerdem kannst du dich über aktuelle Stellenangebote und Entwicklungen bei StudySmarter informieren!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Compliance Officer – Global Markets Advisory (m/f/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Hausaufgaben: Bevor du mit deiner Bewerbung startest, schau dir unsere Unternehmenswerte und die spezifischen Anforderungen der Stelle genau an. Das hilft uns, zu sehen, dass du wirklich interessiert bist und weißt, worum es geht.
Sei authentisch: In deinem Anschreiben und Lebenslauf solltest du deine Persönlichkeit zeigen. Wir suchen nach echten Menschen, die zu unserem Team passen. Zeig uns, was dich einzigartig macht und warum du die richtige Wahl für diese Position bist.
Struktur ist alles: Achte darauf, dass deine Unterlagen gut strukturiert sind. Ein klarer Lebenslauf und ein übersichtliches Anschreiben machen es uns leichter, deine Qualifikationen zu erkennen. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben.
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere offizielle Website. So können wir deine Unterlagen schnell und effizient bearbeiten und du bist einen Schritt näher dran, Teil unseres Teams zu werden!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SGS Société Générale de Surveillance SA vorbereitest
✨Verstehe die Compliance-Landschaft
Mach dich mit den relevanten gesetzlichen und regulatorischen Anforderungen vertraut, insbesondere im Hinblick auf die Global Markets Aktivitäten. Zeige im Interview, dass du die spezifischen Vorschriften wie MIFID II/MIFIR und die Transparenzrichtlinie verstehst und wie sie sich auf die Compliance auswirken.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Compliance-Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Problemlösungsfähigkeiten und dein Fachwissen zu demonstrieren.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da der Job viel Kommunikation mit verschiedenen Abteilungen erfordert, solltest du deine Kommunikationsfähigkeiten hervorheben. Übe, klar und präzise zu erklären, wie du Compliance-Anforderungen an verschiedene Stakeholder kommuniziert hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur von Société Générale, indem du Fragen stellst, die zeigen, dass du die Bedeutung einer starken Compliance-Kultur verstehst. Frage nach, wie das Unternehmen sicherstellt, dass alle Mitarbeiter die Compliance-Vorgaben einhalten.