Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordination und Organisation von Sprachkursen für Integration und Beruf.
- Unternehmen: Erfolgreicher Bildungsdienstleister mit starkem Teamgeist.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, Weiterbildungsmöglichkeiten und finanzielle Sicherheit.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Mitarbeitendenevents und attraktive Rabatte.
- Warum dieser Job: Gestalte einen echten gesellschaftlichen Mehrwert in einem engagierten Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im Bereich DaF oder Pädagogik, Teamfähigkeit und Organisationstalent.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Für unseren Fachbereich Sprache in Augsburg suchen wir eine engagierte und organisationsstarke Koordination / pädagogische Mitarbeitenden für unsere Berufssprachkurse und Integrationskurse.
Ihre Aufgaben
- Teilnehmenden-Akquise
- Sprachliche Einstufung von Sprachkursinteressierten
- Planung und Organisation der Integrations- und Berufssprachkurse innerhalb eines Teams
- Betreuung und Beratung der Deutschdozenten und Teilnehmenden
- Kontaktpflege zu Behörden und dem Bundesamt für Migration und Flüchtlinge
- Kursverwaltung / Administrative Tätigkeiten: Abrechnungen, Anwesenheitskontrolle
- Mitarbeit bei der Planung, Organisation und Durchführung von Deutschprüfungen
Ihr Profil
- Berufsausbildung/Studium: abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich DaF / Sprachen / Pädagogik oder ähnliches Studium
- Weitere Kenntnisse: Gute PC-Kenntnisse (MS-Office), hohe Bereitschaft zu Digitalisierungsthemen, idealerweise Erfahrungen in der Erwachsenenbildung
- Persönliche Stärken: Teamfähigkeit, Sozialkompetenz, selbständiges Arbeiten, Zuverlässigkeit, Organisationsfähigkeit, Belastbarkeit
Wir bieten
- Arbeit mit Sinn: Freuen Sie sich auf ein vielseitiges und verantwortungsvolles Tätigkeitsfeld bei einem langjährig erfolgreichen Bildungsdienstleister, in dem Sie einen echten gesellschaftlichen Mehrwert schaffen
- Ein starkes Team: Freuen Sie sich auf ein kollegiales Miteinander, echten Teamspirit und eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre in einem engagierten, multidisziplinären Team
- Weiterentwicklung: Interne und externe Fort- und Weiterbildungen, unter anderem an unserem hauseigenen Lehmbau-College, sind für uns selbstverständlich
- Zeit zum Auftanken: Mit 30 Tagen Urlaub pro Jahr (bei Vollzeit) inklusive unserem „Ferienzeitmodell“ haben Sie Gestaltungsspielraum, um die gesamten Schulferien über neue Energie zu schöpfen
- Finanzielle Sicherheit: Sie profitieren von vermögenswirksamen Leistungen und einer betrieblichen Altersvorsorge, die Ihre Zukunft absichern
- Nachhaltig mobil: Das Lehmbau-Bike (nach Entfristung) und das Lehmbau Job-Ticket bringen Sie umweltfreundlich und günstig zur Arbeit
- Attraktive Rabatte: Freuen Sie sich auf bis zu 25 % Rabatt beim Autokauf über unsere Vertragspartner sowie weitere spannende Mitarbeitendenvorteile
- Gemeinschaft & Zusammenhalt: Bei unseren regelmäßigen Mitarbeitendenevents feiern wir Erfolge gemeinsam und stärken das Miteinander über den Arbeitsalltag hinaus
Werden Sie Teil unseres Teams! Einstellung ab sofort | Voll- oder Teilzeit | unbefristete Festanstellung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Lehrgangsleiter:in (m/w/d) DAF Arbeitgeber: SIA gGmbH
Als engagierter Bildungsdienstleister in Augsburg bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem sinnstiftenden Umfeld zu arbeiten, in dem Sie aktiv zur Integration und Sprachförderung beitragen. Unser starkes Team zeichnet sich durch eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre aus, in der persönliche Weiterentwicklung durch interne und externe Fortbildungen gefördert wird. Mit attraktiven Benefits wie 30 Tagen Urlaub, vermögenswirksamen Leistungen und einem umweltfreundlichen Mobilitätsangebot schaffen wir ein Arbeitsumfeld, das sowohl Ihre berufliche als auch persönliche Lebensqualität unterstützt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Lehrgangsleiter:in (m/w/d) DAF erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über offene Stellen oder Tipps für den Bewerbungsprozess.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die spezifischen Anforderungen der Stelle anpasst. Zeig, dass du die Werte und Ziele des Unternehmens verstehst!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit! In deinem Gespräch kannst du Beispiele nennen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast. Das zeigt, dass du nicht nur qualifiziert, sondern auch motiviert bist.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Lehrgangsleiter:in (m/w/d) DAF mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Sprachvermittlung sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um deine Erfahrungen und Qualifikationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du mitbringst!
Pass auf die Details auf!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Unterlagen gründlich zu überprüfen. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen – und nicht unbedingt den besten.
Bewirb dich direkt bei uns!:Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Nachricht!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SIA gGmbH vorbereitet
✨Informiere dich über die Organisation
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Organisation verschaffen. Schau dir ihre Webseite an, informiere dich über ihre Werte und Ziele, insbesondere im Bereich der Sprachförderung. So kannst du gezielt Fragen stellen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Teamarbeit, Organisation und Beratung unter Beweis stellen. Diese Geschichten helfen dir, deine Eignung für die Position als Lehrgangsleiter:in zu verdeutlichen und machen dich greifbarer für die Interviewer.
✨Fragen zur Digitalisierung
Da die Stelle eine hohe Bereitschaft zu Digitalisierungsthemen erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen mit digitalen Tools und Plattformen zu sprechen. Überlege dir, wie du diese Technologien in der Erwachsenenbildung einsetzen würdest und bringe Ideen mit, wie man die Kurse digital unterstützen kann.
✨Zeige deine soziale Kompetenz
In der Rolle als Lehrgangsleiter:in ist es wichtig, empathisch und kommunikativ zu sein. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine sozialen Fähigkeiten und deine Fähigkeit zur Konfliktlösung betreffen. Zeige, dass du ein Teamplayer bist und gut mit verschiedenen Personengruppen umgehen kannst.
