Technical Program Manager – Developer Experience (m/w/d)
Technical Program Manager – Developer Experience (m/w/d)

Technical Program Manager – Developer Experience (m/w/d)

Vollzeit 43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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shopware AG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite das Developer-Experience-Programm und verbessere die Zusammenarbeit zwischen Teams.
  • Arbeitgeber: Shopware, eine führende Open-Commerce-Plattform mit innovativer Kultur.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristete Verträge, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Entwicklererfahrung in einem dynamischen und kreativen Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Mindestens fünf Jahre Erfahrung im Software-Projektmanagement und starke Kommunikationsfähigkeiten.
  • Andere Informationen: Engagierte Kollegen und zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.

Shopware ist eine international führende Open-Commerce-Plattform für ambitionierte Unternehmen im digitalen Handel. Mit einem API-first-Ansatz, maximaler Flexibilität und einer starken Community schaffen wir zukunftsorientierte E-Commerce-Lösungen. Unsere 450 Mitarbeitenden in ganz Europa teilen eine Leidenschaft für Innovation, Offenheit und Teamgeist.

Unsere Developer Experience (DX) Vision ist es, die Arbeit mit Shopware für jede:n Entwickler:in, Partner:in und Contributor angenehm, schnell und skalierbar zu gestalten. Um diese Vision Wirklichkeit werden zu lassen, suchen wir eine:n Technical Program Manager (m/w/d), der oder die unser unternehmensweites Developer-Experience-Programm leitet.

Diese Position kann vor Ort, hybrid oder auch vollständig remote innerhalb Deutschlands oder in ausgewählten europäischen Ländern, in denen wir registriert sind, ausgeführt werden. Dein Arbeitsort wird im Voraus vereinbart und bildet die Grundlage deines Arbeitsvertrags.

Als Technical Program Manager – Developer Experience leitest du das Programm, das definiert, wie Entwickler:innen mit Shopware arbeiten, es erweitern und erfolgreich einsetzen. Dabei verbindest du Engineering-, Produkt-, QA-, DevRel- und Dokumentationsteams und arbeitest eng mit Marketing, Sales und externen Contributor:innen zusammen, um eine reibungslose Umsetzung von Initiativen sicherzustellen, die die Zukunft der Shopware Developer Platform gestalten.

Deine Mission ist es, sicherzustellen, dass Shopware die offenste, effizienteste und inspirierendste Commerce-Plattform für Entwickler:innen weltweit bleibt.

  • Als treibende Kraft hinter unserer Developer-Experience-Vision stellst du messbare Verbesserungen über Produktbereiche hinweg sicher und sorgst für eine kontinuierliche Wertschöpfung.

  • Mit einer proaktiven Denkweise erkennst und behebst du Risiken, bevor sie eskalieren, und sorgst für Transparenz bei Entscheidungen und Auswirkungen auf die Lieferfähigkeit.

  • Die abteilungsübergreifende Koordination ist ein zentraler Bestandteil deiner Rolle: Du stimmst Prioritäten ab und sorgst für eine nahtlose Zusammenarbeit zwischen Engineering, Product, DevRel, QA, Marketing und Sales.

  • Verschiedene Workstreams – von APIs, SDKs und CLI-Tools bis hin zu Dokumentation und Sandbox-Umgebungen – verknüpfst du durch eine strukturierte Herangehensweise, um eine konsistente und angenehme Developer Journey zu schaffen.

  • Durch Workshops und Abstimmungssessions bringst du interne Teams, externe Partner und die Community zusammen und förderst eine gemeinsame Verantwortung für die Developer Experience.

  • Mit deinem analytischen Denken nutzt du Daten, GitHub Insights und KI-gestützte Tools, um Fortschritte zu überwachen, die Zusammenarbeit zu verbessern und Optimierungspotenziale frühzeitig zu erkennen.

  • Durch den Aufbau von wiederholbaren Frameworks und schlanken Delivery-Prozessen unterstützt du Teams dabei, fokussiert, effizient und vernetzt zu arbeiten.

Das bringst du mit:

  • Eine starke Kombination aus technischem Verständnis, Systemdenken und Kommunikationsfähigkeit ermöglicht es dir, Strategie und Umsetzung wirkungsvoll miteinander zu verbinden.

  • Du verfügst über mindestens fünf Jahre Berufserfahrung im Software-Projekt- oder Programmmanagement, in technischer Leitung oder einer vergleichbaren funktionsübergreifenden Rolle.

  • Erfahrung im Engineering, DevOps oder Developer Relations – idealerweise im Open-Source-, SaaS- oder Plattformumfeld – hilft dir, dich in komplexen Ökosystemen sicher zu bewegen.

  • Ein fundiertes Verständnis moderner Entwicklungsumgebungen mit APIs, SDKs, CI/CD und Developer-Tooling befähigt dich, Teams effektiv zu unterstützen.

  • Du weißt, wie man Roadmap-Ziele in konkrete, messbare Arbeitspakete und KPIs übersetzt, die echte Ergebnisse erzielen.

  • Durch das frühzeitige Erkennen von Abhängigkeiten und Risiken stellst du Ausrichtung sicher und sorgst für planbare Delivery-Prozesse.

  • Ausgeprägte Stakeholder-Management-, Moderations- und Kommunikationsfähigkeiten ermöglichen es dir, Vertrauen aufzubauen und Teams über Standorte hinweg zu verbinden.

  • Eine echte Leidenschaft für Open Source und der Wunsch, die Developer Experience kontinuierlich zu verbessern, prägen deine Arbeitsweise.

  • Du verfügst über fließende Englischkenntnisse und nutzt sie selbstverständlich im Arbeitsalltag (Deutsch ist nicht erforderlich).

  • Erste Erfahrungen mit E-Commerce-Plattformen wie Shopware oder Magento, der Leitung von Developer-Tooling-, CI/CD- oder API-Initiativen, Beiträgen zu Open-Source-Projekten oder der Arbeit mit KI-gestützter Entwicklung und modernen SDK-/CLI-Systemen runden dein Profil ideal ab.

Das bieten wir dir:

  • Unternehmenskultur: Offene Kultur, flache Hierarchien, Eigeninitiative wird gefördert.

  • Arbeitsverträge: Unbefristete Anstellungen bieten langfristige Sicherheit.

  • Flexibilität: Flexible Arbeitszeiten und Optionen für mobiles Arbeiten und Full-Remote-Verträge.

  • Ausstattung: Freie Wahl der Arbeits-Hardware.

  • Onboarding: Gut strukturiertes Onboarding mit Unterstützung durch einen persönlichen \“Buddy\“.

  • Arbeitsumfeld: Inspirierendes Umfeld mit engagierten Kollegen und einer dynamischen Gemeinschaft.

  • Entwicklungsmöglichkeiten: Vielfältige Chancen für persönliches Wachstum und Entwicklung.

  • Zusatzleistungen: Attraktive Benefits wie betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsprogramme und regelmäßige Teamevents.

… und vieles mehr!
Einen detaillierten Einblick bekommst du auf unserer Karriereseite.

Deine Ansprechperson für diese Stelle ist Josephine Scheffler und steht dir bei Fragen gerne zur Verfügung!

Der Schutz deiner persönlichen Daten hat für uns oberste Priorität. Unsere Bewerberinformationen findest du hier.

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Technical Program Manager – Developer Experience (m/w/d) Arbeitgeber: shopware AG

Shopware ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und einer starken Förderung von Eigeninitiative bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit für mobiles Arbeiten und einem gut strukturierten Onboarding-Prozess sorgt das Unternehmen dafür, dass Mitarbeitende in einem inspirierenden Umfeld wachsen und sich entwickeln können. Zudem profitieren die Mitarbeitenden von attraktiven Zusatzleistungen wie betrieblicher Altersvorsorge und Gesundheitsprogrammen, was Shopware zu einem idealen Ort für engagierte Fachkräfte macht.
shopware AG

Kontaktperson:

shopware AG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Technical Program Manager – Developer Experience (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Möglichkeiten suchen, wie du dich mit anderen Entwicklern und Managern vernetzen kannst.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu strukturieren und sicherzustellen, dass du deine Erfahrungen und Fähigkeiten klar kommunizierst.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für die Developer Experience! Teile Beispiele von Projekten oder Initiativen, an denen du gearbeitet hast, um zu zeigen, wie du zur Verbesserung der Entwicklerreise beigetragen hast. Lass uns das zusammen aufbereiten!

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, deine Bewerbung zu sehen und gemeinsam an deiner Karriere zu arbeiten.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technical Program Manager – Developer Experience (m/w/d)

Technisches Verständnis
Systemdenken
Kommunikationsfähigkeit
Software-Projektmanagement
Programmanagement
Engineering-Erfahrung
DevOps-Kenntnisse
Developer Relations
Kenntnisse in APIs
Kenntnisse in SDKs
CI/CD
Stakeholder-Management
Moderationsfähigkeiten
Analytisches Denken
Erfahrung mit E-Commerce-Plattformen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Verwende einen authentischen und persönlichen Schreibstil in deinem Anschreiben, um zu zeigen, wer du wirklich bist.

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!

Verknüpfe deine Erfahrungen mit der Stelle!: Erzähle uns, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten direkt zur Rolle des Technical Program Managers passen. Zeige uns, dass du die Anforderungen verstehst und wie du zur Developer Experience beitragen kannst.

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung ankommt, ist, sie direkt über unsere Karriereseite einzureichen. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei shopware AG vorbereitest

Verstehe die Developer Experience

Mach dich mit der Vision von Shopware für die Developer Experience vertraut. Überlege dir, wie du diese Vision in deiner Rolle als Technical Program Manager unterstützen kannst und bringe konkrete Ideen mit, wie du die Zusammenarbeit zwischen den Teams verbessern würdest.

Bereite dich auf technische Fragen vor

Da die Position technisches Verständnis erfordert, solltest du dich auf Fragen zu APIs, SDKs und CI/CD vorbereiten. Sei bereit, deine Erfahrungen in diesen Bereichen zu teilen und wie du sie in früheren Projekten angewendet hast.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

In dieser Rolle ist es wichtig, Stakeholder effektiv zu managen. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit verschiedenen Teams kommuniziert und koordiniert hast. Zeige, wie du Vertrauen aufbauen und Konflikte lösen kannst.

Sei proaktiv und lösungsorientiert

Betone deine Fähigkeit, Risiken frühzeitig zu erkennen und Lösungen zu finden. Überlege dir spezifische Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du proaktiv gehandelt hast, um Probleme zu lösen oder Verbesserungen einzuführen.

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