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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite KMU bei ihrer digitalen Transformation und entwickle innovative Lösungen.
- Arbeitgeber: Zukunftsorientiertes Unternehmen mit Fokus auf digitale Innovationen.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitsbedingungen, viel Gestaltungsspielraum und ein engagiertes Team.
- Andere Informationen: Vielfältige Perspektiven sind willkommen, bewirb dich auch wenn du nicht alle Anforderungen erfüllst.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft von Unternehmen und arbeite an spannenden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in digitaler Transformation und IT-Consulting erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Du möchtest kleine und mittlere Unternehmen (KMU) bei ihrer digitalen Transformation begleiten und technologische Potenziale in konkrete Geschäftsanwendungen übersetzen? Dann werde Teil unseres Teams.
In dieser Rolle unterstützt du Unternehmen dabei, passende Lösungen für Digitalisierung, Prozessoptimierung und moderne Technologien zu identifizieren. Du arbeitest an der Schnittstelle von Business, Technologie und Beratung und entwickelst praxisnahe Ansätze, um digitale Innovationen verständlich und nutzbar zu machen. Dein Fokus liegt auf der Analyse von Kundenbedarfen, der Entwicklung passender Lösungsansätze sowie der Begleitung von Unternehmen bei der Umsetzung ihrer digitalen Transformationsvorhaben.
Deine Aufgaben
- Du analysierst Digitalisierungs- und Transformationsbedarfe von Unternehmen, insbesondere im KMU-Umfeld.
- Du identifizierst Potenziale für Prozessoptimierung, Automatisierung und den Einsatz moderner digitaler Technologien.
- Du übersetzt technologische Entwicklungen in verständliche, business-orientierte Mehrwerte und Anwendungsszenarien.
- Du konzipierst und moderierst Workshops, Webinare und Beratungsgespräche zu Themen der digitalen Transformation.
- Du unterstützt Unternehmen bei der Entwicklung zukunftsfähiger Digitalisierungsstrategien.
- Du arbeitest eng mit Expert:innen, Partnern und Stakeholdern zusammen und bringst passende Akteur:innen und Lösungen zusammen.
- Du unterstützt den Ausbau von Kundenbeziehungen und wirkst an der Entwicklung neuer Beratungs- und Innovationsformate mit.
- Du fungierst als Schnittstelle zwischen technischen Themen und den geschäftlichen Anforderungen der Unternehmen.
Dein Profil
- Du bringst Erfahrung im Umfeld digitale Transformation, IT-Consulting, Presales, Solution Consulting oder Innovationsmanagement mit.
- Du kannst technologische Themen verständlich erklären und in konkrete Business-Mehrwerte übersetzen.
- Du hast Erfahrung in der Durchführung von Kundenworkshops, Präsentationen oder Beratungsformaten.
- Du verstehst die Herausforderungen und Anforderungen kleiner und mittlerer Unternehmen im Digitalisierungsumfeld.
- Du arbeitest gerne an der Schnittstelle zwischen Technologie, Business und Kundenkommunikation.
- Du überzeugst durch strukturierte Kommunikation, Moderationsfähigkeit und ein sicheres Auftreten gegenüber unterschiedlichen Stakeholdern.
- Idealerweise hast du Erfahrung mit Transformationsprojekten, Prozessdigitalisierung oder digitalen Strategien.
Was wir bieten
- Eine sinnstiftende Tätigkeit in einem zukunftsrelevanten europäischen Innovationsprojekt.
- Viel Gestaltungsspielraum an der Schnittstelle von AI, Digitalisierung, Innovation und Unternehmenspraxis.
- Ein spannendes Arbeitsumfeld mit Partnern aus Wirtschaft, Forschung und öffentlichem Umfeld.
- Flexible Arbeitsbedingungen mit hohem Remote-Anteil.
- Ein kollegiales, engagiertes Team mit kurzen Abstimmungswegen.
- Die Möglichkeit, an sichtbaren Formaten und wirkungsorientierten Angeboten für Unternehmen in Berlin-Brandenburg mitzuwirken.
Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen unabhängig von Herkunft, Alter, Geschlecht, Behinderung, Religion oder Weltanschauung, sexueller Identität oder sozialem Hintergrund. Uns ist wichtig, unterschiedliche Perspektiven und Erfahrungen im Team zu stärken. Auch wenn dein Profil nicht jeden einzelnen Punkt der Ausschreibung vollständig erfüllt, möchten wir dich ausdrücklich ermutigen, dich zu bewerben.
Bitte sende deine Bewerbungsunterlagen per E-Mail an jobs@sibb.de
Innovation Manager:in Digitale Transformation für KMU (m/w/d) Arbeitgeber: SIBB // Digitalverband Berlin-Brandenburg
Kontaktperson:
SIBB // Digitalverband Berlin-Brandenburg HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Innovation Manager:in Digitale Transformation für KMU (m/w/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Events, Webinare oder Workshops, die sich mit digitaler Transformation beschäftigen. So kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch wertvolle Kontakte knüpfen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse an ihrer digitalen Transformation und biete deine Unterstützung an. Das kann Türen öffnen!
✨Präsentiere dich selbstbewusst!
Wenn du zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wirst, bereite dich gut vor. Übe deine Präsentation und sei bereit, deine Erfahrungen im Bereich digitale Transformation klar und verständlich zu kommunizieren. Dein Auftreten kann entscheidend sein!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir bei StudySmarter freuen uns über Bewerbungen direkt über unsere Website. Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Zielgruppe erreicht. Lass uns gemeinsam die digitale Zukunft gestalten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Innovation Manager:in Digitale Transformation für KMU (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserem Team passen und die Leidenschaft für digitale Transformation mitbringen.
Mach es konkret!: Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch. Nenne Beispiele, wie du Unternehmen bei der digitalen Transformation unterstützt hast oder welche Technologien du erfolgreich eingesetzt hast. Das hilft uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen.
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Überschriften, um die Lesbarkeit zu verbessern. So können wir schnell die wichtigsten Informationen finden und sehen, dass du auch in der Kommunikation gut bist.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbungsunterlagen direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle gelangt und du keine wichtigen Schritte im Bewerbungsprozess verpasst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SIBB // Digitalverband Berlin-Brandenburg vorbereitest
✨Verstehe die digitale Transformation
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen der digitalen Transformation vertraut. Informiere dich über spezifische Technologien und Lösungen, die für KMU relevant sind, damit du im Interview gezielt darauf eingehen kannst.
✨Bereite praxisnahe Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du Unternehmen bei der digitalen Transformation unterstützt hast. Zeige auf, wie du technologische Potenziale identifiziert und in greifbare Geschäftsanwendungen übersetzt hast.
✨Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren
Da die Rolle viel Kundenkommunikation erfordert, solltest du deine Fähigkeit zur strukturierten und verständlichen Kommunikation unter Beweis stellen. Übe, komplexe technische Themen einfach zu erklären, um zu zeigen, dass du die Brücke zwischen Technologie und Business schlagen kannst.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die spezifischen Herausforderungen im Bereich der digitalen Transformation zu erfahren.