Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze bei der Planung und Umsetzung digitaler Kampagnen.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines dynamischen Teams in Wien, das digitale Erfolge feiert.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, remote zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Lerne täglich dazu und baue vertrauensvolle Kundenbeziehungen auf.
- Gewünschte Qualifikationen: Erste Erfahrungen in Marketing oder Projektmanagement sind von Vorteil.
- Andere Informationen: Du wirst Teil eines kreativen Teams und kannst deine Ideen einbringen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Werde Teil unseres Teams in Wien als (Junior) Digital Campaign & Account Manager (w/x/m/d). Du bist motiviert, lernbereit und bringst Begeisterung für die digitale Welt mit? Es macht dir Freude, vertrauensvolle Beziehungen aufzubauen und gemeinsam mit Kunden nachhaltige Erfolge zu erzielen? Dann haben wir die perfekte Position für dich.
Tätigkeiten
- Kampagnenmanagement: Du unterstützt bei der Planung, Umsetzung und Optimierung digitaler Kampagnen und bist eine verlässliche Ansprechperson für unsere Kunden.
- Kundenkommunikation: Mit deinem zwischenmenschlichen Geschick baust du langfristige Beziehungen auf und sorgst für eine exzellente Zusammenarbeit.
- Analyse und Optimierung: Du bringst deine Neugier ein, analysierst Kampagnenergebnisse und entwickelst datenbasierte Verbesserungen.
- Lösungsorientiertes Arbeiten: Du bist immer einen Schritt voraus, erkennst Herausforderungen und findest passende Lösungen.
- Zusammenarbeit im Team: Gemeinsam mit Kolleg:innen aus verschiedenen Abteilungen bringst du unsere Projekte voran und lernst jeden Tag dazu.
Anforderungen
- Relevante Berufserfahrung: Idealerweise bringst du bereits erste Praxis in einem oder mehreren der folgenden Bereiche mit: Marketing, Sales, Account Management, Projektmanagement, Kampagnenmanagement o. Ä.
- Kundenorientierung: Du hast Freude daran, Menschen zu begeistern und lösungsorientiert zu arbeiten.
- Komplexes Denken: Du kannst Herausforderungen schnell erfassen und strukturierte Ansätze entwickeln.
- Teamgeist: Du arbeitest gerne im Team zusammen, bist kommunikativ und bringst eine positive Energie mit.
- Reflektiertes Handeln: Du bist offen für Feedback, lernst gerne dazu und hast den Mut, Neues auszuprobieren.
- Digital-Affinität: Die digitale Welt fasziniert dich, und du bringst Neugierde für neue Technologien und Trends mit.
- Sprach-Skills: Du bringst Deutsch auf native-Niveau und fließendes Englisch mit.
Bewerbungsprozess
- Erster Call
- Video-Interview
- Triff das Team
Digital Campaign Arbeitgeber: ShopFully S.p.A.
Kontaktperson:
ShopFully S.p.A. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Digital Campaign
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk, um mehr über die Position zu erfahren. Sprich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von StudySmarter, um Einblicke in die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen der Rolle zu erhalten.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Video-Interview vor, indem du häufige Fragen zu digitalen Kampagnen und Kundenkommunikation recherchierst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Begeisterung für die digitale Welt, indem du aktuelle Trends und Technologien in deinem Gespräch erwähnst. Dies zeigt, dass du nicht nur interessiert, sondern auch informiert bist.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und welche positiven Ergebnisse daraus entstanden sind.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Digital Campaign
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über StudySmarter und die spezifischen Anforderungen der Position als (Junior) Digital Campaign & Account Manager. Besuche unsere Website, um mehr über unsere Unternehmenskultur und aktuelle Projekte zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen im Marketing, Sales oder Kampagnenmanagement hervorhebt. Betone deine Fähigkeiten in der Kundenkommunikation und deine digitale Affinität.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die digitale Welt und deine Fähigkeit zur Analyse und Optimierung von Kampagnen darlegst. Zeige auf, wie du langfristige Beziehungen zu Kunden aufbauen möchtest.
Vorbereitung auf das Interview: Bereite dich auf das Video-Interview vor, indem du häufige Fragen zu deiner Motivation, deinen Erfahrungen und deinem Umgang mit Herausforderungen durchdenkst. Überlege dir auch, welche Fragen du an das Team stellen möchtest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ShopFully S.p.A. vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir während des Interviews gestellt werden könnten. Besonders wichtig sind Fragen zu deinen Erfahrungen im Kampagnenmanagement und zur Kundenkommunikation. Übe deine Antworten, um sicher und überzeugend aufzutreten.
✨Zeige deine digitale Affinität
Da die Position einen starken Fokus auf die digitale Welt hat, solltest du Beispiele für deine Begeisterung und dein Wissen über digitale Trends und Technologien parat haben. Sprich über Tools oder Plattformen, die du bereits genutzt hast.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
In der Rolle ist Zusammenarbeit entscheidend. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten und wie du Konflikte gelöst hast.
✨Sei offen für Feedback
Das Unternehmen sucht jemanden, der reflektiert handelt und bereit ist, dazuzulernen. Zeige während des Interviews, dass du Feedback schätzt und bereit bist, dich weiterzuentwickeln. Dies kann durch konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung verdeutlicht werden.