Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle moderne, datengetriebene Anwendungen und fördere KI-gestützte Methoden.
- Unternehmen: Innovative Personalberatung mit Fokus auf Technologie und Teamarbeit.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Remote-Arbeit und spannende Projekte.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit KI und entwickle Lösungen, die echte Probleme lösen.
- Qualifikationen: Erfahrung in Softwareentwicklung, DevOps und KI-Technologien.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Wir sind eine Personalberatung suchen für unseren Kunden.
Das ist zu tun:
- Sie entwickeln moderne, datengetriebene Anwendungen, die komplexe Entscheidungen unterstützen und Geschäftsprozesse intelligenter und effizienter machen.
- Auf Grundlage Ihrer KI-Praxiserfahrung unterstützen Sie die Teams bei der Bewertung von Anwendungen hinsichtlich ihrer KI-Readiness sowie bei der Identifikation sinnvoller Einsatzmöglichkeiten für KI-Technologien.
- Sie fördern die Nutzung bewährter KI-gestützter Methoden und Werkzeuge, teilen Ihr Wissen aktiv im Team und treiben die Weiterentwicklung von Arbeitsweisen und Prozessen voran.
- Darüber hinaus etablieren Sie technische Standards, nutzen KI-gestützte Ansätze für Entwicklung, Tests und Dokumentation und entwickeln die Plattform kontinuierlich weiter.
- Ergänzend übernehmen Sie DevOps-Aufgaben im operativen Betrieb und sorgen für die Stabilität, Qualität und Weiterentwicklung produktiver Systeme.
Das sollte man idealerweise mitbringen:
- Mehrjährige Erfahrung in der Softwareentwicklung
- Bewertung von Anwendungen hinsichtlich KI-Readiness
- Erfahrung mit DevOps und CI/CD-Prozessen
- Fehleranalyse und Betrieb produktiver Systeme
- Erfahrung mit der Google Cloud Platform (GCP)
- Fähigkeit, technische Audits und Gap-Analysen durchzuführen
- Kenntnisse in Frontend- und Backend-Entwicklung
- Erfahrung mit Clean Code und Code-Refactoring
- Automatisierung von Tests und Qualitätssicherung
- Verständnis moderner Softwarearchitekturen
- Praktische Erfahrung mit KI-gestützten Entwicklungstools und AI Coding Assistants
- Förderung KI-gestützter Arbeitsweisen im Team
Interesse an dieser Herausforderung? Dann bewerben Sie sich bitte direkt per E-Mail an kontakt@shoob.de (Lebenslauf mit Kontaktdaten genügt vorerst). Auf ein Anschreiben können Sie verzichten. Geben Sie bitte die Kennziffer AC 2631, Ihre Gehaltsvorstellungen (gerne auch einen Gehaltsrahmen) und Ihre Verfügbarkeit mit an. Wir freuen uns auf Sie. Vielen Dank und viel Erfolg!
Software Engineer (m/w/d) Full Stack | KI | DevOps | IaC | GCP Arbeitgeber: shoob.de
Als IT-Supporter (m/w/d) in Augsburg profitieren Sie von einer positiven Arbeitsatmosphäre, die Teamarbeit und Innovation fördert. Wir bieten Ihnen nicht nur eine pünktliche und zuverlässige Bezahlung nach Tarif, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung in einem dynamischen Umfeld. Genießen Sie die Vorteile eines stabilen Unternehmens mit einem klaren Fokus auf Mitarbeiterzufriedenheit und -wachstum.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Software Engineer (m/w/d) Full Stack | KI | DevOps | IaC | GCP erhalten könntest
✨Netzwerken in der Entwicklerszene
Besuche lokale Meetups oder Hackathons in der Software-Entwicklung, um direkt mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Dort hast du die Chance, nicht nur von anderen zu lernen, sondern auch persönliche Eindrücke bei potenziellen Arbeitgebern wie shoob.de zu hinterlassen.
✨Open Source Beiträge leisten
Engagiere dich in Open-Source-Projekten, um deine Fähigkeiten zu zeigen und für shoob.de sichtbar zu werden. Das ist nicht nur eine super Möglichkeit, praktische Erfahrungen zu sammeln, sondern auch eine tolle Möglichkeit, sich einen Namen in der Entwicklergemeinschaft zu machen.
✨Auf Praktikumsprogramme achten
Halte Ausschau nach spezifischen Programmen für befristete Stellen, die viele Unternehmen anbieten, um junge Talente zu fördern. Diese Fenster sind oft zeitlich begrenzt, also mach dich bereit, wenn die Bewerbungen öffnen, und verpasse nicht die Gelegenheit, dich bei shoob.de zu bewerben!
✨Portfolio aufbauen und sichtbar machen
Erstelle dir ein starkes Portfolio, das deine besten Projekte zeigt. Teile dieses Portfolio in Entwickler-Communities und auf Plattformen wie GitHub, damit Unternehmen wie shoob.de sofort sehen, was du kannst. Das steigert deine Chancen, in der Software-Entwicklung aufzufallen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Software Engineer (m/w/d) Full Stack | KI | DevOps | IaC | GCP mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Dein GitHub ist dein bester Freund!:Für eine befristete Stelle in der Software-Entwicklung ist dein GitHub-Profil super wichtig. Zeig uns deine besten Projekte und deinen Code! Wenn du Seitenprojekte oder Beiträge zu Open-Source-Projekten hast, pack die unbedingt in deine Bewerbung, das gibt uns einen tollen Einblick in deine Fähigkeiten.
Skills, Skills, Skills!:Mach eine Liste deiner technischen Skills und Technologien, die du beherrschst. In der Software-Entwicklung ist es wichtig, diese klar und präzise in deinem Lebenslauf zu präsentieren. Liste Frameworks, Programmiersprachen und Tools auf, die du nutzt, und versichere dich, dass sie zum Job bei shoob.de passen!
Deine Motivation zeigt, dass du lernbereit bist:In deinem Anschreiben solltest du darauf eingehen, warum du dich für die befristete Stelle bei shoob.de interessierst und was du dir von der Erfahrung erhoffst. Heb hervor, wie diese Position dir helfen kann, deine Fähigkeiten zu verbessern und neue Technologien zu lernen.
Projektbesprechung und persönliche Note:Wenn du ein Portfolio hast, das deine Entwicklungsprojekte zeigt, füge das unbedingt an. Außerdem kannst du in deinem Anschreiben erwähnen, warum du gerade bei shoob.de arbeiten möchtest und wie du zur Unternehmenskultur passt. Das gibt uns einen persönlicheren Eindruck von dir als Bewerber!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei shoob.de vorbereitet
✨Code die Erwartungen!
Bei einem Interview in der Software-Entwicklung solltest du bereit sein, dein Coding-Know-how unter Beweis zu stellen. Mache dich mit typischen Coding-Challenges und Systemdesign-Fragen vertraut, die dir während des Interviews gestellt werden könnten. Vielleicht gibt es sogar Live-Coding-Sessions, also übe, deinen Denkprozess laut zu kommunizieren!
✨Bring dein Portfolio mit!
Auch wenn es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es wichtig, deinem potenziellen Arbeitgeber dein Können zu zeigen. Stelle ein Portfolio mit deinen besten Projekten zusammen – idealerweise solche, die relevant für shoob.de sind. Denk daran, dass du nicht nur die Lösungen präsentieren solltest, sondern auch den Prozess und die Technologien, die du verwendet hast.
✨Sei flexibel und lernwillig!
Für befristete Stellen suchen Unternehmen oft nach Kandidaten, die schnell dazulernen können. Betone in deinem Interview deine Lernbereitschaft und vielleicht Beispiele, wie du in der Vergangenheit neue Technologien oder Programmiersprachen schnell beherrscht hast. Das zeigt, dass du gut ins Team passt und bereit bist, dich den Herausforderungen zu stellen.
✨Frage nach Team-Tools und Methoden!
Informiere dich über die Tools und Arbeitsmethoden, die das Team bei shoob.de verwendet. Hast du Erfahrung mit agilem Arbeiten oder Tools wie Jira, Git oder Slack? Wenn du gezielt Fragen zu diesen Aspekten stellst, zeigst du dein Interesse an der Teamdynamik und wie du dich schnell einbringen kannst.
