Content Manager (m/w/d)

Content Manager (m/w/d)

Frankfurt am Main Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Content erstellen, pflegen und optimieren für spannende Projekte.
  • Unternehmen: Innovative Agentur in Frankfurt mit einem kreativen und unterstützenden Team.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Gesundheitszuschuss und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Flache Hierarchien und regelmäßige Teamaktivitäten für eine entspannte Arbeitsatmosphäre.
  • Warum dieser Job: Gestalte digitale Inhalte für namhafte Kunden und entwickle deine Fähigkeiten weiter.
  • Qualifikationen: Erfahrung mit CMS, Kommunikationsmanagement oder Mediendesign und gute Deutsch- und Englischkenntnisse.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams in Frankfurt zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Content Manager (m/w/d). Als Shift Agency Content Manager (m/w/d) hast Du bereits Erfahrungen im Umgang mit dem Content Management System AEM und weiteren Systemen wie z.B. TYPO3, WordPress und Drupal gesammelt. Bei der Aufbereitung des Contents setzt Du Deine guten Kenntnisse in optimaler Nutzerführung gezielt ein, zeigst textliches Geschick und hast ein Auge fürs Detail. Du bist Teamplayer/in und arbeitest gerne kollaborativ. Du bist lösungsorientiert, proaktiv, präzise und zuverlässig. Du hast kommunikative Fähigkeiten, bist motiviert und bringst ein hohes Maß an Eigenorganisation mit. “We before me” ist die Haltung, mit der Du es schaffst, im Team Projekterfolge zu realisieren.

Aufgaben (Responsibilities)

  • Contentaufbereitung und -pflege, Seitenaktualisierung
  • Austesten neuer Möglichkeiten/Module im CMS
  • Schlussredaktion und Qualitätssicherung
  • Erstellung von Reportings
  • Bildung der Schnittstelle zwischen Kunde und Team
  • Anpassungen in HTML und CSS
  • Bildrecherche und Bildbearbeitung in Photoshop (Retusche, Composing, Digitale Reinzeichnung) und Illustrator
  • Erstellung von Online-Grafiken und Illustrationen

Das solltest Du mitbringen

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium in Kommunikationsmanagement, Mediendesign, Online-PR/ Online-Journalismus oder eine vergleichbare Ausbildung
  • Mindestens 2-3 Jahre Berufserfahrung in einer Agentur oder Online-Redaktion
  • Relevante Erfahrung mit Content-Management-Systemen (z. B. AEM, WordPress, TYPO3, Drupal)
  • Erfahrungen mit Suchmaschinenoptimierung (SEO) und Analytics
  • Bereitschaft, sich schnell in neue Themen und komplexe Sachverhalte hineinzudenken
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • wünschenswert: Produktivkenntnisse in HTML5, CSS3, JavaScript

Das bieten wir Dir

  • Spannende Projekte für namhafte Kunden
  • Abwechslungsreiche Aufgaben, Raum für Eigenverantwortung und eigene Ideen
  • Schnelle Entscheidungswege und flache Hierarchien
  • Arbeiten in einem kompetenten Team
  • Aufgeschlossene, innovative Kolleg:innen und eine entspannte Arbeitsatmosphäre
  • Moderne, agile Arbeitsweisen mit cloudbasierten Tools
  • Individuelle persönliche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Ein attraktives Agenturumfeld direkt am Main und hybrides Arbeiten
  • Regelmäßige gemeinsame Teamaktivitäten wie Wandern, Theater- und Museumsbesuche, Mittagessen
  • Einen festen jährlichen Gesundheitszuschuss für Maßnahmen wie Yoga, Rücken-Fitness oder Fitness Studio
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Teilnahme an unserem Nachhaltigkeits-Programm #greenagency

Wie bewerben Sie sich

Interessiert? Dann freuen wir uns über Deine aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Deines Eintrittstermins und Deiner Gehaltsvorstellung.

Über Shift Agency

Wir sind eine inhabergeführte Human-First AI-Driven Agentur aus Frankfurt am Main. Wir unterstützen Unternehmen dabei, die Potenziale der Digitalisierung in Marketing und Vertrieb voll auszuschöpfen – mit kreativer Exzellenz, Leichtigkeit und Technologie. Seit mehr als 25 Jahren entwickelt unser Team digitale Lösungen für große und mittelständische, nationale und internationale Unternehmen. Mit der Integration von Generativer KI begleitet Shift Unternehmen in die neue Ära der Markenkommunikation. Zu unseren Kunden zählen namhafte Marken wie Entega, Frankfurter Buchmesse, Hyundai, Metaplan, PricewaterhouseCoopers und Rabobank.

Content Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Shift Agency

Als Arbeitgeber bietet Shift Agency eine inspirierende Arbeitsumgebung für AI Developer (m/w/d), die an spannenden KI-Projekten arbeiten möchten. Mit flachen Hierarchien, schnellen Entscheidungswegen und einem kompetenten Team fördern wir individuelle Weiterentwicklung und kreative Ideen. Zudem profitieren unsere Mitarbeiter von einem attraktiven Agenturumfeld direkt am Main, hybriden Arbeitsmöglichkeiten und regelmäßigen Teamaktivitäten, die eine entspannte und innovative Arbeitsatmosphäre schaffen.

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Kontaktdaten:

Shift Agency Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Content Manager (m/w/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Content Manager interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zu den Projekten, an denen wir arbeiten.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die vielleicht schon bei uns arbeiten. Empfehlungen können dir einen echten Vorteil verschaffen und zeigen, dass du gut vernetzt bist.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere aktuellen Projekte und über die Tools, die wir verwenden. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und dich mit unserer Agentur identifizieren kannst.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns landet. Und vergiss nicht, deine kreativen Ideen und Erfahrungen im Content Management hervorzuheben!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Content Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Content Management Systeme (AEM, TYPO3, WordPress, Drupal)
Suchmaschinenoptimierung (SEO)
Analytics
HTML5
CSS3
JavaScript
Textliches Geschick

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei kreativ und individuell!:Deine Bewerbung sollte deine Persönlichkeit widerspiegeln. Nutze die Chance, um uns zu zeigen, wer du wirklich bist und was dich motiviert. Vermeide Standardfloskeln und bringe frische Ideen ein!

Achte auf Details!:Wir lieben es, wenn alles perfekt ist! Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist und alle geforderten Unterlagen enthält. Ein gut strukturiertes Dokument zeigt, dass du sorgfältig arbeitest.

Zeige deine Erfahrungen!:Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten und Erfahrungen im Content Management. Besonders wichtig sind uns deine Kenntnisse in AEM, WordPress und Co. Lass uns wissen, wie du diese Tools genutzt hast, um Erfolge zu erzielen.

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Website. Dort kannst du deine Bewerbung direkt einreichen und sicherstellen, dass sie an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Shift Agency vorbereitet

Mach dich mit den Tools vertraut

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um die Content-Management-Systeme wie AEM, TYPO3 und WordPress genauer anzuschauen. Zeige, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrungen sammeln konntest. Das wird dir helfen, im Gespräch selbstbewusst aufzutreten.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Content-Aufbereitung und Qualitätssicherung zeigen. Wenn du über Projekte sprichst, bei denen du erfolgreich warst, kannst du deine Problemlösungsfähigkeiten und Teamarbeit unter Beweis stellen.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Rolle viel Kommunikation erfordert, ist es wichtig, dass du während des Interviews klar und präzise sprichst. Übe, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren und Fragen direkt zu beantworten. Das zeigt, dass du ein Teamplayer bist und gut mit anderen zusammenarbeiten kannst.

Sei proaktiv und lösungsorientiert

Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur Problemlösung betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und bringe Ideen mit, wie du in der neuen Position Mehrwert schaffen kannst. Das zeigt, dass du motiviert und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.