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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite globale SAP TM Projekte und gestalte innovative Geschäftsprozesse.
- Arbeitgeber: Ein börsennotiertes Unternehmen mit internationaler Ausrichtung und familiärer Atmosphäre.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und ein unterstützendes Team.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und trage zu globalen Veränderungen bei.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Wirtschaftsinformatik oder ähnlichem, Erfahrung in SAP EWM/TM erforderlich.
- Andere Informationen: Kurze Entscheidungswege und eine hohe Mitarbeiteridentifikation.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 66000 - 77000 € pro Jahr.
Tragen Sie als Inhouse Manager SAP TM in einem börsennotierten Unternehmen zum Erfolg eines globalen Rollouts bei durch:
- die aktive Teilnahme am globalen SAP S/4HANA Transformationsprojekt für Template Build und Rollout
- die Planung und Koordination von globalen Projekten mit dem Schwerpunkt SAP Modul EWM/TM
- die Analyse, Priorisierung und Steuerung des globalen Business Need und der Anforderungen an das SAP Modul EMW/TM
- das Design und Etablierung globaler Geschäftsprozesse, Nutzung von SAP Best Practices und S/4HANA Innovationen
- die Erstellung von Regeln und Dokumentationen zur Implementierung einer konzernweit einheitlichen Nutzung des jeweiligen SAP-Moduls
- die Durchführung von Systemkonfigurationen, um das SAP EWM/TM optimal zu nutzen
- die Leitung von Testfehlerbehebungen und Unterstützung bei der Einführung neuer Funktionalitäten
- den Auf- und Ausbau des globalen Netzwerks und Unterstützung der regionalen SAP-Teams im Rahmen des 2nd und 3rd Level Supports
- das Management von externen Beratern
Wer sind Sie?
- Sie haben ein Studium der Wirtschaftsinformatik, Informatik oder Wirtschaftswissenschaften mit vergleichbarem Schwerpunkt erfolgreich abgeschlossen
- Sie haben mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Funktion mit Schwerpunkt SAP EWM/TM Modul und in der Konzeption und Durchführung von Projekten im SAP Umfeld
- Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in SAP Konfigurations- und Implementierungsprozessen und in der Gestaltung von Prozessen, vorzugsweise in einem internationalen Kontext und in einer Matrix-/Vernetzungsorganisation
- Sie sprechen Englisch auf Business-Niveau
- Ihre Persönlichkeit zeichnet sich durch exzellente Kommunikationsfähigkeiten, Teamgeist und nicht zuletzt durch Sinn für Humor aus
Wer freut sich auf Sie als neuen Kollegen?
- Ein börsennotiertes Unternehmen mit finanzieller Stärke und langfristiger Ausrichtung
- Ein globales SAP S/4HANA Team mit globaler Expertise und mehr als 20 Kollegen und einem erfahrenen Abteilungsleiter
- Ein sehr gut positioniertes Unternehmen mit Alleinstellungsmerkmalen
- Ein Unternehmen, das seit Jahrzehnten international aufgestellt ist - aber viele positive Aspekte eines gut geführten Familienunternehmens beibehalten hat - kurze Entscheidungswege und eine hohe Identifikation der Mitarbeiter mit ihrer Arbeit
Interessiert? Dann freuen wir uns, von Ihnen zu hören.
Projektmanager (m/w/d) SAP TM / package 110 TEUR p.a. Arbeitgeber: siascon Personalberatung
Kontaktperson:
siascon Personalberatung HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Projektmanager (m/w/d) SAP TM / package 110 TEUR p.a.
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits im SAP-Bereich arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im SAP EWM/TM Bereich. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und wie du diese Trends in deine zukünftige Arbeit einbringen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Umgang mit SAP EWM/TM unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um komplexe Projekte zu realisieren. Dies ist besonders wichtig in einem internationalen Umfeld.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektmanager (m/w/d) SAP TM / package 110 TEUR p.a.
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe die Unternehmenswerte, die Kultur und die spezifischen Anforderungen an die Position des Projektmanagers im SAP TM Umfeld.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Rolle als Projektmanager im SAP EWM/TM Modul wichtig sind. Betone deine bisherigen Erfolge in ähnlichen Projekten.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine Erfahrungen mit SAP und deine Fähigkeit zur Teamarbeit ein.
Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf, das Motivationsschreiben und andere relevante Nachweise gut strukturiert und fehlerfrei sind, bevor du sie einreichst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei siascon Personalberatung vorbereitest
✨Verstehe die SAP EWM/TM Module
Stelle sicher, dass du ein tiefes Verständnis der SAP EWM und TM Module hast. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu diesen Modulen zu beantworten und zeige, wie deine Erfahrungen in der Vergangenheit dir geholfen haben, diese Systeme effektiv zu nutzen.
✨Bereite Beispiele für Projektmanagement vor
Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu teilen, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement und in der Koordination von globalen Projekten demonstrieren. Dies könnte die Planung, Durchführung oder das Management von Herausforderungen in früheren Projekten umfassen.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da exzellente Kommunikationsfähigkeiten gefordert sind, solltest du während des Interviews klar und präzise kommunizieren. Übe, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren und zeige, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern kommuniziert hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst, die auf die Werte und die Arbeitsweise des Unternehmens abzielen. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du dich in das Team integrieren kannst.
