Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und pflege Beziehungen zu Endnutzern im Gesundheitswesen in Deutschland.
- Arbeitgeber: Renommierter Innovator in der Medizintechnologie mit globaler Präsenz.
- Mitarbeitervorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, klare Karrierewege und Zusammenarbeit mit führenden Produkten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Ultraschalldiagnosetechnologie und wachse in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Bachelor-Abschluss in Medizintechnik oder verwandten Bereichen und 3+ Jahre Vertriebserfahrung.
- Andere Informationen: Spannende Möglichkeiten zur Teilnahme an medizinischen Messen und Veranstaltungen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 84000 € pro Jahr.
Unser Kunde ist ein renommierter Innovator im Bereich der Medizintechnologie, spezialisiert auf Forschung und Entwicklung, Produktion und globale Distribution von hochwertigen Ultraschall-Diagnosetechnologien. Mit fortschrittlicher technologischer Stärke und einer kundenorientierten Philosophie hat das Unternehmen eine starke Präsenz auf dem globalen Markt für medizinische Geräte etabliert, insbesondere im Bereich der klinischen Ultraschalltechnologie, mit Produkten, die weltweit in Krankenhäusern, Kliniken, Diagnosetzentren und Forschungseinrichtungen eingesetzt werden.
Als das Unternehmen seine Expansion auf dem europäischen Markt beschleunigt, suchen wir einen proaktiven und selbstmotivierten Vertriebsleiter, der für die Entwicklung und das Engagement von Endbenutzern in Deutschland verantwortlich ist. Diese Rolle ist ein zentraler Bestandteil des europäischen Vertriebsteams unseres Kunden und bietet ein wettbewerbsfähiges Vergütungspaket, klare Karriereentwicklungsmöglichkeiten und die Chance, mit branchenführenden Produkten und einem kollaborativen globalen Team zu arbeiten.
Verantwortlichkeiten- Verantwortlich für die Entwicklung und das Management von Endbenutzern in Deutschland, einschließlich Krankenhäusern, Kliniken, Diagnosetzentren und Forschungseinrichtungen, sowie für den Aufbau und die Pflege langfristiger, stabiler Kooperationsbeziehungen mit wichtigen Entscheidungsträgern und technischen Teams der Endbenutzer.
- Die Bedürfnisse der lokalen Endbenutzer für Ultraschall-Diagnosetechnologien verstehen (einschließlich Produktleistung, Anwendungsszenarien, After-Sales-Support usw.), professionelle Produktberatung und maßgeschneiderte Lösungen anbieten und den Produktverkauf und die Marktdurchdringung fördern.
- Entwicklung und Implementierung endbenutzerorientierter Verkaufsstrategien, Festlegung klarer Verkaufsziele und Sicherstellung der Erreichung regionaler Verkaufsindikatoren und Geschäftsziele.
- Überwachung der Marktdynamik, Wettbewerbsaktivitäten und Branchentrends im deutschen Markt für Ultraschall-Diagnosetechnologien, Sammlung von Feedback und Marktinformationen von Endbenutzern und Bereitstellung wertvoller Einblicke für die Produktoptimierung und Anpassung der Marktstrategie des Unternehmens.
- Enge Zusammenarbeit mit internen Teams (technischer Support, After-Sales-Service, Marketing usw.), um eine zeitnahe und effektive Lösung der Bedürfnisse, Beschwerden und After-Sales-Probleme der Endbenutzer sicherzustellen und die Zufriedenheit und Loyalität der Endbenutzer zu verbessern.
- Teilnahme an lokalen medizinischen Ausstellungen, Seminaren und Branchenveranstaltungen (wie MEDICA), um die Sichtbarkeit der Produkte zu erhöhen, Endbenutzerressourcen zu erweitern und neue Geschäftsmöglichkeiten zu erkunden.
- Abschluss eines Bachelor-Studiums oder höher, vorzugsweise im Bereich Medizintechnik oder Biomedizinische Technik;
- Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Key Account Management oder Vertrieb in der Ultraschall-Diagnosetechnologiebranche, mit nachweislicher Erfahrung in der Ansprache von Endbenutzern (Krankenhäuser, Kliniken usw.) in Deutschland erforderlich; Erfahrung im europäischen Markt für medizinische Geräte ist von Vorteil.
- Vertrautheit mit den Regeln, Branchenrichtlinien und Genehmigungsbestimmungen des deutschen Marktes für medizinische Geräte, Verständnis der Anwendungsbedürfnisse und Beschaffungsprozesse lokaler Endbenutzer für Ultraschallgeräte.
- Ausgezeichnete Kommunikations-, Verhandlungs- und Beziehungsmanagementfähigkeiten, in der Lage, effektiv mit Entscheidungsträgern, technischem Personal und internen Teams zu kommunizieren und komplexe Probleme eigenständig zu lösen.
- Starke ergebnisorientierte Einstellung, proaktive Arbeitsweise, guter Teamgeist und Fähigkeit zur selbstständigen Arbeit; bereit, gelegentliche Geschäftsreisen innerhalb Deutschlands und Europas zu unternehmen.
- Integrität, Professionalität und ein starkes Verantwortungsbewusstsein; in der Lage, Arbeitsdruck zu bewältigen und Verkaufsziele zu erreichen.
Sales Manager - Germany Arbeitgeber: Shanghai BSF Human Resources Co., Ltd
Kontaktperson:
Shanghai BSF Human Resources Co., Ltd HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sales Manager - Germany
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Messen und Veranstaltungen wie die MEDICA, um potenzielle Arbeitgeber und Entscheidungsträger kennenzulernen. Je mehr du dich zeigst, desto besser!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an ihren Produkten und Dienstleistungen. Ein persönlicher Kontakt kann oft den Unterschied machen.
✨Verstehe die Bedürfnisse der Endnutzer!
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen von Kliniken und Krankenhäusern in Deutschland. Wenn du ihre Bedürfnisse verstehst, kannst du maßgeschneiderte Lösungen anbieten und dich als wertvollen Partner positionieren.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Lass uns gemeinsam deinen Traumjob finden!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales Manager - Germany
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Hausaufgaben: Bevor du deine Bewerbung schreibst, schau dir unser Unternehmen und die Branche genau an. Verstehe, was wir tun und wie du dazu beitragen kannst. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist und nicht einfach nur eine Bewerbung verschickst.
Sei authentisch: Zeig in deiner Bewerbung, wer du wirklich bist! Verwende eine persönliche Note und erzähle uns von deinen Erfahrungen und Erfolgen im Vertrieb. Wir suchen nach jemandem, der sich mit unserer Mission identifizieren kann und echte Leidenschaft für den Job hat.
Betone deine Erfolge: Wenn du über deine bisherigen Erfahrungen sprichst, konzentriere dich auf konkrete Erfolge. Nenne Zahlen und Ergebnisse, die du erreicht hast. Das hilft uns, deine Fähigkeiten besser einzuschätzen und zu sehen, wie du zum Wachstum unseres Unternehmens beitragen kannst.
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten und du bist einen Schritt näher dran, Teil unseres Teams zu werden!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Shanghai BSF Human Resources Co., Ltd vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit dem deutschen Markt für Ultraschall-Diagnosetechnologie vertraut. Informiere dich über aktuelle Trends, Wettbewerber und spezifische Bedürfnisse der Endnutzer. Das zeigt, dass du nicht nur an der Stelle interessiert bist, sondern auch ein tiefes Verständnis für die Branche mitbringst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Erfolge im Key Account Management oder im Vertrieb belegen. Zeige, wie du Beziehungen zu Entscheidungsträgern in Kliniken oder anderen Einrichtungen aufgebaut hast und welche Strategien du verwendet hast, um Verkaufsziele zu erreichen.
✨Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren
Da die Rolle viel Kommunikation erfordert, solltest du während des Interviews klar und präzise kommunizieren. Übe, wie du komplexe technische Informationen einfach erklären kannst, um sicherzustellen, dass du auch mit technischen Teams und Endnutzern effektiv interagieren kannst.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Frage nach den Herausforderungen, die das Unternehmen im deutschen Markt sieht, oder nach den Erwartungen an die Rolle des Sales Managers. Das zeigt dein Interesse und deine proaktive Einstellung.