Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Versicherungsprodukte und manage spannende Projekte im digitalen Umfeld.
- Arbeitgeber: Start-up mit Konzernunterstützung, das die Versicherungsbranche revolutioniert.
- Mitarbeitervorteile: Bis zu 100% Remote-Work, 30 Urlaubstage, individuelle Einarbeitung und flexible Arbeitszeiten.
- Andere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit echten Entwicklungsmöglichkeiten und Teamzusammenhalt.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Versicherungen und arbeite in einem selbstorganisierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Produktmanagement und gute Kenntnisse im Kompositbereich sind erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wer sind wir? sia – Start-up Feeling mit Konzern im Rücken. Die sia digital GmbH ist als 100%ige Tochter der MDAX-gelisteten Hypoport SE Teil eines Netzwerks aus Technologieunternehmen für die Kredit- & Immobilien- sowie Versicherungswirtschaft. Sia entwickelt als Assekuradeur und Dienstleister basierend auf modernster Technologie digital und vertriebskanalspezifische Versicherungsprodukte, die schnell auf den Markt gebracht, einfach vermittelt und effizient verwaltet werden können.
In enger Zusammenarbeit mit Versicherern und Vertrieben verfolgt sia das Ziel, die privaten Risiken der Kund:innen einfach digital abzusichern. Wir setzen mit unserer holakratischen Struktur auf Selbstorganisation. Bei uns schlüpfst du nicht nur in eine verantwortungsvolle Rolle und triffst eigene Entscheidungen, sondern lernst tagtäglich Neues und kannst dich so richtig challengen.
Mobiles Arbeiten: Du hast die Möglichkeit, an einem unserer Standorte (Bayreuth, Berlin, Leipzig) deine Homebase zu haben oder remote aus dem Home-Office zu arbeiten. Dich begeistert die Versicherungsbranche und du arbeitest gerne lösungsorientiert? Dann starte gemeinsam mit uns durch und treibe das Thema Produktentwicklung voran.
Was du bei uns machen wirst:
- Produktentwicklung: Du treibst gemeinsam mit deinen Kolleg:innen unsere Versicherungsprodukte im Kompositbereich / SHU voran.
- Produktmanagement: Du betreust bestehende Versicherungsprodukte und entwickelst sie weiter.
- Risikoträger & Versicherer: Du führst Verhandlungen mit Risikoträgern und Versicherern zu neuen und bestehenden Produktkonzepten.
- Projektmanagement: Du kümmerst dich um das Projektmanagement rund um unsere Produkt- und Konzeptentwicklung.
- Stakeholdermanagement: Du bist fachliche Ansprechperson für interne Teams, Risikoträger, Versicherer und Vertriebspartner.
- Digitale Versicherungsprodukte: Du bringst deine Versicherungsexpertise in ein digitales Umfeld ein und arbeitest daran mit, Produkte einfach, effizient und vertriebskanalspezifisch umzusetzen.
- Markt- und Partnernähe: Du hast Lust, gelegentlich Risikoträger vor Ort zu betreuen oder sia auf Messen zu vertreten.
Was wir uns von dir wünschen:
- Dein Hintergrund: Du hast eine Ausbildung im Versicherungsbereich, z. B. als Kaufmann/Kauffrau für Versicherungen und Finanzanlagen, eine Weiterbildung zum/zur Versicherungsfachwirt:in, einen betriebswirtschaftlichen Hintergrund oder vergleichbare Erfahrung.
- Produktentwicklung / Produktmanagement: Du bringst Erfahrung in der Produktentwicklung, im Produktmanagement oder in einer produktnahen Rolle im Versicherungsbereich mit.
- Komposit-Know-how: Du kennst dich im Kompositbereich aus; Erfahrung in SHU, also Sach, Haftpflicht und Unfall, ist besonders hilfreich.
- Produktverständnis: Du hast ein gutes Verständnis für Versicherungsprodukte, Produktlogik, wirtschaftliche Zusammenhänge und idealerweise Produktkonzepte.
- Zahlenaffinität: Du bist zahlenaffin und kannst fachliche, wirtschaftliche und vertriebliche Anforderungen gut zusammenbringen.
- Kommunikationsstärke: Du kommunizierst sicher mit internen und externen Stakeholdern, insbesondere mit Risikoträgern, Versicherern und Vertriebspartnern.
- Digitale Affinität: Du begeisterst dich für die digitale Arbeitswelt und findest dich schnell in verschiedenen Tools zurecht.
- Selbstorganisation & Teamplay: Du arbeitest selbstständig, bringst dich proaktiv ein und hast Freude daran, Themen gemeinsam im Team voranzutreiben.
- Deutschkenntnisse: Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse auf mindestens C1-Level.
Das bekommst du von uns:
- Sei Teil von uns am dem 1. Tag: Freu dich auf eine umfassende und individuelle Einarbeitung zu verschiedenen Themen.
- Teamplay: Echtes Miteinander im Team, egal ob in einem Büro oder virtuell über die Standorte hinweg.
- Holakratie: Ein selbstorganisiertes Team ohne klassische Hierarchien oder lange Entscheidungswege - wir arbeiten eigenverantwortlich und ergebnisorientiert.
- Quality Time: Bis zu 100% Remote-Work, 30 Urlaubstage (die um 20 erweitert werden können), Workation und Vertrauensarbeitszeit.
Produktmanager Versicherungsprodukte – SHU (w/m/d) Arbeitgeber: sia digital GmbH
Kontaktperson:
sia digital GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Produktmanager Versicherungsprodukte – SHU (w/m/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Versicherungsbranche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Events oder Online-Webinare und knüpfe Kontakte. Wer weiß, vielleicht ist dein nächster Job nur ein Gespräch entfernt!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an ihren Produkten. Ein persönlicher Kontakt kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung über das Portal.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gründlich über sia und ihre Produkte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Produktmanagement und in der Versicherungsbranche einbringen kannst. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch einen echten Mehrwert bieten kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du denkst, dass du gut zu uns passt, zögere nicht und bewirb dich direkt über unsere Website. So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen und uns von deinen Fähigkeiten zu überzeugen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Produktmanager Versicherungsprodukte – SHU (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Versicherungsbranche sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns wissen, warum du dich für diese Position interessierst und was dich motiviert.
Mach es konkret!: Vermeide allgemeine Floskeln und geh ins Detail. Erzähl uns von konkreten Projekten oder Erfahrungen, die du im Produktmanagement oder in der Produktentwicklung gesammelt hast. So können wir besser nachvollziehen, wie du unser Team bereichern kannst.
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, um die Lesbarkeit zu erhöhen. Das zeigt uns, dass du auch in der schriftlichen Kommunikation organisiert und professionell bist.
Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei sia digital GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen in der Versicherungsbranche vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Produkte kennst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden verstehst und wie digitale Lösungen diese erfüllen können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen aus deiner Vergangenheit, die deine Fähigkeiten im Produktmanagement und in der Produktentwicklung unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen und zu erklären, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Kommunikationsfähigkeiten zeigen
Da du mit verschiedenen Stakeholdern kommunizieren wirst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, komplexe Informationen klar und verständlich zu präsentieren, und sei bereit, Fragen zu stellen, um dein Interesse und Engagement zu zeigen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Informiere dich über die holakratische Struktur von sia und bereite Fragen vor, die zeigen, dass du an der Teamdynamik und der Selbstorganisation interessiert bist. Dies zeigt, dass du gut ins Team passen würdest und die Werte des Unternehmens teilst.