Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Serviceteam bei aufregenden Abibällen in Berlin.
- Unternehmen: Familienunternehmen mit über 25 Jahren Erfahrung in der Gastronomie.
- Vorteile: Faire Vergütung, abwechslungsreiche Events und ein unterstützendes Team.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Arbeit im Zeitraum 18.06.–12.07. in bekannten Locations.
- Warum dieser Job: Erlebe spannende Veranstaltungen und entwickle deine Führungsfähigkeiten.
- Qualifikationen: Erfahrung im Service und Teamleitung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Stelleneinleitung Serviceleiter (m/w/d) für Abibälle – Vollzeit im Zeitraum 18.06.–12.07.
Du hast Erfahrung im Service und kannst ein kleines Team sicher anleiten? Dann unterstütze uns bei einer Eventreihe mit Abibällen in Berlin. Für den Zeitraum 18.06. bis 12.07. suchen wir 1–2 zusätzliche Serviceleiter (m/w/d), die uns bei verschiedenen Veranstaltungen in Vollzeit unterstützen. Die Abibälle finden an unterschiedlichen Eventlocations in Berlin statt.
Das erwartet dich:
- Du übernimmst vor Ort die Leitung unseres Serviceteams und sorgst dafür, dass der Ablauf im Servicebereich sauber funktioniert.
- Unsere Servicekräfte räumen während der Veranstaltung laufend Tische ab, bringen Gläser, Geschirr und Besteck auf Abräumwagen und sorgen dafür, dass alles geordnet in Richtung Spüle weiterläuft.
- Als Serviceleiter behältst du den Überblick, teilst dein Team ein und bist Ansprechpartner vor Ort.
Was wir dir bieten:
- Vollzeit-Einsatz im Zeitraum 18.06.–12.07.
- Abwechslungsreiche Veranstaltungen in bekannten Berliner Eventlocations
- Klare Aufgaben und gut planbare Einsätze
- Ein erfahrenes Team im Hintergrund
- Faire Vergütung nach Vereinbarung
Deine Aufgaben:
- Koordination eines kleinen Serviceteams während der Veranstaltung
- Einweisung der Servicekräfte vor Ort
- Überwachung des Abräumservice im laufenden Betrieb
- Sicherstellen eines sauberen und zügigen Ablaufs
- Abstimmung mit Ansprechpartnern vor Ort
- Unterstützung im Service, wenn es erforderlich ist
Das ist außerdem wichtig:
- Erfahrung in der Gastronomie, Hotellerie oder im Eventservice
- Erfahrung in der Anleitung oder Leitung von Servicepersonal
- Sicheres, freundliches und professionelles Auftreten
- Gute Übersicht, auch wenn es lebhaft wird
- Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
- Bereitschaft, im Zeitraum 18.06.–12.07. regelmäßig zu arbeiten
Firmenbeschreibung: Als Familienunternehmen in dritter Generation besitzt die Sidecrew GmbH über 25 Jahre Erfahrungen im Bereich der Personaldienstleistung in der Gastronomie und Hotellerie. Vom klassischen Service im Tagesgeschäft, über Tagungen und umfangreiche Groß-Events bieten wir individuellen Personalservice für unsere Auftraggeber.
Werde auch du ein Teil der Sidecrew GmbH und komm in den Genuss von familiärem Teamgeist, authentischer Personalführung auf Augenhöhe und spannenden Tätigkeitsbereichen. Wir suchen permanent Köche, Servicekräfte und Hostessen für unterschiedliche Bereiche und Einsatzorte. Auch Quereinsteiger sind bei der Sidecrew GmbH willkommen. Du hast schon Erfahrung oder einfach Lust auf neue Herausforderungen? Dann bewirb dich jetzt bei uns!
Serviceleitung (m/w/d) Arbeitgeber: Sidecrew
Die Sidecrew GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem familiären Umfeld zu arbeiten und deine Fähigkeiten als Serviceleiter (m/w/d) während einer spannenden Eventreihe in Berlin einzubringen. Mit über 25 Jahren Erfahrung in der Gastronomie und Hotellerie fördern wir eine offene und kollegiale Arbeitskultur, die Raum für persönliche Entwicklung und Teamarbeit lässt. Profitiere von abwechslungsreichen Veranstaltungen, fairer Vergütung und der Chance, Teil eines engagierten Teams zu werden.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Serviceleitung (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Serviceleiter bewirbst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zu den Veranstaltungen – das zeigt, dass du wirklich motiviert bist!
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon in der Eventbranche arbeiten. Empfehlungen können dir einen echten Vorteil verschaffen und helfen, deinen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Firma und die spezifischen Anforderungen der Rolle. Überlege dir Beispiele aus deiner Erfahrung, die zeigen, wie du ein Team erfolgreich geleitet hast.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und du die besten Chancen hast, für die Stelle in Betracht gezogen zu werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Serviceleitung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du bist! Sei authentisch in deinem Anschreiben und erzähl uns von deinen Erfahrungen im Service. Das macht einen viel besseren Eindruck als ein Standardtext.
Betone deine Teamfähigkeit:Da du ein kleines Team anleiten wirst, ist es wichtig, dass du deine Teamfähigkeit hervorhebst. Erzähl uns von Situationen, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast. Das zeigt, dass du der richtige Ansprechpartner für dein Team bist!
Klarheit ist der Schlüssel:Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um deine Qualifikationen und Erfahrungen übersichtlich darzustellen. So können wir schnell erkennen, dass du die richtige Person für die Stelle bist.
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schneller bearbeiten und du bist einen Schritt näher an deinem neuen Job!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sidecrew vorbereitet
✨Mach dich mit den Abläufen vertraut
Informiere dich im Vorfeld über die typischen Abläufe bei Abibällen und Events. Wenn du die Aufgaben und Herausforderungen kennst, kannst du im Interview gezielt zeigen, wie du dein Team effektiv leiten würdest.
✨Teamführung demonstrieren
Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich ein Team geleitet hast. Zeige, wie du in stressigen Situationen einen kühlen Kopf bewahrst und deine Mitarbeiter motivierst. Das wird dir helfen, deine Führungsqualitäten zu unterstreichen.
✨Sei bereit für praktische Fragen
Erwarte Fragen zu konkreten Szenarien, die während der Veranstaltungen auftreten könnten. Überlege dir, wie du auf unerwartete Situationen reagieren würdest, um deine Problemlösungsfähigkeiten zu demonstrieren.
✨Zeige deine Leidenschaft für den Service
Lass deine Begeisterung für die Gastronomie und Eventorganisation durchscheinen. Erkläre, warum du gerne im Service arbeitest und was dich an der Rolle als Serviceleiter besonders reizt. Authentizität kommt immer gut an!
