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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Baue echte Beziehungen zu Kunden auf und leite ein motiviertes Team.
- Arbeitgeber: Renommierte Luxusmarke mit Fokus auf Kundenservice.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Karrierechancen und ein inspirierendes Arbeitsumfeld.
- Andere Informationen: Arbeiten in Zermatt, einem der schönsten Reiseziele der Schweiz.
- Warum dieser Job: Gestalte das Einkaufserlebnis in einer luxuriösen Umgebung und entwickle dein Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Führung und Leidenschaft für Luxus und Lifestyle.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Im Auftrag unseres Kunden, einer angesehenen Luxusmarke, rekrutieren wir das folgende Profil in Zermatt:
Verantwortlichkeiten
- Schafft und pflegt eine echte, aufmerksame und langfristige Beziehung zu Kunden, basierend auf Zuhören, Erfüllen und Übertreffen der Bedürfnisse und Erwartungen der Kunden.
- Stellt die Einhaltung aller Unternehmensrichtlinien und -verfahren sicher.
- Bewertet die Effektivität des Teams und gibt das angemessene Maß an Coaching und Leistungsfeedback.
- Verantwortlich für Öffnungs- und Schließverfahren.
- Verwaltung des Budgets und der KPIs.
- Teammanagement (ca. 5 Ressourcen).
Idealer Kandidat
- Führungserfahrung mit Schwerpunkt auf Motivation und Entwicklung des Personals.
- Starke Fähigkeiten im Kundenbeziehungsmanagement und in der Entwicklung sowie Networking-Fähigkeiten.
- Fließend in Englisch und Italienisch.
- Leidenschaft für Geschichtenerzählen, Lifestyle, Luxus und Reisen.
STORE MANAGER (ITALIAN SPEAKER) / LUXURY BRAND / ZERMATT Arbeitgeber: SIDLER SA
Kontaktperson:
SIDLER SA HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: STORE MANAGER (ITALIAN SPEAKER) / LUXURY BRAND / ZERMATT
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um mit potenziellen Arbeitgebern in Kontakt zu treten. Besuche Networking-Events oder Messen, die mit der Luxusbranche zu tun haben, und sprich direkt mit den Leuten vor Ort.
✨Tipp Nummer 2
Zeige deine Leidenschaft! Wenn du dich bewirbst, sei bereit, über deine Erfahrungen im Kundenmanagement und Teamführung zu sprechen. Lass uns wissen, wie du dein Team motivierst und entwickelst, um die besten Ergebnisse zu erzielen.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website! Bewirb dich direkt über unsere Plattform, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung die richtige Aufmerksamkeit erhält. Wir helfen dir, den Prozess so einfach wie möglich zu gestalten.
✨Tipp Nummer 4
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Marke und ihre Werte. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du die Erwartungen der Kunden übertreffen kannst und warum du die perfekte Wahl für die Position bist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: STORE MANAGER (ITALIAN SPEAKER) / LUXURY BRAND / ZERMATT
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig in deiner Bewerbung, wer du wirklich bist. Wir suchen nach Menschen, die Leidenschaft für Luxus und Kundenbeziehungen haben. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen!
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Management und wie du dein Team motiviert hast. Wir wollen wissen, wie du Herausforderungen gemeistert hast und was dich zu einem großartigen Store Manager macht.
Sprich die Sprache der Kunden: Da wir einen italienischen Sprecher suchen, ist es wichtig, dass du deine Sprachkenntnisse hervorhebst. Zeig uns, wie du mit Kunden in beiden Sprachen kommunizieren kannst und wie das deine Beziehungen stärkt.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und effizient bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SIDLER SA vorbereitest
✨Kenne die Marke
Informiere dich gründlich über die Luxusmarke, für die du dich bewirbst. Verstehe ihre Werte, Produkte und Zielgruppe. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Marke schätzt, sondern auch, wie du zur Markenidentität beitragen kannst.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten im Teammanagement und in der Kundenbeziehung verdeutlichen. Sei bereit, diese Geschichten zu erzählen, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Sprich die Sprache der Kunden
Da fließende Italienischkenntnisse gefordert sind, übe, wie du in dieser Sprache mit Kunden kommunizieren würdest. Zeige, dass du in der Lage bist, eine Beziehung aufzubauen und auf die Bedürfnisse der Kunden einzugehen, egal in welcher Sprache.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Marke. Frage nach den Herausforderungen, die das Team derzeit hat, oder nach den Zielen, die sie für die Zukunft haben.