Senior Berater (w/m/d) Was Sie erwartet.
Sie bringen Ihre Erfahrung in anspruchsvolle Beratungsprojekte ein und arbeiten gemeinsam mit versierten Projektteams an faktenbasierten Analysen, maßgeschneiderten Lösungen und deren nachhaltiger Umsetzung.
Sie strukturieren komplexe Themen, entwickeln nachvollziehbare Argumentationslinien und führen Kunden souverän durch Analyse, Ableitung und Entscheidung.
Dabei arbeiten Sie eng mit dem Top-Management unserer Kunden zusammen und sind Sparringpartner auf Augenhöhe, um das notwendige Problembewusstsein zu schaffen, den Change‑Prozess einzuleiten und Ergebnisse nachhaltig zu sichern.
Darüber hinaus teilen Sie Ihr Wissen und Ihre Erfahrungen aktiv mit Ihren Kollegen und helfen dadurch unser Know‑how und unsere Beratungsansätze laufend weiterzuentwickeln.
Was Sie mitbringen.
Die Fähigkeit komplexe Sachverhalte auf das Wesentliche zu reduzieren und das “große Ganze” stets im Blick zu haben.
Bereitschaft, die Komfortzone zu verlassen und an Herausforderungen zu wachsen.
Motivation als “Lifelong Learner” sich kontinuierlich frisches Wissen über Best Practices und Trends anzueignen und laufend über den Tellerrand zu schauen.
Selbstständige Arbeitsweise, Belastbarkeit und die Fähigkeit, in wechselnden Projektsituationen den Überblick zu behalten.
Den Anspruch, Kunden mit Substanz, Verlässlichkeit und guten Lösungen zu überzeugen.
Hochschulabschluss in Wirtschaftswissenschaften (Wirtschaftsinformatik oder ‑Ingenieurwesen von Vorteil).
Mehrjährige Berufserfahrung (6‑7 Jahre), davon mind. 2 Jahre als Organisationsberater.
Reisebereitschaft von durchschnittlich 3 Tagen pro Woche.
Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeit in Deutsch, mündlich und schriftlich; (Englisch von Vorteil).
Was wir Ihnen bieten.
Ein professionelles Beratungsumfeld mit anspruchsvollen Projekten, klaren Entwicklungsschritten und einem transparenten Karrierepfad.
Die Chance für die besten Unternehmen Österreichs zu arbeiten.
Verbreiterung Ihres Know‑how durch Einblicke in weitere Kernbereiche der Wertschöpfungskette (vom Vertrieb über Lager und Logistik bis hin zu Produktion, Instandhaltung und Kundendienst).
Projekte in vielfältigen Branchen, vom Rohstoffverarbeiter über Anlagenbauer bis hin zu Einzelhandel und Finanzdienstleistung.
Ein Team aus erfahrenen, hilfsbereiten und authentischen Menschen, die eines gemeinsam haben: Leidenschaft für Veränderung.
Kontinuierliche Investition in Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch regelmäßige interne Schulungen und die Förderung externer Weiterbildungsprogramme (vom Online‑Seminar bis hin zur Unterstützung eines MBAs).
Neue Perspektiven durch internationale Firmenausflüge, Startup‑Safaris, Guest Speaker und Austauschformate abseits des Projektalltags.
Mindestens 6 Wochen Auszeit von uns.
Flexible Arbeitszeitmodelle von Mehrurlaub über eine 4‑Tage‑Woche bis hin zu einem Sabbatical.
Modernste Ausstattung: aktuelles iPhone Pro, Lenovo X1 Carbon und Zugriff auf aktuelle KI‑Modelle.
Gehalt Attraktive, leistungsgerechte Entlohnung (Jahresbruttogehalt ab EUR 100.000, Überbezahlung je nach Qualifikation)
Über den Job Anstellungsart: Vollzeit (Festanstellung)
Gehalt: ab 100.000 EUR jährlich
Positionsebene: Berufserfahrung
Arbeitsmodell: On‑site
Dienstorte: Österreich, Oberösterreich, Kärnten, Steiermark, Salzburg, Tirol, Voralberg, Niederösterreich, Wien, Burgenland
Berufsfelder: Beratung, Consulting
Offene Stellen: 3 Stellen offen für diese Position
Über das Unternehmen Arbeitgeber: SHS Unternehmensberatung GmbH
Mitarbeiter*innenanzahl: 11 - 30 Mitarbeiter*innen
Standorte: Wien, Innsbruck
Detaillierte Angaben zur Stelle
Montag bis Freitag
38,5 Stunden
Reisebereitschaft
Dienstorte
Österreich
Oberösterreich
Kärnten
Steiermark
Salzburg
Tirol
Voralberg
Niederösterreich
Wien
Burgenland
Erforderliche Sprachen
Deutsch C2
Nice‑to‑have Sprachen
Englisch C1
Erforderliche Ausbildung
Hochschulabschluss in Wirtschaftswissenschaften (Wirtschaftsinformatik oder ‑Ingenieurwesen von Vorteil).
Benefits
Firmenhandy Aktuelles iPhone Pro inklusive. Damit Abstimmung, Entscheidungen und Kommunikation im Projektalltag schnell laufen.
Firmennotebook Lenovo X1 Carbon inklusive. Für effizientes Arbeiten, saubere Analysen und volle Beweglichkeit im Projektalltag.
Mentoringprogramm Gut begleitet von Anfang an. Ein erfahrener Kollege unterstützt den Einstieg, Partner sorgen in den Projekten für Sparring, Feedback und Orientierung.
Aus- und Weiterbildung Wir fördern Ihre Entwicklung mit internen Schulungen und externen Weiterbildungen – bis hin zur MBA‑Unterstützung.
Team‑Events Neue Perspektiven durch internationale Firmenausflüge, Startup‑Safaris, Guest Speaker und Austauschformate abseits des Projektalltags.
Bildungskarenz/Auszeit Flexible Arbeitszeitmodelle von Mehrurlaub über eine 4‑Tage‑Woche bis hin zu einem Sabbatical.
SHS ist ein Arbeitgeber, der sich für Chancengleichheit einsetzt und Vielfalt und Inklusion am Arbeitsplatz unabhängig von Herkunft, Religion, sexueller Identität, Geschlecht, Alter oder Weltanschauung fördert. Diese Richtlinie gilt für alle Beschäftigungspraktiken innerhalb unserer Organisation. Wir treffen Einstellungsentscheidungen ausschließlich auf der Grundlage von Qualifikation, Verdiensten und dem jeweiligen Geschäftsbedarf.
#J-18808-Ljbffr
Sie bringen Ihre Erfahrung in anspruchsvolle Beratungsprojekte ein und arbeiten gemeinsam mit versierten Projektteams an faktenbasierten Analysen, maßgeschneiderten Lösungen und deren nachhaltiger Umsetzung.
Sie strukturieren komplexe Themen, entwickeln nachvollziehbare Argumentationslinien und führen Kunden souverän durch Analyse, Ableitung und Entscheidung.
Dabei arbeiten Sie eng mit dem Top-Management unserer Kunden zusammen und sind Sparringpartner auf Augenhöhe, um das notwendige Problembewusstsein zu schaffen, den Change‑Prozess einzuleiten und Ergebnisse nachhaltig zu sichern.
Darüber hinaus teilen Sie Ihr Wissen und Ihre Erfahrungen aktiv mit Ihren Kollegen und helfen dadurch unser Know‑how und unsere Beratungsansätze laufend weiterzuentwickeln.
Was Sie mitbringen.
Die Fähigkeit komplexe Sachverhalte auf das Wesentliche zu reduzieren und das “große Ganze” stets im Blick zu haben.
Bereitschaft, die Komfortzone zu verlassen und an Herausforderungen zu wachsen.
Motivation als “Lifelong Learner” sich kontinuierlich frisches Wissen über Best Practices und Trends anzueignen und laufend über den Tellerrand zu schauen.
Selbstständige Arbeitsweise, Belastbarkeit und die Fähigkeit, in wechselnden Projektsituationen den Überblick zu behalten.
Den Anspruch, Kunden mit Substanz, Verlässlichkeit und guten Lösungen zu überzeugen.
Hochschulabschluss in Wirtschaftswissenschaften (Wirtschaftsinformatik oder ‑Ingenieurwesen von Vorteil).
Mehrjährige Berufserfahrung (6‑7 Jahre), davon mind. 2 Jahre als Organisationsberater.
Reisebereitschaft von durchschnittlich 3 Tagen pro Woche.
Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeit in Deutsch, mündlich und schriftlich; (Englisch von Vorteil).
Was wir Ihnen bieten.
Ein professionelles Beratungsumfeld mit anspruchsvollen Projekten, klaren Entwicklungsschritten und einem transparenten Karrierepfad.
Die Chance für die besten Unternehmen Österreichs zu arbeiten.
Verbreiterung Ihres Know‑how durch Einblicke in weitere Kernbereiche der Wertschöpfungskette (vom Vertrieb über Lager und Logistik bis hin zu Produktion, Instandhaltung und Kundendienst).
Projekte in vielfältigen Branchen, vom Rohstoffverarbeiter über Anlagenbauer bis hin zu Einzelhandel und Finanzdienstleistung.
Ein Team aus erfahrenen, hilfsbereiten und authentischen Menschen, die eines gemeinsam haben: Leidenschaft für Veränderung.
Kontinuierliche Investition in Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch regelmäßige interne Schulungen und die Förderung externer Weiterbildungsprogramme (vom Online‑Seminar bis hin zur Unterstützung eines MBAs).
Neue Perspektiven durch internationale Firmenausflüge, Startup‑Safaris, Guest Speaker und Austauschformate abseits des Projektalltags.
Mindestens 6 Wochen Auszeit von uns.
Flexible Arbeitszeitmodelle von Mehrurlaub über eine 4‑Tage‑Woche bis hin zu einem Sabbatical.
Modernste Ausstattung: aktuelles iPhone Pro, Lenovo X1 Carbon und Zugriff auf aktuelle KI‑Modelle.
Gehalt Attraktive, leistungsgerechte Entlohnung (Jahresbruttogehalt ab EUR 100.000, Überbezahlung je nach Qualifikation)
Über den Job Anstellungsart: Vollzeit (Festanstellung)
Gehalt: ab 100.000 EUR jährlich
Positionsebene: Berufserfahrung
Arbeitsmodell: On‑site
Dienstorte: Österreich, Oberösterreich, Kärnten, Steiermark, Salzburg, Tirol, Voralberg, Niederösterreich, Wien, Burgenland
Berufsfelder: Beratung, Consulting
Offene Stellen: 3 Stellen offen für diese Position
Über das Unternehmen Arbeitgeber: SHS Unternehmensberatung GmbH
Mitarbeiter*innenanzahl: 11 - 30 Mitarbeiter*innen
Standorte: Wien, Innsbruck
Detaillierte Angaben zur Stelle
Montag bis Freitag
38,5 Stunden
Reisebereitschaft
Dienstorte
Österreich
Oberösterreich
Kärnten
Steiermark
Salzburg
Tirol
Voralberg
Niederösterreich
Wien
Burgenland
Erforderliche Sprachen
Deutsch C2
Nice‑to‑have Sprachen
Englisch C1
Erforderliche Ausbildung
Hochschulabschluss in Wirtschaftswissenschaften (Wirtschaftsinformatik oder ‑Ingenieurwesen von Vorteil).
Benefits
Firmenhandy Aktuelles iPhone Pro inklusive. Damit Abstimmung, Entscheidungen und Kommunikation im Projektalltag schnell laufen.
Firmennotebook Lenovo X1 Carbon inklusive. Für effizientes Arbeiten, saubere Analysen und volle Beweglichkeit im Projektalltag.
Mentoringprogramm Gut begleitet von Anfang an. Ein erfahrener Kollege unterstützt den Einstieg, Partner sorgen in den Projekten für Sparring, Feedback und Orientierung.
Aus- und Weiterbildung Wir fördern Ihre Entwicklung mit internen Schulungen und externen Weiterbildungen – bis hin zur MBA‑Unterstützung.
Team‑Events Neue Perspektiven durch internationale Firmenausflüge, Startup‑Safaris, Guest Speaker und Austauschformate abseits des Projektalltags.
Bildungskarenz/Auszeit Flexible Arbeitszeitmodelle von Mehrurlaub über eine 4‑Tage‑Woche bis hin zu einem Sabbatical.
SHS ist ein Arbeitgeber, der sich für Chancengleichheit einsetzt und Vielfalt und Inklusion am Arbeitsplatz unabhängig von Herkunft, Religion, sexueller Identität, Geschlecht, Alter oder Weltanschauung fördert. Diese Richtlinie gilt für alle Beschäftigungspraktiken innerhalb unserer Organisation. Wir treffen Einstellungsentscheidungen ausschließlich auf der Grundlage von Qualifikation, Verdiensten und dem jeweiligen Geschäftsbedarf.
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Kontaktdaten:
SHS Unternehmensberatung GmbH Recruiting-Team
