Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate interne Teams rechtlich und unterstütze bei Verträgen und Compliance-Anforderungen.
- Unternehmen: SHL Medical, ein führendes Unternehmen in der Entwicklung von Selbstinjektionssystemen.
- Vorteile: Internationale Arbeitsumgebung, engagiertes Team und hervorragende Zusammenarbeit.
- Weitere Informationen: Vielfältige Aufgaben in einem internationalen Team mit exzellenten Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gesundheitsversorgung mit innovativen Lösungen und wachse in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Mindestens 2 Jahre Erfahrung im Rechtsbereich und Anwaltspatent erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Über SHL Medical
SHL Medical ist ein weltweit führender Anbieter in der Entwicklung, dem Design und der Herstellung von fortschrittlichen Selbstinjektionssystemen. Mit einem globalen Team von 6.000 Mitarbeitenden arbeiten wir mit führenden Pharma- und Biotechnologieunternehmen zusammen, um innovative Autoinjektoren, Pen-Injektoren und weitere Drug-Delivery-Systeme bereitzustellen, die eine effektive Behandlung für Patientinnen und Patienten ermöglichen. Seit 2018 mit Hauptsitz in der Schweiz und wichtigen Standorten in Schweden, Taiwan und den USA, sind wir vereint durch unser Engagement für Innovation, Wirkung und Wachstum. Gemeinsam befähigen wir unsere Mitarbeitenden, Lösungen zu entwickeln, die das Leben von Millionen von Menschen nachhaltig verbessern – und schaffen gleichzeitig ein unterstützendes, inklusives und dynamisches Arbeitsumfeld.
Stellenübersicht
Wir suchen eine erfahrene und qualifizierte Persönlichkeit als Legal Counsel zur Verstärkung unserer Rechtsabteilung in der Schweiz. Der/die Legal Counsel unterstützt interne Anspruchsgruppen durch pragmatische und lösungsorientierte rechtliche Beratung in den Bereichen Arbeitsrecht, Vertragsrecht, Corporate Governance sowie bei weiteren rechtlichen Fragestellungen. Die Rolle arbeitet eng mit dem Senior Corporate Legal Counsel und verschiedenen internen Fachbereichen zusammen, um das Tagesgeschäft sowie den Aufbau und das nachhaltige Wachstum von SHL Medical zu unterstützen.
Hauptaufgaben
- Erstellung, Prüfung und Verhandlung einer Vielzahl von Verträgen (Einkauf, Aufträge, Dienstleistungsverträge, Geheimhaltungsvereinbarungen, Partnerschaften).
- Unterstützung in Corporate-Governance-Angelegenheiten, insbesondere bei der Vorbereitung von Generalversammlungs- und Verwaltungsratsbeschlüssen, internen Weisungen und Richtlinien sowie im Bereich Corporate Housekeeping.
- Beratung in arbeitsrechtlichen Fragestellungen nach Schweizer Recht, insbesondere zu Arbeitsverträgen, internen Weisungen und Richtlinien, Arbeitssicherheit sowie im Zusammenhang mit Beendigungen von Arbeitsverhältnissen.
- Unterstützung bei der Einhaltung von Compliance-Anforderungen, insbesondere im Zusammenhang mit dem Schweizer Arbeitsrecht, regulatorischen Vorgaben sowie interner Vorschriften.
- Enge Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern zur frühzeitigen Erkennung und Beurteilung rechtlicher Risiken und Fragestellungen im Rahmen von Geschäftsentscheidungen.
- Mitwirkung bei der Erarbeitung, Weiterentwicklung und Umsetzung interner Weisungen und Richtlinien.
- Vorbereitung und Durchführung interner Schulungen für Mitarbeitende zu verschiedenen Themen.
- Bearbeitung weiterer rechtlicher Fragestellungen im Zusammenhang mit dem neuen Schweizer Produktionsstandort von SHL Medical in Zug.
- Durchführung rechtlicher Abklärungen sowie Beobachtung und Analyse relevanter rechtlicher Entwicklungen für das Schweizer Geschäft.
- Selbständige Bearbeitung von Routineangelegenheiten sowie sachgerechte Eskalation komplexer Sachverhalte bei Bedarf.
Mindestanforderungen
- Mindestens 2 Jahre einschlägige Berufserfahrung (nach abgeschlossenem Anwaltspatent) in einer juristischen Funktion (z.B. Anwaltskanzlei, Beratungsunternehmen oder Inhouse), mit Schwerpunkt auf Arbeitsrecht, Vertrags- und Gesellschaftsrecht sowie praxisnahen Business-Fragestellungen.
- Ausgezeichnete Fähigkeiten im Entwerfen, Prüfen und Verhandeln von Verträgen sowie ausgezeichnete mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeit in Deutsch und Englisch.
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie eine strukturierte und pragmatische Arbeitsweise.
- Erfahrung in einem internationalen und interkulturellen Arbeitsumfeld sowie hohe soziale Kompetenz und Kommunikationsstärke.
- Fähigkeit, selbständig in einem dynamischen Umfeld mehrere Aufgaben parallel effizient, termingerecht und präzise zu erledigen, sowie konstruktiv mit internen Anspruchsgruppen zusammenzuarbeiten.
- Masterabschluss in Rechtswissenschaften (MLaw).
- Anwaltspatent eines Schweizer Kantons.
Wir Bieten
- Ein internationales und multikulturelles Umfeld.
- Ein hochmotiviertes und engagiertes Team mit hervorragender Zusammenarbeit und Unterstützung über Funktionen und Standorte hinweg.
Legal Counsel (Swiss Law focus) Arbeitgeber: SHL Medical
SHL Medical ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden ein internationales und multikulturelles Umfeld bietet, in dem Innovation und Zusammenarbeit großgeschrieben werden. Mit einem hochmotivierten Team und vielfältigen Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung schaffen wir eine unterstützende und dynamische Arbeitskultur, die es unseren Mitarbeitenden ermöglicht, Lösungen zu entwickeln, die das Leben von Millionen von Menschen nachhaltig verbessern. Der Standort in der Schweiz bietet zudem eine attraktive Lebensqualität und Zugang zu einem starken Netzwerk in der Pharma- und Biotechnologiebranche.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Legal Counsel (Swiss Law focus) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Veranstaltungen, Konferenzen oder Webinare und sprich mit anderen Juristen. Oft sind es persönliche Kontakte, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellen ausgeschrieben werden. Kontaktiere Unternehmen direkt über unsere Website und zeige dein Interesse an einer Zusammenarbeit. Manchmal gibt es ungenutzte Möglichkeiten, die nur darauf warten, entdeckt zu werden!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich gründlich über SHL Medical und die spezifischen Herausforderungen im Bereich Schweizer Recht. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die perfekte Ergänzung für das Team bist.
✨Zeige deine Leidenschaft!
Lass in Gesprächen durchblicken, warum du für die Rechtsabteilung von SHL Medical arbeiten möchtest. Deine Begeisterung für das Unternehmen und die Branche kann oft den Unterschied machen und dich von anderen Bewerbern abheben.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Legal Counsel (Swiss Law focus) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Leidenschaft für das Recht und die Arbeit bei SHL Medical durchscheinen.
Verstehe die Rolle:Nimm dir Zeit, um die Stellenbeschreibung genau zu lesen. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen und bringe diese Punkte in deinem Anschreiben klar zur Geltung.
Präzision ist der Schlüssel:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreib- und Grammatikfehler können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden Korrektur lesen, bevor du sie abschickst!
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicher sein, dass wir alles erhalten und schnellstmöglich darauf reagieren.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SHL Medical vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Mission von SHL Medical. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Erreichung dieser Ziele beitragen können.
✨Bereite dich auf rechtliche Fragestellungen vor
Da die Rolle des Legal Counsel stark auf Arbeitsrecht und Vertragsrecht fokussiert ist, solltest du dich mit aktuellen Entwicklungen in diesen Bereichen vertraut machen. Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Expertise in diesen Themen zeigen.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Übe deine Kommunikationsfähigkeiten, sowohl mündlich als auch schriftlich. Du wirst oft mit internen Stakeholdern kommunizieren müssen, also sei bereit, komplexe rechtliche Konzepte einfach und klar zu erklären.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt, oder nach den nächsten Schritten in der Unternehmensentwicklung.
