Pharmacist II (Telepharmacy) – Sharp Centralized Pharmacy - Day Shift – Per Diem

Pharmacist II (Telepharmacy) – Sharp Centralized Pharmacy - Day Shift – Per Diem

Vollzeit 50100 - 70000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Sharp HealthCare

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Biete umfassende pharmazeutische Betreuung und arbeite an innovativen Lösungen im Telepharmacy-Bereich.
  • Unternehmen: Sharp HealthCare, ein führendes Unternehmen im Gesundheitswesen mit einem Fokus auf Teamarbeit.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
  • Weitere Informationen: Wachstumsorientierte Umgebung mit vielen Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Patientenversorgung aktiv mit und nutze deine Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld.
  • Qualifikationen: Erforderlich: Kalifornische Apothekerlizenz und 3 Jahre Erfahrung in der Krankenhausapotheke.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50100 - 70000 € pro Jahr.

Stunden: Schichtbeginn: 7 Uhr, Schichtende: 18:30 Uhr, AWS-Stundenanforderung: 11/40 - 11-Stunden-Schicht. Zusätzliche Schichtinformationen: 7 Schichten arbeiten und 7 Schichten frei. Wochenendanforderungen: Nach Bedarf. Rufbereitschaft erforderlich: Nein. Stündlicher Gehaltsbereich (Minimum - Mittelpunkt - Maximum): 85.700 - 110.580 - 123.840. Der angegebene Gehaltsrahmen spiegelt den Bereich wider, den Sharp vernünftigerweise für diese Position zu zahlen erwartet. Der tatsächliche Stundensatz und die Gehaltsstufe für diese Position hängen von verschiedenen Faktoren ab, einschließlich der Berufserfahrung des Bewerbers, einzigartiger Fähigkeiten und Fertigkeiten, Ausbildung, Übereinstimmung mit ähnlichen internen Kandidaten, Marktfaktoren, anderen Anforderungen für die Position und den Geschäftspraktiken des Arbeitgebers.

Was Sie tun werden: Um das professionelle, klinische und technische Wissen, die Fähigkeiten und die Expertise bereitzustellen, die für die Bereitstellung umfassender pharmazeutischer Versorgung erforderlich sind, die die Mission, Werte und Philosophie der Apothekdienste und von Sharp HealthCare unterstützt.

Erforderliche Qualifikationen:

  • Bildung gemäß den Lizenzanforderungen.
  • 3 Jahre Erfahrung in einer Krankenhausapotheke; oder 1 Jahr Abschluss eines PGY1-Apothekenaufenthalts.
  • Kalifornische Apothekerlizenz - CA State Board of Pharmacy - ERFORDERLICH
  • ACLS-Zertifizierung (Advanced Cardiac Life Support) - American Heart Association - ERFORDERLICH
  • AHA Basic Life Support für Gesundheitsfachkräfte (AHA BLS Healthcare) - American Heart Association - ERFORDERLICH

Bevorzugte Qualifikationen:

  • 2 Jahre Abschluss eines PGY-2-Apothekenaufenthalts.

Wesentliche Funktionen:

  • Überprüfung und Überprüfung von Medikationsbestellungen.
  • Überprüft alle Medikationsbestellungen auf angemessene Dosis, Dauer, Häufigkeit, Darreichungsform und Indikation.
  • Überwacht die Therapie auf potenzielle oder tatsächliche Arzneimittelwechselwirkungen.
  • Einhaltung des stationären Arzneimittelformulars.
  • Falls zutreffend, bietet Beratung für Patienten zur Anwendung von Medikamenten im Einklang mit professionellen Standards.
  • Bewertet das Verständnis des Patienten über das Medikationsregime und bietet maßgeschneiderte Schulungen an.
  • Stellt sicher, dass das Arzneimittelregime mit allen Richtlinien und Verfahren zur Arzneimittelverwendung von Sharp übereinstimmt.
  • Kommuniziert notwendige Informationen an relevante Gesundheitsdienstleister, Patienten und Betreuer.

Pharmazeutische Operationen:

  • Medikamente werden genau und zeitgerecht gemäß anerkannten Standards der Praxis, gesetzlichen und regulatorischen Anforderungen sowie Krankenhausapothekenrichtlinien und -verfahren vorbereitet und abgegeben.
  • Gewährleistet die Genauigkeit bei der Abgabe von Betäubungsmitteln.
  • Demonstriert Kenntnisse und Kompetenzen in der IV-Admixtur / aseptischen Technik.

Sichere Medikamentenpraxis, Regulierung und Qualitätsverbesserung:

  • Kenntnis und aktive Teilnahme an Programmen zur Überwachung von Medikationssicherheitsereignissen.
  • Qualitative Arbeit zeigt durchdachte und gründliche Identifizierung, Bewertung und Analyse von Medikationssicherheitsereignissen.

Kommunikation und Teamarbeit:

  • Beantwortet Anrufe zeitnah und freundlich.
  • Fördert positive Beziehungen durch konsistente, respektvolle, professionelle Interaktionen mit Kunden.

Schulung und Mentoring:

  • Aktiv in der persönlichen Weiterbildung und beruflichen Entwicklung.
  • Orientiert und schult neues Apothekenpersonal.

Kenntnisse, Fähigkeiten und Fähigkeiten:

  • Computerkenntnisse sind sehr wünschenswert, insbesondere in der Anwendung von Textverarbeitung.
  • Fähigkeit, Urteile in anspruchsvollen Situationen zu fällen.

Pharmacist II (Telepharmacy) – Sharp Centralized Pharmacy - Day Shift – Per Diem Arbeitgeber: Sharp HealthCare

Sharp HealthCare ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine unterstützende und dynamische Arbeitsumgebung bietet. Mit einem starken Fokus auf berufliche Weiterentwicklung und Schulungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen die persönliche und fachliche Entfaltung seiner Mitarbeiter. Die zentrale Lage in einer lebendigen Gemeinschaft ermöglicht es den Angestellten, Teil eines engagierten Teams zu sein, das sich für die Verbesserung der Gesundheitsversorgung einsetzt.

Sharp HealthCare

Kontaktdaten:

Sharp HealthCare Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Pharmacist II (Telepharmacy) – Sharp Centralized Pharmacy - Day Shift – Per Diem erhalten könntest

Netzwerke nutzen: Die Pharma-Community wartet auf dich!

Gehe zu pharmazeutischen Konferenzen und Messen, wie der CPhI oder der BIO International Convention. Dort kannst du potenzielle Arbeitgeber treffen und vielleicht sogar das ein oder andere Networking-Gespräch führen, das dir den Schlüssel zur Tür öffnet!

Finde Mentoren in der Branche

Auf der Suche nach einem Vollzeitjob in der Pharma-Industrie kann es super hilfreich sein, einen Mentor zu haben. Tritt Organisationen wie dem Deutschen Verband der Pharmazeutischen Industrie bei, um Zugang zu Experten zu erhalten, die dir wertvolle Tipps geben können.

Bau dir ein beeindruckendes LinkedIn-Profil auf

Mach dein LinkedIn-Profil zum Magneten für Recruiter. Teile regelmäßig Inhalte aus der Pharmawelt, sei es über aktuelle Forschungsergebnisse oder Trends in der Branche. Das zeigt, dass du am Puls der Zeit bist und Interesse an deiner Fachrichtung hast.

Bewirb dich direkt bei Sharp HealthCare!

Nutze unsere Website, um dich direkt bei Sharp HealthCare für eine Vollzeitstelle zu bewerben. Dort findest du aktuelle Stellenangebote und kannst uns in deiner Bewerbung direkt von deinen Fähigkeiten und deiner Leidenschaft für die Pharma-Industrie erzählen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pharmacist II (Telepharmacy) – Sharp Centralized Pharmacy - Day Shift – Per Diem mit Bravour zu bestehen

Communication Skills
Flexibility
Teamwork
Problem-Solving Skills
Organizational Skills
Compassion
Adaptability

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Hebe deine pharmazeutischen Kenntnisse hervor:Da du dich für eine Vollzeitstelle im Pharma-Bereich bewirbst, solltest du alle relevanten pharmazeutischen Kenntnisse und Erfahrungen unmissverständlich in deinem Lebenslauf angeben. Dazu gehören Praktika, relevante Kurse sowie eventuell erworbene Zertifikate oder Weiterbildungen, die deine Expertise belegen.

Erstelle ein überzeugendes Anschreiben:In deinem Anschreiben solltest du nicht nur deine Motivation für das Arbeiten in der Pharmaindustrie klar machen, sondern auch darauf eingehen, wie du zur Mission von Sharp HealthCare passt. Zeige, dass du ein tiefes Verständnis für die Herausforderungen in der Branche hast und dass dir Qualität und Innovation am Herzen liegen.

Berücksichtige deine Soft Skills:Im Pharma-Sektor sind soziale Kompetenzen wie Teamarbeit, Kommunikation und Problemlösungsfähigkeit entscheidend. Zeige in deiner Bewerbung, wie du diese Fähigkeiten in deinen bisherigen Erfahrungen eingesetzt hast, um Probleme zu lösen oder einen positiven Beitrag zum Team zu leisten.

Passe deinen Lebenslauf an die Stellenausschreibung an:Jede Stelle ist einzigartig! Achte darauf, deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen und Erwartungen für die Vollzeitstelle bei Sharp HealthCare anzupassen. Betone die relevantesten Erfahrungen und Qualifikationen, die in der Ausschreibung gefordert sind. Das zeigt, dass du die Details verstanden hast und dich gezielt bewirbst.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sharp HealthCare vorbereitet

Vertraue auf dein Fachwissen

In der Pharmaindustrie solltest du mit deinem Fachwissen glänzen. Mach dich mit aktuellen Entwicklungen und Trends im Sektor vertraut. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, wie etwa zu den neuesten Forschungsergebnissen oder regulatorischen Anforderungen.

Bereite dich auf praktische Szenarien vor

Erwarte, dass du in deinem Interview konkrete Fallstudien oder Szenarien diskutieren musst, bei denen du dein Problemlösungsvermögen und deine Analysefähigkeiten demonstrieren kannst. Das könnte zum Beispiel eine Diskussion über die Entwicklung eines Medikaments oder den Umgang mit spezifischen regulatorischen Herausforderungen sein.

Zeig deine Teamfähigkeit

In einem Vollzeitjob im Pharmabereich wirst du oft im Team arbeiten. Sei bereit, Beispiele dafür zu geben, wie du erfolgreich mit anderen aus verschiedenen Disziplinen zusammengearbeitet hast. Das könnte auch den Umgang mit interdisziplinären Teams oder Projekten beinhalten.

Frage nach den Weiterentwicklungsmöglichkeiten

In einer Vollzeitposition ist es wichtig, dass du auch langfristig an deinen Fähigkeiten arbeiten möchtest. Frag nach möglichen Schulungsprogrammen oder Weiterbildungsangeboten bei Sharp HealthCare. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Karriere und Entwicklung im Unternehmen.