Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle beeindruckende Benutzeroberflächen für unsere revolutionäre Planungsplattform.
- Unternehmen: Shyftplan, ein innovatives Unternehmen mit einem motivierten internationalen Team.
- Vorteile: Flexibles Homeoffice, modernes Büro, Jobrad und viele weitere Vorteile.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Teamevents und hervorragende Aufstiegsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Arbeitsorganisation mit modernster Technologie und kreativen Lösungen.
- Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Webentwicklung und Kenntnisse in Vue, React oder Angular.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Als Senior Frontend Engineer (f/m/d) bei shyftplan spielen Sie eine entscheidende Rolle in unserem agilen Entwicklungsteam. Wir fördern Ihre Kreativität und Expertise, um ein beeindruckendes Benutzererlebnis für unsere revolutionäre Planungsplattform zu schaffen!
Verantwortlichkeiten
- Entwicklung von hochwertigen Benutzeroberflächen: Verleihen Sie unserer Plattform ein modernes und ansprechendes Design. Nutzen Sie Ihre Fähigkeiten in Vue, React oder Angular, um innovative Frontend-Lösungen zu erstellen.
- Zusammenarbeit in agilen Teams: Arbeiten Sie eng mit Backend- und Produktteams zusammen, um eine nahtlose Integration und ein herausragendes Benutzererlebnis im Scrum-Rahmen sicherzustellen.
- Erstellung neuer Funktionen: Seien Sie an der Spitze der Entwicklung neuer Funktionen, die revolutionieren, wie Menschen ihre Arbeit organisieren.
- Verbesserung bestehender Anwendungen: Bringen Sie Ihr Fachwissen ein, um die Leistung und Funktionalität unserer Web- und Mobilanwendungen kontinuierlich zu optimieren.
- Anwendung modernster Technologien: Setzen Sie innovative Technologien wie TypeScript, Vue3 + Vuex/Pinia, GraphQL + Apollo und Jest ein, um unsere Plattform stets auf dem neuesten Stand zu halten.
Qualifikationen
- Über 3 Jahre praktische Erfahrung in der Webentwicklung.
- Nachgewiesene Expertise mit Vue, React oder Angular, die eine solide Grundlage in der Frontend-Entwicklung zeigt.
- Umfangreiche Erfahrung mit Git zur Versionskontrolle.
- Erfahrung im Schreiben von Unit-Tests und Komponentenselektoren für automatisierte End-to-End-Tests, um die Zuverlässigkeit und Stabilität von Web- und Mobilanwendungen sicherzustellen.
- Fließend in Englisch, sowohl schriftlich als auch mündlich, um eine effektive Kommunikation innerhalb unseres internationalen Teams zu ermöglichen.
Unsere Vorteile
- Ein Produkt mit Mehrwert und ein motiviertes, internationales Team.
- Die Möglichkeit zur persönlichen Entwicklung sowie gute interne Aufstiegschancen.
- Ein flexibler Homeoffice-Tag und ein modernes Büro im Herzen von Kreuzberg.
- Viele Vorteile wie ein Jobrad, Mobilitätsbudget, Deutschkurse und mehr.
- Die neueste Technologie und ergonomische Arbeitsplätze.
- Regelmäßige Teamevents (z.B. Go-Kart, Escape Room) und Firmenessen.
Senior Frontend Engineer (f/m/d) Arbeitgeber: shyftplan
Als (Senior) Integration Manager (m/w/d) in unserem dynamischen Team erwartet dich eine abwechslungsreiche Tätigkeit, die dir nicht nur volle Integration ab dem ersten Tag bietet, sondern auch tiefe Einblicke in den Alltag eines innovativen Tech-Startups. Wir fördern eine offene und motivierende Arbeitskultur, in der regelmäßige Teamevents und zahlreiche Benefits wie das Deutschlandticket und ein Mobilitätsbudget für eine ausgewogene Work-Life-Balance sorgen. Werde Teil unserer Mission, die #1-Schichtplanungslösung für Industriekunden zu entwickeln und profitiere von vielfältigen Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior Frontend Engineer (f/m/d) erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei shyftplan anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Senior Frontend Engineer (f/m/d) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei shyftplan vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Frontend Engineer (f/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei shyftplan klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei shyftplan vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
