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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle kreative Marketingstrategien für den deutschen Markt und führe multichannel Kampagnen durch.
- Arbeitgeber: Shine, ein innovatives FinTech-Unternehmen, das Freiberuflern und kleinen Unternehmen hilft.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, zwei Remote-Tage pro Woche und ein unterstützendes Team.
- Andere Informationen: Wachstumsorientierte Umgebung mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft des B2B-Marketings in Deutschland.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im B2B-Marketing, idealerweise im SaaS- oder FinTech-Bereich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Shine existiert, um Freiberuflern und kleinen Geschäftsinhabern zu helfen, die Freude an der Selbstständigkeit zurückzugewinnen. Unsere App vereint Banking, Rechnungsstellung, Buchhaltung und Verwaltung an einem Ort, damit Unternehmer sich auf das Wesentliche konzentrieren können: ihr Geschäft auszubauen und die Freiheit der Selbstständigkeit zu genießen.
Das Revenue Marketing Team in Deutschland ist das Herzstück unseres Wachstumsmotors und direkt verantwortlich für die Leistung in den Segmenten Mikro-Unternehmen, kleine Unternehmen und Buchhaltung (CPA). Wir arbeiten eng mit Vertrieb, Produkt, Wachstum und Partnerschaften zusammen, um den Fokus auf die Segmente zu schärfen, die Markteinführung zu optimieren und die Umsatzwirkung messbar zu machen.
Wir suchen einen motivierten und kreativen B2B Marketing Manager, Deutschland, der unsere Marketingaktivitäten im deutschen Markt leitet. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Entwicklung und Umsetzung gezielter Marketingstrategien für spezifische Kundensegmente, die Steigerung der Markenbekanntheit, die Lead-Generierung und die Kundenbindung in Deutschland.
Was Sie tun werden:
- Entwicklung segment-spezifischer Marketingstrategien, die auf die Bedürfnisse, Verhaltensweisen und Schmerzpunkte definierter Kundengruppen im deutschen Markt zugeschnitten sind (z.B. KMUs, Freiberufler, mittelständische Unternehmen)
- Planung von Multichannel-Kampagnen (E-Mail, soziale Medien, bezahlte Anzeigen, Veranstaltungen, Inhalte), die mit den Segmentprioritäten und Geschäftszielen übereinstimmen
- Kollaboration mit Kampagnenmanagern, Produkt- und Customer Success-Teams, um konsistente Botschaften und eine nahtlose Customer Journey sicherzustellen
- Durchführung von Marktforschung und Wettbewerbsanalysen zur Identifizierung von Trends, Chancen und Kundeninsights, die spezifisch für Deutschland sind
- Definition und Verfolgung von KPIs (z.B. MQLs, Konversionsraten, CAC, Retentionsmetriken) über die Umsatzreise der Segmente
- Enge Zusammenarbeit mit lokalen Partnern, Agenturen und Medien, um die Reichweite innerhalb der Zielsegmente zu erhöhen
- Unterstützung bei Produkteinführungen und Markteinführungsstrategien für den deutschen Markt
Was Sie mitbringen:
- 5+ Jahre Erfahrung im B2B-Marketing, vorzugsweise in SaaS, FinTech oder Buchhaltungs-/ERP-Software
- Nachweisliche Erfolge im Segment- oder Produktmarketing, idealerweise im deutschen Markt
- Erfahrung mit CRM- und Marketingautomatisierungstools (z.B. HubSpot, Salesforce, Marketo)
- Starkes analytisches Denken mit der Fähigkeit, Daten in umsetzbare Erkenntnisse zu übersetzen
- Ausgezeichnete Projektmanagementfähigkeiten und die Fähigkeit, mehrere Kampagnen gleichzeitig zu verwalten
- Praktische Erfahrung mit bezahlten Medien, SEO/SEA und Content-Marketing
- Tiefes Verständnis der deutschen Geschäftswelt und des Käuferverhaltens
- Starke Erzähl- und Texterstellungsfähigkeiten
- Fließend in Deutsch (C2 oder muttersprachliches Niveau) und Englisch ist für diese Rolle unerlässlich.
Wir folgen dem Prinzip der Chancengleichheit, um alle Bewerber zu berücksichtigen und diskriminieren nicht aufgrund von Geschlecht, sexueller Orientierung, Hautfarbe, rassischer oder ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung usw. gemäß den geltenden Gesetzen.
Unser Rekrutierungsprozess umfasst einen ersten Anruf (30 Minuten) mit einem Recruiting-Partner, ein Interview mit dem Einstellungsmanager (45-60 Minuten) und ein Fallstudieninterview sowie Feedback zur Persönlichkeit und Logikbewertung.
B2B Marketing Manager, Germany Arbeitgeber: Shine
Kontaktperson:
Shine HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: B2B Marketing Manager, Germany
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um dich mit Leuten aus der Branche zu vernetzen. Schicke ihnen eine kurze Nachricht und stelle Fragen zu ihren Erfahrungen – das zeigt dein Interesse und kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Networking-Events vor! Nimm an Branchenevents oder Meetups teil und bringe deine Visitenkarten mit. Das persönliche Gespräch kann oft mehr bewirken als jede Bewerbung.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für Bewerbungen! Wenn du dich direkt über uns bewirbst, hast du die Chance, deine Motivation und Persönlichkeit gleich im ersten Schritt zu zeigen. Wir lieben es, wenn Bewerber kreativ sind!
✨Tipp Nummer 4
Mach dich bereit für Interviews! Übe häufige Fragen und bereite Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit vor, die zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Zeige, dass du die Werte von Shine verstehst und lebst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: B2B Marketing Manager, Germany
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind genauso wichtig wie deine Qualifikationen. Lass uns wissen, warum du für die Rolle als B2B Marketing Manager brennst und was dich antreibt.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Erfolge zu untermauern. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Marketingstrategien entwickelt hast und welche Ergebnisse du erzielt hast. Zahlen und Fakten sind immer ein Plus!
Achte auf die Details!: Ein gut strukturiertes und fehlerfreies Anschreiben und Lebenslauf sind das A und O. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen. Wir schätzen Sorgfalt und Professionalität in der schriftlichen Kommunikation.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Shine vorbereitest
✨Verstehe die Zielgruppe
Mach dich mit den spezifischen Bedürfnissen und Herausforderungen der Zielgruppen in Deutschland vertraut. Überlege dir, wie Shine diesen Gruppen helfen kann und bringe konkrete Beispiele mit, um deine Ideen zu untermauern.
✨Multichannel-Kampagnen im Blick
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen mit multichannel Marketingkampagnen zu sprechen. Zeige auf, wie du verschiedene Kanäle effektiv genutzt hast, um die Markenbekanntheit zu steigern und Leads zu generieren.
✨Analytische Fähigkeiten demonstrieren
Sei bereit, über KPIs und Metriken zu sprechen, die du in früheren Positionen verfolgt hast. Erkläre, wie du Daten analysiert hast, um strategische Entscheidungen zu treffen und den Erfolg von Kampagnen zu messen.
✨Teamarbeit betonen
Hebe deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams hervor. Zeige, wie du erfolgreich mit Vertrieb, Produktentwicklung und Kundenservice zusammengearbeitet hast, um eine nahtlose Customer Journey zu gewährleisten.