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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Auditteams und optimiere Prozesse für höchste Qualität.
- Arbeitgeber: Weltweit führendes Unternehmen in Prüfen, Inspizieren und Zertifizieren.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildung, mobiles Arbeiten und Gesundheitsangebote.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit einem starken Team und mache einen echten Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium oder vergleichbare Qualifikation mit Auditerfahrung und idealerweise Lead-Auditor-Zulassung.
- Andere Informationen: Vielfältige Karrierechancen in einem inklusiven Arbeitsumfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Vollzeit
BE THE CHANGE I BE SGS heißt es für neugierige, leidenschaftliche und engagierte Menschen, die Stabilität, Entwicklungsmöglichkeiten und die Chance suchen, etwas zu bewirken. Die SGS-Gruppe ist das weltweit führende Unternehmen in den Bereichen Prüfen, Inspizieren und Zertifizieren. Mit mehr als 99.250 Mitarbeitenden betreiben wir ein Netzwerk von mehr als 2.700 Niederlassungen und Laboratorien. Die zur SGS-Gruppe in Deutschland gehörenden Gesellschaften erbringen Dienstleistungen, die das Leben von Millionen von Menschen verbessern und einen wichtigen Beitrag zu sichereren Produkten in einer vernetzten Gesellschaft leisten.
- Disziplinarische Führung und Weiterentwicklung eines Auditteams von ca. 20 Mitarbeitenden
- Steuerung und Qualitätssicherung von ca. 150–200 externen Auditorinnen und Auditoren in der DACH-Region
- Optimierung, Standardisierung und Digitalisierung operativer Prozesse
- Ressourcenplanung sowie kosten-, qualitäts- und effizienzorientierte Steuerung des Tagesgeschäfts
- Enge Zusammenarbeit mit Zertifizierungsstelle, Sales, Customer Service, HR und weiteren Schnittstellen
- Qualifizierung und Kompetenzsicherung der Auditorinnen und Auditoren (zum Beispiel selbst auditieren und Witness-Audits)
Qualifikationen:
- Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation mit nachweisbarer Auditerfahrung sowie idealerweise einer Lead-Auditor-Zulassung (z.B. nach ISO 9001, ISO 14001, ISO 27001, ISO 45001 o.ä.)
- Fachkenntnisse in den Bereichen Energie- und Umweltmanagement, Nachhaltigkeit, Informationssicherheit oder Arbeits- und Gesundheitsschutz wünschenswert
- Ausgeprägtes kaufmännisches Verständnis sowie erste Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden
- Sehr gute Deutschkenntnisse (C1-Niveau) und gute Englischkenntnisse (mind. B2-Niveau)
- Führerschein Klasse B sowie eine Reisebereitschaft von max. 75%
Benefits:
- Flexible Arbeitszeiten
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- Mobiles Arbeiten
- Gesundheitsangebote
- Zuschuss Deutschlandticket
- Betriebliche Altersvorsorge
- Vorteilsangebote für Einkäufe, Fitnessstudio, etc.
- Diversität und Inklusion als Teil der Unternehmenskultur
Je nach Standort, Position und Geschäftsbereich variieren diese Vorteile leicht. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Auditor / Auditorin (m/w/d) als Group Lead Zertifizierungsdienstleistung Arbeitgeber: SGS
Kontaktperson:
SGS HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Auditor / Auditorin (m/w/d) als Group Lead Zertifizierungsdienstleistung
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Erfahrungen und zeig dein Interesse an der Zertifizierungsdienstleistung. Oft sind es persönliche Kontakte, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen!
✨Sei proaktiv bei der Jobsuche!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen offenen Positionen. Zeig, dass du wirklich an der SGS-Gruppe interessiert bist und bereit bist, etwas zu bewegen!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über die SGS-Gruppe und ihre Dienstleistungen. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen zur Rolle des Group Lead Zertifizierungsdienstleistung passen. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen, die deine Eignung unter Beweis stellen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine passende Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt, dass du motiviert bist und die Schritte unternimmst, um Teil unseres Teams zu werden. Außerdem hast du so die besten Chancen, direkt von uns wahrgenommen zu werden!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Auditor / Auditorin (m/w/d) als Group Lead Zertifizierungsdienstleistung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, zeig uns, wer du wirklich bist. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Rolle als Auditor / Auditorin brennst. Authentizität kommt immer gut an!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreib- und Grammatikfehler können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen oder lass jemand anderen drüber schauen.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Qualifikationen zu untermauern. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast – das macht deine Bewerbung lebendig!
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Außerdem kannst du dort auch mehr über uns und die Stelle erfahren!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SGS vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position als Group Lead Zertifizierungsdienstleistung vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Qualifikationen zu den Aufgaben passen, die du übernehmen würdest.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner beruflichen Laufbahn, die deine Fähigkeiten in der Führung von Teams und der Qualitätssicherung zeigen. Diese Geschichten helfen dir, deine Kompetenzen während des Interviews lebendig zu machen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Sprich die Sprache
Achte darauf, dass du sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch kommunizieren kannst, da gute Sprachkenntnisse für diese Position wichtig sind. Übe Fachbegriffe und relevante Terminologie, um sicher und kompetent aufzutreten.