(Senior) E-Mail-Marketing Manager (all genders)

(Senior) E-Mail-Marketing Manager (all genders)

Hamburg Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
Shared Service Nord

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte kreative E-Mail-Kampagnen und optimiere den gesamten Customer Lifecycle.
  • Unternehmen: Dynamisches Unternehmen mit flachen Hierarchien und offener Kommunikation.
  • Vorteile: Mitarbeiterrabatte, Zuschüsse, flexible Arbeitszeiten und tolle Teamevents.
  • Weitere Informationen: Wachse in einem Umfeld mit großartigen Karrierechancen und Work-Life-Balance.
  • Warum dieser Job: Nutze deine Kreativität und Verantwortung in einem innovativen Team.
  • Qualifikationen: Erfahrung im E-Mail-Marketing und Kenntnisse in Salesforce Marketing Cloud.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

1964 gegründet, bieten wir unseren Kunden heute als großer Online-Player in Deutschland erlebbare Weinwelten. Dafür sorgen unser hoch motiviertes Team und eine moderne Unternehmensstruktur mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und einer offenen Kommunikation. Wir lieben es, Verantwortung zu übernehmen und begegnen Herausforderungen auf dem direkten Weg. Ein wertschätzender Umgang, Ehrgeiz und die Begeisterung für unsere Produkte sind uns dabei besonders wichtig. Nutze Deine Chance und werde ein Teil von uns.

DAS WIRD DICH BEWEGEN:

  • Du konzipierst, planst und setzt E-Mail-Kampagnen und automatisierte Customer Journeys über Salesforce Marketing Cloud um – von der Idee bis zum Versand.
  • Du entwickelst zielgruppenspezifische Segmentierungs- und Personalisierungsstrategien auf Basis unserer Kundendaten, um Öffnungs-, Klick- und Conversion-Raten kontinuierlich zu steigern.
  • Du steuerst den gesamten Customer Lifecycle per E-Mail – von Willkommensstrecken über Reaktivierung bis Cross- und Up-Selling.
  • Du analysierst die Performance deiner Kampagnen anhand relevanter KPIs und leitest daraus Optimierungsmaßnahmen ab.
  • Du arbeitest eng mit den Teams aus Marketing, CRM und IT zusammen, um Inhalte, Templates und technische Prozesse laufend weiterzuentwickeln.
  • Du sorgst für die Einhaltung rechtlicher Vorgaben (u. a. DSGVO, Double-Opt-in) sowie für eine hohe Zustellbarkeit unserer E-Mails.
  • Du beobachtest Trends und Best Practices im E-Mail-Marketing und bringst neue Impulse in unser Team ein.

DAS BRINGST DU MIT:

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, BWL oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Mehrjährige Berufserfahrung im E-Mail-Marketing, idealerweise im E-Commerce-Umfeld.
  • Fundierte praktische Erfahrung mit Salesforce Marketing Cloud (Journey Builder, Automation Studio, Segmentierung).
  • AI-Erfahrung: Du hast bereits mit künstlicher Intelligenz gearbeitet (z. B. Erstellung von Agenten, Aufbau von Workflows und Inhalten).
  • Praktische Erfahrung mit AMPscript und/oder SQL zur dynamischen Personalisierung von E-Mail-Inhalten.
  • Erfahrung im Aufbau und der Pflege von Data Extensions sowie im Datenmanagement innerhalb der Salesforce Marketing Cloud.
  • Sicherer Umgang mit Reporting- und Analyse-Tools (z. B. Salesforce Reports/Dashboards, Google Analytics) zur Erfolgsmessung von Kampagnen.
  • Grundkenntnisse in HTML/CSS für die Anpassung von E-Mail-Templates wünschenswert.
  • Eine strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie Organisationstalent und Teamgeist.

VIELE VORTEILE FÜR DICH:

  • Mitarbeiterrabatte: Profitiere von exklusiven Mitarbeiterrabatten auf unsere wundervollen Produkte und von zusätzlichen Corporate Benefits bei weiteren Handelsunternehmen.
  • Diverse Zuschüsse: Du erhältst von uns Zuschüsse zum Deutschlandticket, zur betrieblichen Altersvorsorge und zum Fitnessnetzwerk EGYM Wellpass.
  • Verkostungen: Nimm an unseren Weinschulungen und Verkostungen in einem genussaffinen, weinbegeisterten Team teil.
  • Arbeiten auf Augenhöhe: Bei uns bestehen flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege. Wir arbeiten auf Augenhöhe und schätzen alle Mitarbeitenden und Kolleg:innen.
  • Feelgood-Management: Vielfältige Afterwork-Events, Teambuilding-Aktivitäten und entspannte Grillabende – alles organisiert von unserem kreativen Feelgood-Team.
  • Verantwortung & Erfolg: Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit sowie die Möglichkeit, den Erfolg unseres Unternehmens aktiv mitzugestalten.
  • Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, hybrides Arbeiten, 30 Urlaubstage und freie Tage an Weihnachten und Silvester.

HABEN WIR DEIN INTERESSE GEWECKT?

Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Deines frühest möglichen Eintrittstermins und Deines Gehaltswunsches. Deine Ansprechperson Julia Samoes Tel: 04122 5043512

(Senior) E-Mail-Marketing Manager (all genders) Arbeitgeber: Shared Service Nord

Als führender Online-Player im Weinbereich bieten wir nicht nur ein inspirierendes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen, sondern auch zahlreiche Vorteile wie Mitarbeiterrabatte, Zuschüsse zur Altersvorsorge und ein kreatives Feelgood-Management. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamgeist und Eigenverantwortung, während flexible Arbeitszeiten und eine ausgewogene Work-Life-Balance sicherstellen, dass du deine beruflichen und persönlichen Ziele in Einklang bringen kannst.

Shared Service Nord

Kontaktdaten:

Shared Service Nord Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so (Senior) E-Mail-Marketing Manager (all genders) erhalten könntest

Werde Teil der Marketing-Community!

Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie Shared Service Nord.

Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!

Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei Shared Service Nord ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!

Nutze Social Media gezielt!

LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei Shared Service Nord könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!

Profitiere von Praktika und früheren Projekten!

Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von Shared Service Nord beitragen kannst!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Senior) E-Mail-Marketing Manager (all genders) mit Bravour zu bestehen

E-Mail-Marketing
Salesforce Marketing Cloud
Customer Journey Management
Segmentierungsstrategien
Personalisierungsstrategien
KPI-Analyse
Datenmanagement

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!

Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!

Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.

Zeige deine Begeisterung für Shared Service Nord:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was Shared Service Nord einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Shared Service Nord vorbereitet

Kreativität und Analyse kombinieren

Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.

Portfolio als Überzeugungswerkzeug

Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von Shared Service Nord einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.

Trendbewusstsein zeigen

Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für Shared Service Nord relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.

Teamfähigkeit und Kommunikation betonen

Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von Shared Service Nord einfügt.