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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite Menschen im Übergang und steuere Bewährungshilfe sowie Electronic Monitoring.
- Arbeitgeber: Engagiertes Team im Bewährungs- und Vollzugsdienst mit viel Gestaltungsspielraum.
- Mitarbeitervorteile: Homeoffice-Möglichkeiten, Weiterbildung, vergünstigte Sportkurse und kostenlose E-Bikes.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und ein kostenloser Parkplatz direkt vor Ort.
- Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Leben von Menschen und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Bachelor in Sozialer Arbeit oder vergleichbare Ausbildung, bilingual Deutsch/Französisch.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Sie suchen Verantwortung mit Wirkung? Im Bewährungs- und Vollzugsdienst (BVD 5) begleiten Sie Menschen im Übergang und steuern Bewährungshilfe sowie Electronic Monitoring. Sie betreuen in Haft, setzen Ersatzmassnahmen gezielt ein und sichern Auflagen mit klarer Orientierung im Alltag. Mit viel Gestaltungsspielraum und einem starken Team, das Sie unterstützt.
Ihre Aufgaben
- Bewährungshilfe
- Fallverantwortung für zugeteilte Mandate nach bedingter Entlassung aus Vollzugseinrichtungen, Sondervollzugsformen oder gerichtlicher Anordnung
- Methodische und psychosoziale Beratung sowie Begleitung der Klient*innen
- Erstellung von Interventionsplänen auf Basis von Fallanalysen und regelmässigen Standortbestimmungen
- Vernetzung mit Staatsanwaltschaften, Gerichten, Regionalgefängnissen, Strafvollzugs- und ärztlichen Diensten sowie Einbezug von Bezugspersonen
- Electronic Monitoring-Vollzug (Elektronische Fussfessel)
- Abklärung der Voraussetzungen für den EM-Vollzug
- Engmaschige sozialarbeiterische Begleitung und regelmässige Beratung während des Vollzugs
- Erstellung von EM-Wochenplänen sowie Installation und Deinstallation der technischen Geräte am Wohnort der Klientel
- Fallführung in Deutsch und Französisch inklusive Sozialberichte bei bedingter Entlassung und Empfehlungen im Rahmen der Bewährungshilfe sowie Zuständigkeit für die Region Biel und Berner Jura Seeland
Ihr Profil
- Bachelor in Sozialer Arbeit oder eine vergleichbare Ausbildung
- Muttersprache Deutsch sowie sehr gute Französischkenntnisse oder zweisprachig Deutsch/Französisch
- selbstständige, verantwortungsbewusste und strukturierte Arbeitsweise
- hohe Sozialkompetenz, erfahren in Gesprächsführung und ein gesundes Durchsetzungsvermögen
- souveräne Organisation von Terminen und Abläufen mit einem guten Gespür für Prioritäten
- Führerausweis Kategorie B erforderlich, eigenes Fahrzeug von Vorteil
Wir bieten Ihnen
- Lebensqualität durch Jahresarbeitszeit und Homeoffice-Möglichkeiten
- Fachspezifische Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Sinnstiftende Tätigkeit in einem engagierten Team (Teamsitzungen jeweils am Mittwochvormittag)
- Vergünstigte Sport- und Bewegungskurse in der Mittagspause
- E-Bikes kostenlos zur gemeinsamen Nutzung
- Kostenfreier Parkplatz direkt vor Ort
Fallverantwortung Bewährungshilfe und Electronic Monitoring 80 % (Bilingue De/Fr) Arbeitgeber: Sicherheitsdirektion Generalsekretariat
Kontaktperson:
Sicherheitsdirektion Generalsekretariat HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fallverantwortung Bewährungshilfe und Electronic Monitoring 80 % (Bilingue De/Fr)
✨Netzwerken ist das A und O
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Veranstaltungen oder in sozialen Medien – wir sollten uns vernetzen und Kontakte knüpfen, die uns bei der Jobsuche helfen können.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an einer Zusammenarbeit. Wir können auch Initiativbewerbungen in Betracht ziehen!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor
Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Übe deine Antworten auf häufige Fragen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen am besten präsentieren kannst. Wir wollen schließlich einen bleibenden Eindruck hinterlassen!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wenn du eine passende Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt, dass du motiviert bist und erleichtert uns den Prozess, dich kennenzulernen. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fallverantwortung Bewährungshilfe und Electronic Monitoring 80 % (Bilingue De/Fr)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für die soziale Arbeit in deiner Bewerbung durchscheinen.
Pass auf die Sprache auf!: Da wir eine bilinguale Position anbieten, achte darauf, sowohl in Deutsch als auch in Französisch klar und präzise zu kommunizieren. Verwende die Fachbegriffe, die in der Stellenbeschreibung vorkommen, um zu zeigen, dass du die Anforderungen verstehst.
Struktur ist alles!: Gliedere deine Bewerbung übersichtlich. Ein klarer Aufbau hilft uns, deine Qualifikationen schnell zu erfassen. Denk daran, relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervorzuheben, die zu den Aufgaben passen.
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie direkt bei uns landet und du alle notwendigen Informationen zur Hand hast.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sicherheitsdirektion Generalsekretariat vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Fallverantwortung im Bewährungsdienst vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten in die Aufgaben passen, die du übernehmen würdest, und sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen.
✨Sprich die Sprachen
Da die Stelle bilingual ist, solltest du sicherstellen, dass du sowohl auf Deutsch als auch auf Französisch kommunizieren kannst. Übe wichtige Fachbegriffe und Sätze in beiden Sprachen, um während des Interviews selbstbewusst zu wirken.
✨Bereite Fragen vor
Zeige dein Interesse an der Position, indem du durchdachte Fragen vorbereitest. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder wie der Einarbeitungsprozess aussieht. Das zeigt, dass du proaktiv bist und wirklich an der Stelle interessiert bist.
✨Präsentiere deine Sozialkompetenz
In dieser Rolle ist hohe Sozialkompetenz gefragt. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeiten in der Gesprächsführung und Konfliktlösung demonstrieren. Zeige, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Klienten gearbeitet hast und welche Methoden du dabei eingesetzt hast.