Pädagogische Fachkräfte & Assistenzkräfte als Inklusionshilfen (w/m/d) in Kitas & Schulen

Pädagogische Fachkräfte & Assistenzkräfte als Inklusionshilfen (w/m/d) in Kitas & Schulen

Moers Teilzeit 2000 - 2500 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Begleite Kinder und Jugendliche in Kitas und Schulen und unterstütze sie individuell.
  • Unternehmen: Systemische Hilfen Niederrhein GmbH & Co. KG – ein freier Träger der Kinder- und Jugendhilfe.
  • Vorteile: Angemessene Vergütung, betriebliche Zusatzkrankenversicherung und regelmäßige Teamsitzungen.
  • Weitere Informationen: Motivierte Quereinsteiger sind willkommen; Mobilität ist erforderlich.
  • Warum dieser Job: Gestalte den Alltag von Kindern aktiv mit und fördere ihre Entwicklung.
  • Qualifikationen: Pädagogische Ausbildung oder Studium, Teamfähigkeit und Flexibilität sind wünschenswert.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.

Gutes bewahren, neues bewegen!

Schul- & Kitabegleitungen (w/m/d) mit 15-35 Wochenstunden teilzeit

Die Systemischen Hilfen Niederrhein Gmb H & Co.

KG ist ein freier Träger der Kinder- und Jugendhilfe.

Wir richten uns in besonders hohem Maße nach den Lebensweltbezügen der Kinder und Jugendlichen.

Ein wichtiger Bestandteil dafür ist, dass die Familie und andere wichtigen Bezugspersonen des Kindes oder Jugendlichen an der Gestaltung des jeweiligen Prozesses teilhaben zu lassen.

So wird ressourcenorientiertes Handeln möglich.

Wir suchen motivierte Mitarbeitende für unseren Fachbereich Einzelfallmaßnahmen, die gerne Kinder & Jugendliche im Kontext Kita oder Schule begleiten möchten.

Die Einsätze im Fachbereich Einzelfallmaßnahmen kennzeichnen sich dadurch, dass die Kinder in einem festen 1:1 Setting durch eine Integrationshilfe begleitet werden und die Hilfe sich primär am individuellen Unterstützungsbedarf des Kindes orientiert.

Der feste Einsatzort kann dabei im Kreis Wesel und in umliegenden Kreisen und Städten liegen.

Aktuell suchen wir für das neue Schuljahr 26/27 motivierte Schul- und Kitabegleitungen für die Einsatzorte Wesel/Voerde, Kleve, Kamp-Lintfort, Moers, Krefeld, Duisburg.

Das bringen Sie mit

  • wünschenswert: abgeschlossene pädagogische Ausbildung oder fortgeschrittenes Studium der sozialen Arbeit, Sozialpädagogik, Kindheitspädagogik, Heilpädagogik oder vergleichbar
  • Quereinstieg möglich
  • systemisches Denken und Handeln
  • Teamfähigkeit
  • Flexibilität
  • Bereitschaft und Motivation
  • Mobilität (eigener PKW)
  • Nachweis über das Bestehen eines Masernschutzes
  • eintragsfreies Führungszeugnis

Das bieten wir Ihnen

  • systemisches Denken und Arbeiten
  • angemessene Vergütung
  • regelmäßige Teamsitzungen
  • fachliche Begleitung & Anleitung durch unsere Teamleitungen
  • betriebliche Zusatzkrankenversicherung

Ihre Aufgaben

  • Erarbeitung von Handlungsalternativen zur Vereinfachung des Schul- und Kitaalltags sowie für Konfliktsituationen
  • Erarbeitung von neuen Lernstrategien zur leichteren Aufnahme und Verarbeitung von schulischen Inhalten
  • Geben von Hilfestellung in Konfliktsituationen
  • Stärkung des Selbstbewusstseins
  • Schaffen eines positiven Selbstbildes
  • Sensibilisierung für die eigenen Fähigkeiten
  • Vermittlung zwischen Schüler: in, Lehrkraft und Eltern
  • Gemeinsames Erarbeiten von neuen Strukturen, die den Alltag im schulischen Kontext oder im Kita-Kontext vereinfachen
  • Bearbeiten des Förderplans
  • Schaffen von Auszeiten zur Regulierung
  • Schaffen von Erfolgserlebnissen
  • Anleitung und Unterstützung bei der Pflege
  • Tgl. Dokumentation der inhaltlichen Tätigkeit
  • Mitwirken an Evaluationsberichten

Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und stehen Ihnen gerne für weitere Fragen zur Verfügung.

Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir nur Bewerbungen berücksichtigen können, die den oben genannten Anforderungen entsprechen.

Bewerber: innen mit Schwerbehinderung oder Gleichstellung werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

  • Ihr Ansprechpartner bei Fragen zum Bewerbungsprozess ist Herr Marko Pendek, Tel. 02841 /
  • #J-18808-Ljbffr

Pädagogische Fachkräfte & Assistenzkräfte als Inklusionshilfen (w/m/d) in Kitas & Schulen Arbeitgeber: Shniederrhein

Die Systemischen Hilfen Niederrhein GmbH & Co. KG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich durch eine wertschätzende und teamorientierte Arbeitskultur auszeichnet. Mit flexiblen Arbeitszeiten und einer angemessenen Vergütung bieten wir unseren Mitarbeitenden die Möglichkeit, sich fachlich weiterzuentwickeln und aktiv an der Gestaltung des Kita- und Schulalltags mitzuwirken. Unsere Standorte im Kreis Wesel und Umgebung ermöglichen es Ihnen, in einer dynamischen Region zu arbeiten, die Vielfalt und Inklusion fördert.

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Kontaktdaten:

Shniederrhein Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Pädagogische Fachkräfte & Assistenzkräfte als Inklusionshilfen (w/m/d) in Kitas & Schulen erhalten könntest

Engagiere dich in lokalen Initiativen

Soziale Arbeit lebt von Austausch und Gemeinschaft. Such dir lokale Organisationen oder Initiativen, die deine Interessen widerspiegeln, und bring dich ein. Das könnte dir nicht nur wertvolle Erfahrungen bringen, sondern auch Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern wie Shniederrhein schaffen.

Nutze Praktika und Teilzeitstellen strategisch

Teilzeitstellen sind oft der perfekte Einstieg in die soziale Arbeit. Achte darauf, dich direkt bei Einrichtungen wie Shniederrhein zu bewerben, die Teilzeitjobs anbieten. Praktika können dir helfen, Fuß zu fassen und wichtige Skills zu erlernen!

Veranstaltungen und Netzwerke

Besuche lokale oder regionale Konferenzen und Fortbildungsangebote im Bereich soziale Arbeit. Diese Events sind tolle Möglichkeiten, um Menschen aus der Branche zu treffen und dich über offene Stellen bei Firmen wie Shniederrhein zu informieren.

Online-Präsenzen und Social Media

Gerade in der sozialen Arbeit kann es hilfreich sein, einen aktiven Social-Media-Auftritt zu pflegen. Teile deine Ansichten zu sozialen Themen oder verbinde dich mit Organisationen auf Plattformen wie Instagram oder Facebook. So wirst du sichtbarer für Arbeitgeber wie Shniederrhein.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pädagogische Fachkräfte & Assistenzkräfte als Inklusionshilfen (w/m/d) in Kitas & Schulen mit Bravour zu bestehen

Pädagogische Ausbildung
Systemisches Denken
Teamfähigkeit
Flexibilität
Mobilität
Konfliktlösungskompetenz
Selbstbewusstsein stärken

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir Sozialarbeit am Herzen liegt. Teile kurze Anekdoten oder spezielle Erfahrungen, die deinen Antrieb zeigen, tätig zu sein. Bei Shniederrhein suchen wir Menschen, die wirklich für ihre Aufgabe brennen!

Beziehe deine praktischen Erfahrungen ein:Gerade in der Sozialarbeit zählen praktische Erfahrungen viel. Liste relevante Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder Projekte auf, die du bereits durchgeführt hast. Diese Erfahrungen können in deinem Lebenslauf einen hohen Stellenwert haben, also gehe darauf ein.

Flexibilität und Verfügbarkeit:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Flexibilität und Verfügbarkeit klar darzustellen. Zeige auf, an welchen Tagen und zu welchen Zeiten du verfügbar bist, um Gruppenstunden oder Einzelberatungen durchzuführen. Das macht die Planung für Shniederrhein einfacher!

Einfühlungsvermögen und Teamarbeit betonen:In der Sozialarbeit sind Einfühlungsvermögen und Teamarbeit Schlüsselkompetenzen. Überlege dir, wie du diese Fähigkeiten in deinem Anschreiben illustrieren kannst. Sei es durch Zusammenarbeit in Projekten oder deine Fähigkeit, auf Klienten empathisch einzugehen – lass das in deiner Bewerbung klar werden.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Shniederrhein vorbereitet

Vertrautmachen mit konkreten Fallstudien

In der sozialen Arbeit geht's oft um reale Szenarien. Bereite dich darauf vor, Fallstudien zu diskutieren und dein Vorgehen zu erläutern. Überlege dir, wie du bei schwierigen Situationen in deiner bisherigen Erfahrung gehandelt hast und welche Methoden du anwenden würdest.

Deine Soft Skills ins Rampenlicht stellen

In der sozialen Arbeit sind Empathie, Kommunikation und Teamarbeit entscheidend. Stelle sicher, dass du konkrete Beispiele parat hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen. Wir sollten wirklich zeigen, wie wir in der Vergangenheit mit Klienten oder im Team gearbeitet haben.

Flexibilität und Zeitmanagement betonen

Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du zeigst, wie gut du deine Zeit managen kannst. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen, in denen du verschiedene Aufgaben gleichzeitig gemeistert hast. Bring das mit in das Gespräch und erkläre, wie du auch unter Druck effizient bleibst.

Vorbereitung auf situative Fragen

Bereite Antworten auf situative Fragen vor, die in sozialen Dienstleistungsinterviews häufig verwendet werden. Fragen wie „Wie würdest du mit einem schwierigen Klienten umgehen?“ sind sehr verbreitet. Reflektiere vorher über solche Situationen und entwickle durchdachte Antworten, damit du selbstbewusst auf solche Fragen reagieren kannst.