Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze bei der Entwicklung und Umsetzung von spannenden Immobilienprojekten.
- Unternehmen: Traditionsreiches Unternehmen mit moderner Arbeitskultur und Fokus auf Teamarbeit.
- Vorteile: Gleitzeit, Homeoffice, Gesundheitsförderung und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige Entwicklungschancen in einem stabilen und unterstützenden Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte Bauprojekte aktiv mit und entwickle deine Fähigkeiten in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Hochbau und Erfahrung im Projektmanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 78000 € pro Jahr.
Mitarbeit bei der Entwicklung und Umsetzung von Immobilienprojekten von der Grundstücksakquise bis zur Wohnungsübergabe.
Unterstützung im Bauprojektmanagement bei Neubauten, Sanierungen und Umbauten.
Eigenständige Übernahme von den Umbauten unserer Geschäftsstellen sowie kleineren Wohnbauprojekten.
Terminliche und schriftliche Koordination aller Projektbeteiligten (z. B. Planungsbüros, Behörden, ausführende Unternehmen).
Aufbereitung von Projektunterlagen, wirtschaftlichen und technischen Analysen und Reports.
Unterstützung von Bauherrinnen und Bauherren in allen technischen, rechtlichen und wirtschaftlichen Belangen.
Einblick ins #teammerkur: Sie werden Teil unseres 6-köpfigen Teams im Bauprojektmanagement und in der Immobilienentwicklung und begleiten Projekte von der ersten Idee bis zur Umsetzung. Mit Ihren Projektmanagement-Skills steuern Sie Abläufe, behalten Termine, Kosten und Qualität im Blick und bringen Projekte gemeinsam im Team voran. Die Position bietet ideale Entwicklungsmöglichkeiten für engagierte Persönlichkeiten, die Bauprojekte mitgestalten und sich fachlich weiterentwickeln möchten.
Anforderungen:
- Abgeschlossene hochbautechnische Ausbildung z. B. HTL, Wirtschafts- und Bauingenieurwesen, Architektur o. Ä.
- Berufserfahrung im Bereich Hochbau, Bauprojektmanagement, Bauaufsicht oder Immobilien.
- Gesamtheitliches Verständnis für Planungs- und Bauprojektabläufe sowie das Immobilienmanagement.
- Kenntnisse der einschlägigen Normen und Gesetze.
- Erfahrung mit MS Office, idealerweise mit MS Project und COOR oder einem vergleichbaren Controlling-Tool.
Wir besetzen diese Position ab sofort. Ein abweichender Eintrittstermin lässt sich gerne nach Absprache vereinbaren. Für eine 40-Stunden-Woche beträgt das Jahresbruttogehalt mindestens EUR 57.260,29. Ihr tatsächliches Gehalt wird individuell festgelegt und berücksichtigt Ihre bisherigen Erfahrungen und Qualifikationen.
Unsere Benefits im #teammerkur:
- Gleitzeit ohne Kernzeit
- Homeoffice
- Familienfreundlichkeit
- Merkur Akademie
- Sicherheit & Stabilität
- Gesundheitsförderung
- Sportangebote
- Workation
- Events & Veranstaltungen
- Sonderkonditionen bei Merkur Produkten
- Zuschuss zum KlimaTicket
- Essenszuschuss in unserem Restaurant
Unser Beitrag zum Wunder Mensch: Seit 1798 prägt die Merkur Versicherung als ältestes Versicherungsunternehmen in Österreich den Markt. Wir vereinen langjährige Erfahrung mit einer modernen Arbeitskultur, in der Ideen, Verantwortung und gemeinsames Gestalten im Mittelpunkt stehen. Der Mensch in all seinen Facetten ist unser Antrieb. In unserer Tochtergesellschaft MIVOG entwickeln, bauen und betreiben wir Immobilien für das Wunder Mensch!
Vielfalt und Chancengleichheit: Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt - mit all seinen Talenten und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir schätzen Vielfalt, weil wir davon überzeugt sind, dass jede Person einzigartige Potenziale mitbringt, die zum Unternehmenserfolg beitragen. Für uns zählen ausschließlich persönliche und fachliche Qualifikationen - unabhängig von Geschlecht, Alter, ethnischer Herkunft, Religion, sexueller Orientierung oder einer möglichen Behinderung. Bewerbungen von Menschen aller Hintergründe und Lebenswege sind bei uns herzlich willkommen.
Ansprechperson: Tanja Hohl, MSc BA Recruiting und Employer Branding +43 316 8034 2538
Team Member Bauprojektmanagement & Immobilienentwicklung (w/m/d) Arbeitgeber: Sicherhaid
Als Arbeitgeber in Graz bieten wir Ihnen nicht nur ein attraktives Gehalt von mindestens 90.000 EUR, sondern auch eine dynamische Arbeitsumgebung, die auf Teamarbeit und Innovation setzt. Unsere Unternehmenskultur fördert die persönliche und berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter durch gezielte Schulungen und Aufstiegsmöglichkeiten. Profitieren Sie von einem unterstützenden Team und einer positiven Atmosphäre, die es Ihnen ermöglicht, Ihre Führungsqualitäten voll auszuschöpfen und einen echten Unterschied in der Schaden- und Unfallversicherung zu machen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Team Member Bauprojektmanagement & Immobilienentwicklung (w/m/d) erhalten könntest
✨Mach mit bei Immobilien-Netzwerken!
Immobilien ist ein People-Business! Engagiere dich in regionalen Immobilien-Meetups oder Branchenevents wie Messen und Kongressen. Dort kannst du nicht nur dein Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Sicherhaid ins Gespräch kommen.
✨Nutze lokale Jobportale!
Such aktiv auf branchenspezifischen Jobportalen oder in Facebook-Gruppen für Immobilienjobs. Diese Plattformen bieten oft aktuelle Stellenangebote, die in großen Jobbörsen gar nicht gelistet sind. Das kann dir einen Vorteil verschaffen, wenn Sicherhaid auf der Suche nach neuen Talenten ist!
✨Zeig dein Know-how!
Überlege, ob du einen Blog oder Social-Media-Kanäle rund um Immobilien aufziehst. Teile deine Gedanken zu aktuellen Trends, Marktentwicklungen oder erfolgreichen Projekten. Sichtbarkeit kann dir helfen, von Leuten in der Branche und bei Sicherhaid bemerkt zu werden.
✨Direkter Kontakt mit Immobilienunternehmen!
Scheue dich nicht, direkt bei Sicherhaid nach offenen Stellen zu fragen oder dich initiativ zu bewerben. Schau dir die Webseite genau an und finde heraus, welches Team du unterstützen könntest. Oft sind Unternehmen wie Sicherhaid auf der Suche nach motivierten Talenten und setzen weniger auf klassische Stellenanzeigen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Team Member Bauprojektmanagement & Immobilienentwicklung (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine praktische Erfahrung:Im Immobilienbereich ist es wichtig, dass du deine praktischen Erfahrungen in der Branche hervorhebst. Wenn du schon einmal in einem Immobilienbüro gearbeitet hast oder Praktika in dieser Branche absolviert hast, solltest du das unbedingt in deinem Lebenslauf und Anschreiben betonen. Zeig, was du gelernt hast und wie du dies in der neuen Rolle bei Sicherhaid anwenden kannst.
Füge relevante Zertifikate hinzu:Falls du über spezielle Immobilien-Zertifikate oder -Qualifikationen verfügst, mach sie sichtbar! Diese zeigen, dass du engagiert bist und die nötigen Fähigkeiten mitbringst. Erwähne sie in deinem Lebenslauf oder Portfolio und erläutere, wie sie dir helfen werden, erfolgreich in der Position als Team Member Bauprojektmanagement & Immobilienentwicklung (w/m/d) bei Sicherhaid zu sein.
Persönliche Motivation ist das A und O:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, erwarten wir von dir, dass du deine langfristige Motivation und Leidenschaft für die Immobilienbranche in deinem Anschreiben klar zum Ausdruck bringst. Warum liebst du diese Branche? Was möchtest du bei Sicherhaid erreichen? Deine Begeisterung kann den Unterschied machen!
Klarheit und Struktur im Lebenslauf:Beim Immobilienbewerbung ist es wichtig, einen klar strukturierten Lebenslauf zu haben, der deine berufliche Entwicklung anschaulich darstellt. Nutze klare Überschriften und chronologische Abschnitte, um deinen Werdegang bei Sicherhaid aufzuzeigen. Achte darauf, relevante Erfahrungen und Fertigkeiten zu betonen, die sich direkt auf die Immobilienbranche beziehen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sicherhaid vorbereitet
✨Vertraut mit den gängigen Tools
Stell sicher, dass du dich mit den wichtigsten Tools der Immobilienbranche auskennst, wie CAD-Programmen oder Immobilienbewertungssoftware. Viele Interviews in diesem Bereich beinhalten technische Fragen oder praktische Aufgaben, die deine Kenntnisse in diesen Tools auf die Probe stellen.
✨Portfolio deiner Projekte
Bereite ein starkes Portfolio vor, das deine bisherigen Projekte und Erfahrungen im Immobilienbereich zeigt. Komm mit konkreten Beispielen, die deine Fähigkeiten und Erfolge belegen – das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und Vertrauen aufzubauen.
✨Kenne den Markt und die Herausforderungen
Zeige dein Wissen über die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Immobilienbranche. Besondere Themen wie Nachhaltigkeit oder städtische Entwicklung kannst du ansprechen und zeigen, dass du in der Lage bist, Lösungen für diese Herausforderungen zu finden.
✨Soft Skills sind essentiell
In der Immobilienbranche ist ein gutes Netzwerk und Kommunikationsgeschick gefragt. Bereite dich darauf vor, deine Teamfähigkeit und Verhandlungsgeschick in deinem Gespräch herauszustellen. Denk daran, dass Arbeitgeber auch deine Persönlichkeit und deinen Umgang mit Kunden und Partnern einschätzen wollen.
