Auf einen Blick
- Aufgaben: Sei die erste Anlaufstelle für neue Insassen und sorge für Sicherheit und Ordnung.
- Unternehmen: Regionalgefängnis Bern, ein Ort der Verantwortung und des Vertrauens.
- Vorteile: Verantwortungsvolle Aufgabe mit attraktiven Anstellungsbedingungen und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Flexibilität für Schicht- und Wochenenddienste ist erforderlich.
- Warum dieser Job: Gestalte den ersten Eindruck und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Berufslehre und Bereitschaft zur Weiterbildung im Justizvollzug.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Drehscheibe zwischen Sicherheit und Administration! Im Regionalgefängnis Bern verantworten Sie den reibungslosen Erstkontakt, die komplette Aufnahme der eingewiesenen Personen, die lückenlose Aktenführung und die Sicherheit im und um das Gebäude. Somit sind Sie unsere Visitenkarte und das ruhige Zentrum im "Sturm".
Ihre Aufgaben
- Kommunikation: Drehpunkt für Telefonzentrale, die Organisation des gesamten Besuchsverkehrs, Zellenrufe und vieles mehr.
- Sicherheitszentrale: Überwachung des Gebäudes mittels moderner Technik und Steuerung der Zutrittskontrollen.
- Krisenmanagement: Ersteinsatzführung bei Notfällen und die komplette Koordination der Blaulichtorganisationen und anderen Partnern.
- Daten- & Dossierhoheit: Rechtssichere und datenschutzkonforme Erfassung von Ein- und Austritten sowie die Verwaltung komplexer Haftdokumente.
- Effekten: Mitwirkung bei der Effektenbewirtschaftung.
Ihr Profil
- Basis: Abgeschlossene Berufslehre (EFZ) und Bereitschaft zur späteren Ausbildung Fachfrau/-mann Justizvollzug.
- Persönlichkeit: Psychisch belastbar, physisch fit, kommunikativ und durchsetzungsstark in kritischen Momenten.
- Eigenschaften: Hohe Sozialkompetenz, gepflegter Auftritt und absolute Diskretion, sowie stilsicheres Deutsch, gute ösisch- und Englischkenntnisse (weitere Sprachen von Vorteil) und IT-Affinität.
- Flexibilität: Schicht-, Nacht- und Wochenenddienste sind für Sie kein Problem.
Wir bieten Ihnen
- Sinn: Eine verantwortungsvolle Aufgabe im Herzen von Bern.
- Kultur: Ein Team, in dem gegenseitiges Vertrauen und Solidarität zählen.
- Entwicklung: Umfassende Einarbeitung, attraktive kantonale Anstellungsbedingungen und Weiterbildungsangebote.
Bereit für eine neue Herausforderung? Wir freuen uns auf Ihre komplette Online-Bewerbung und darauf, Sie kennenzulernen.
Mitarbeiter/in Aufnahme und Loge Arbeitgeber: Sicherheitsdirektion des Kantons Bern
Das Amt für Justizvollzug in Bern bietet Ihnen eine sinnstiftende Tätigkeit in einem unterstützenden und vertrauensvollen Team. Hier profitieren Sie von attraktiven Anstellungsbedingungen, umfassenden Weiterbildungsmöglichkeiten und der Chance, sich in einem dynamischen Umfeld weiterzuentwickeln. Die Lage im Herzen von Bern ermöglicht Ihnen zudem eine gute Work-Life-Balance und die Möglichkeit, aktiv zur Sicherheit und zum Wohl der Gemeinschaft beizutragen.
Kontaktdaten:
Sicherheitsdirektion des Kantons Bern Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Mitarbeiter/in Aufnahme und Loge erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Mitarbeiter/in Aufnahme und Loge interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach einem persönlichen Gespräch oder einem Schnuppertag, um einen besseren Eindruck von der Arbeit zu bekommen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die im Justizvollzug arbeiten oder Erfahrungen in ähnlichen Bereichen haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Aufgaben und Herausforderungen der Position. Überlege dir, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen dazu passen und sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Arbeit im Justizvollzug zu zeigen – das kommt immer gut an!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter/in Aufnahme und Loge mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Zeig in deiner Bewerbung, wer du wirklich bist. Wir suchen nach authentischen Persönlichkeiten, die sich mit unserer Mission identifizieren können. Lass deine Leidenschaft für den Job durchscheinen!
Achte auf Details!:Stell sicher, dass deine Unterlagen ordentlich und fehlerfrei sind. Eine saubere und gut strukturierte Bewerbung zeigt uns, dass du Wert auf Professionalität legst. Überprüfe alles mehrmals, bevor du es abschickst!
Pass deine Bewerbung an!:Nutze die Stellenbeschreibung als Leitfaden und passe deine Bewerbung entsprechend an. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen passen. So zeigst du uns, dass du die richtige Wahl bist!
Bewirb dich online!:Wir freuen uns auf deine komplette Online-Bewerbung über unsere Website. Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und schnell zu reagieren. Also, zögere nicht und klick dich durch den Bewerbungsprozess!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sicherheitsdirektion des Kantons Bern vorbereitet
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Aufgaben und Anforderungen der Position vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen und bereite konkrete Beispiele vor, die du im Interview teilen kannst.
✨Kommunikationsfähigkeiten zeigen
Da die Kommunikation eine zentrale Rolle spielt, übe, klar und präzise zu sprechen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Kommunikationsfähigkeiten und dein Krisenmanagement betreffen. Zeige, dass du in stressigen Situationen ruhig und lösungsorientiert bleibst.
✨Sicherheitsbewusstsein demonstrieren
Informiere dich über die Sicherheitsprotokolle und -technologien, die im Regionalgefängnis Bern verwendet werden. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du zur Sicherheit beitragen kannst und welche Erfahrungen du in ähnlichen Situationen gemacht hast.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren. Fragen zur Einarbeitung oder zu Weiterbildungsmöglichkeiten sind immer gut!
