Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze strategische Initiativen und M&A-Aktivitäten in einem dynamischen Team.
- Arbeitgeber: Führendes Medizintechnikunternehmen in der Schweiz mit innovativer Unternehmenskultur.
- Mitarbeitervorteile: Hybrides Arbeitsmodell, persönliche und berufliche Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Medizintechnologie und entwickle deine Karriere weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: 1-3 Jahre relevante Erfahrung und Bachelor-Abschluss in Wirtschaft oder Ingenieurwesen.
- Andere Informationen: Fließende Englischkenntnisse sind erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Ein führendes Medizintechnikunternehmen in der Schweiz sucht einen Senior Strategy Specialist zur Unterstützung von Unternehmensstrategieinitiativen und M&A-Aktivitäten. Die Rolle umfasst Projektmanagement und Koordination über verschiedene Funktionen.
Bewerber sollten 1-3 Jahre relevante Erfahrung und einen Bachelor-Abschluss in Betriebswirtschaft oder Ingenieurwesen haben. Fließende Englischkenntnisse sind erforderlich. Die Position bietet eine hybride Arbeitsweise sowie Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Entwicklung.
Strategy & Growth Specialist: M&A and Exec Office Arbeitgeber: SHL Group
Kontaktperson:
SHL Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Strategy & Growth Specialist: M&A and Exec Office
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach informellen Gesprächen oder Mentoring – das kann dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Projektmanagement und in der Koordination hervorheben kannst, um zu zeigen, dass du die richtige Person für die Stelle bist.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Zeig dein Interesse und deine Motivation, indem du ein individuelles Anschreiben beifügst, das deine Leidenschaft für die Branche unterstreicht.
✨Tipp Nummer 4
Nutze jede Gelegenheit zur Weiterbildung! Ob Online-Kurse oder Workshops – alles, was deine Fähigkeiten im Bereich Strategie und Wachstum stärkt, macht dich zu einem attraktiveren Kandidaten. Zeig, dass du bereit bist, zu lernen und zu wachsen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Strategy & Growth Specialist: M&A and Exec Office
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Hausaufgaben: Bevor du deine Bewerbung schreibst, schau dir die Unternehmenswerte und die Kultur an. Wir bei StudySmarter legen großen Wert auf Teamarbeit und Innovation, also zeig uns, dass du das auch tust!
Sei konkret: Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch! Nenne Beispiele, wie du in der Vergangenheit Projekte gemanagt oder zur Strategieentwicklung beigetragen hast. Das hilft uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen.
Sprich unsere Sprache: Achte darauf, die Begriffe und den Jargon aus der Branche zu verwenden. Wenn du über M&A oder strategische Initiativen sprichst, zeig uns, dass du die Materie verstehst und dich damit identifizieren kannst.
Bewirb dich direkt über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und effizient bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SHL Group vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensstrategie
Informiere dich gründlich über die Unternehmensstrategie und die aktuellen M&A-Aktivitäten des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du die Ziele und Herausforderungen des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen aus deiner bisherigen Laufbahn, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement und in der funktionsübergreifenden Koordination demonstrieren. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Rolle zu untermauern.
✨Stelle kluge Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle fließendes Englisch erfordert, achte darauf, klar und präzise zu kommunizieren. Übe deine Antworten laut, um sicherzustellen, dass du selbstbewusst und professionell auftrittst.