Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und begleite innovative Projekte im Bereich Gebäudetechnik und unterstütze bei Montagearbeiten.
- Unternehmen: Shiptec AG, ein innovatives Unternehmen in der Schifffahrtstechnik.
- Vorteile: Attraktive Vergünstigungen, 25 Tage Urlaub, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein familiäres Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit spannenden Herausforderungen und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Schifffahrt mit einzigartigen Projekten und einem starken Teamgeist.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Berufslehre als Gebäudetechnikplaner*in und Erfahrung in Heizungsanlagen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Die Shiptec AG sucht per sofort oder nach Vereinbarung eine technisch erfahrene Persönlichkeit als Gebäudetechnikplaner*in HLK, 80 - 100%, unbefristet.
Die Shiptec AG ist ein Tochterunternehmen der SGV AG. Sie erbringt mit einer Schiffswerft und einem Ingenieurbüro technische Leistungen in den Bereichen Schiffsentwurf und -engineering, Schiffsbau, Schiffsrevisionen, Umbauten und Schiffsunterhalt in einem nationalen und internationalen Umfeld.
Ihr Aufgabengebiet
- Planung und Projektbegleitung (ca. 50%)
- Erstellen von Kühl- und Heizungsplänen, Schemata und Detailzeichnungen
- Erarbeitung passender Kühl- und Heizlösungen bei Ersatz bestehender Heizungsanlagen sowie bei Neubauten
- Planung und Dimensionierung von Kühl- und Heizungsanlagen
- Planung und Dimensionierung von Lüftungs- und Sanitäranlagen
- Unterstützung der Projektleiter sowie der Abteilung Rohrschlosserei bei der technischen Projektauslegung
- Begleitung der Projekte von der Konzeptphase über die Ausführung bis zur Kundenübergabe
- Montage und Werkstattarbeiten (ca. 50%)
- Montagearbeiten an Kühl- und Heizungsanlagen
- Mithilfe und Unterstützung in der Rohrschlosserei
Unser Anforderungsprofil
- Abgeschlossene Berufslehre als Gebäudetechnikplaner*in Heizung EFZ
- Ausbildung als Sanitär- oder Heizungsinstallateur*in EFZ von Vorteil
- Erfahrung in der Planung von Heizungsanlagen ist zwingend notwendig
- Technisches Verständnis und handwerkliches Geschick
- Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
- Teamfähigkeit sowie gute Kommunikationsfähigkeiten
- Interesse an energieeffizienten und nachhaltigen Schifftechniklösungen
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Sprachen von Vorteil
Shiptec AG
Die Shiptec AG bietet ein einzigartiges Arbeitsumfeld, in dem Innovation und Leidenschaft für die Schifffahrt im Mittelpunkt stehen. Gemeinsam arbeiten wir daran, die Schifffahrt zukunftsorientierter zu gestalten und entwickeln stets neue Produkte. Bei uns gibt es keine Standardlösungen - jeder Tag bringt spannende, neue Herausforderungen. Ein starker Zusammenhalt und Teamgeist prägen unsere Arbeit und machen uns erfolgreich. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns die Zukunft des maritimen Handwerks.
Benefits
- SBB Generalabonnement
- Kostenloses GA ab 40% Anstellung.
- Transportunternehmungen Zentralschweiz (TUZ) Abonnement
- TUZ-Pass für kostenlose Nutzung der Zentralschweizer Bergbahnen.
- 1. Klasse Schifffahrt
- Kostenlos 1. Klasse Schifffahrt inkl. Begleitperson.
- 25 Tage Ferien + 13 bezahlte Feiertage
- Unsere Mitarbeiter*innen erhalten 25 Ferientage und 13 bezahlte Feiertage pro Jahr.
- Familienfreundlich
- Wir beteiligen uns an den Fremdbetreuungs-Kosten und zahlen eine Familienzulage von CHF 150.
- Kultur und Freizeitangebot
- Kostenlose Tickets für kulturelle und sportliche Anlässe in Luzern.
- Freikarten
- Freikarten für verschiedene Bahnen und Einrichtungen im In- und Ausland.
- Beteiligung an Weiterbildung
- Wir unterstützen die Weiterbildung unserer Mitarbeiter*innen finanziell.
Gebäudetechnikplaner*in HLK Arbeitgeber: Shiptec
Die Shiptec AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein inspirierendes und innovatives Arbeitsumfeld bietet, in dem Teamgeist und Zusammenhalt großgeschrieben werden. Mit attraktiven Benefits wie einem kostenlosen SBB Generalabonnement, großzügigen Urlaubstagen und einer starken Unterstützung bei der Weiterbildung fördert das Unternehmen nicht nur die berufliche Entwicklung, sondern sorgt auch für eine ausgewogene Work-Life-Balance. Hier haben Sie die Möglichkeit, an einzigartigen Projekten im maritimen Handwerk zu arbeiten und aktiv zur nachhaltigen Gestaltung der Schifffahrt beizutragen.
