Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle und verfolge Angebote, koordiniere Aufträge und liefere exzellenten Kundenservice.
- Unternehmen: Sharp, ein innovativer Technologiekonzern mit über 100 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, 5 Wochen Urlaub und spannende Aufgaben mit viel Eigenverantwortung.
- Weitere Informationen: Moderne Arbeitsumgebung und enge Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft der Technologie mit.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung, 3 Jahre Erfahrung und gute MS Office-Kenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Bereits seit über 100 Jahren erfindet der Technologiekonzern Sharp einzigartige Produkte und Lösungen, ob Einzelprodukte oder integrierte Komplettlösungen, welche es den Menschen ermöglichen, einfach in Verbindung zu bleiben und ihrer Kreativität freien Lauf zu lassen. Dank dem integrierten 360°-Ansatz bietet Sharp die technologisch perfekte Plattform für das Erstellen, Verwalten, Visualisieren und Austauschen von unternehmensweiten Informationen. Das umfassende Portfolio an preisgekrönten Dokumentenmanagement- und Display-Lösungen, mobilen Arbeitsgeräten bis hin zu maßgeschneiderten Büroeinrichtungen unterstützt unsere Kunden im Arbeitsalltag und hilft dabei, die Arbeitsqualität sowie die Produktivität nachhaltig zu steigern.
Ihre Aufgaben:
- Erstellung und Nachverfolgung von Offerten
- Abwicklung des gesamten Auftragsprozesses von Auftragseingang bis Fakturierung (Hardware & Software, Dealer- und Direct Sales)
- Bearbeitung von Bestellungen für Verbrauchsmaterialien sowie Erstellung von Gutschriften
- Organisation und Koordination von Lieferungen mit externen Partnern
- Koordination von Serviceeinsätzen in Zusammenarbeit mit der Disposition (inkl. Kündigungen und Rücknahmen)
- Erstellung und Verwaltung von Serviceverträgen gemäss definierten Prozessen
- Überwachung und kontinuierliche Optimierung interner Abläufe
- Bearbeitung von E-Mail-Anfragen sowie telefonische Kundenbetreuung in Deutsch und Englisch
- Erfassung und Verwaltung von Zählerständen
Ihr Profil:
- Kaufmännische Grundausbildung und mind. 3 Jahre Erfahrung in einer ähnlichen Funktion
- Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel
- Idealerweise Kenntnisse in SAP und/oder Evatic
- Interesse an IT-Produkten und technischen Lösungen
- Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse, Französisch/Italienisch von Vorteil
- Strukturierte, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise
- Fähigkeit, Prioritäten richtig zu setzen – auch in hektischen Situationen
- Flexibel, hilfsbereit und bereit, im Team anzupacken
- Offenes, selbstbewusstes und lösungsorientiertes Auftreten
- Vernetztes Denken und „Out of the box“-Mindset
- Eigeninitiative sowie unternehmerisches Denken
- Teamplayer mit Hands-on-Mentalität
Unser Angebot:
- Flex-Work (2 Tage Homeoffice) und 5 Wochen Urlaub
- Eine spannende und vielseitige Tätigkeit mit viel Eigenverantwortung
- Enge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen und externen Partnern
- Ein kollegiales, engagiertes Team und ein modernes Arbeitsumfeld
Koordinator Business Operations 100 % FR/IT Arbeitgeber: SHARP ELECTRONICS (SCHWEIZ) AG
Sharp ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein modernes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch die Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit flexiblen Arbeitsmodellen, einem kollegialen Team und einer Unternehmenskultur, die Kreativität und Eigenverantwortung fördert, ist Sharp der ideale Ort für alle, die in der Technologiebranche tätig sein möchten und dabei einen positiven Einfluss auf die Arbeitsqualität und Produktivität unserer Kunden haben wollen.
Kontaktdaten:
SHARP ELECTRONICS (SCHWEIZ) AG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Koordinator Business Operations 100 % FR/IT erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Koordinator Business Operations bewirbst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zu den Aufgaben oder dem Unternehmen. Das zeigt, dass du wirklich motiviert bist!
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits bei Sharp arbeiten oder gearbeitet haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen. Networking kann oft der Schlüssel zum Erfolg sein!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Produkte und Lösungen von Sharp. Wenn du zeigst, dass du dich mit dem Unternehmen auseinandergesetzt hast, hinterlässt das einen bleibenden Eindruck.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Außerdem kannst du sicher sein, dass du alle Informationen und Anforderungen direkt im Blick hast.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Koordinator Business Operations 100 % FR/IT mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu unserem Team passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen, bevor du es abschickst.
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Nutze die Informationen aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. Das hilft uns, dich besser zu verstehen und zu sehen, wie du ins Team passt.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir alle notwendigen Informationen haben, um dich zu berücksichtigen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SHARP ELECTRONICS (SCHWEIZ) AG vorbereitet
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über Sharp und deren Produkte. Verstehe, wie ihre Lösungen den Arbeitsalltag verbessern und welche Rolle der Koordinator Business Operations dabei spielt. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Auftragsabwicklung oder Kundenbetreuung zeigen. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen zu untermauern und machen dich greifbarer.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Stelle viel Zusammenarbeit erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen im Team zu sprechen. Betone, wie du in hektischen Situationen Prioritäten setzen kannst und wie du zur Optimierung interner Abläufe beigetragen hast.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
