Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Regelungsfunktionen für Frequenzumrichter und Servoverstärker.
- Arbeitgeber: SIEB & MEYER, ein international erfolgreiches Unternehmen in der Antriebs- und Steuerungstechnik.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, Weiterbildung und Sportangebote.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit langfristigen Entwicklungsperspektiven.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Antriebstechnik und arbeite an spannenden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Elektrotechnik und Erfahrung in Motorregelung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
SIEB & MEYER ist ein auf Antriebs- und Steuerungstechnik spezialisiertes, international erfolgreiches Unternehmen – und ein attraktiver Arbeitgeber: Unsere Mitarbeiter sind ein eingespieltes Team aus versierten Experten und jungen Talenten, das motiviert zum Unternehmenserfolg beiträgt. Langfristige Entwicklungsperspektiven, ein vielseitiges Arbeitsgebiet, eine moderne Infrastruktur und attraktive Konditionen – all das erwartet Sie bei uns!
Ihre Aufgaben:
- Als Entwicklungsingenieur*in entwickeln Sie lösungsorientiert neue regelungstechnische Funktionalitäten im Bereich von Frequenzumrichtern und Servoverstärkern.
- Dafür entwerfen und implementieren Sie Algorithmen für die Motorregelung.
- Darüber hinaus validieren Sie Ihre Entwürfe – z.T. direkt vor Ort beim Kunden.
- Sie führen elektrische Antriebauslegungen und technische Berechnungen für kundenspezifische Projekte durch.
- Sie verantworten Systemtest und begleiten die Inbetriebnahme.
- Dabei arbeiten Sie stets eng mit den Kolleg*innen aus den Bereichen Vertrieb und Services.
Ihr Profil:
- Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik.
- Sie bringen eine ausgeprägte Affinität im Bereich Antriebstechnik mit und haben idealerweise schon erste praktische Einblicke im Bereich der Motorregelung sammeln können.
- Sie haben Erfahrung in der Nutzung von Simulationswerkzeugen (MATLAB/Simulink) sowie idealerweise Programmierkenntnisse in C sowie in Echt-Zeit.
- Sie arbeiten selbständig und entwickeln mit Eigeninitiative neue technische Lösungen.
- Gute Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift.
Unser Angebot:
- 30 Tage Urlaub.
- Aus- und Weiterbildung.
- Sport- und Fitnessangebote.
- Kantine.
- Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten.
- Betriebliche Altersvorsorge.
- JobRad.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.
Entwicklungsingenieur (m/w/d) im Bereich Antriebsregelung Arbeitgeber: SIEB & MEYER AG
Kontaktperson:
SIEB & MEYER AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Entwicklungsingenieur (m/w/d) im Bereich Antriebsregelung
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und technische Herausforderungen durchgehst. Übe deine Antworten laut, damit du selbstbewusst und klar kommunizieren kannst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für Antriebstechnik! Bring Beispiele aus deinen bisherigen Projekten oder Studienarbeiten mit, die deine Fähigkeiten und dein Interesse an der Motorregelung unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, dass deine Bewerbung schnell gesehen wird. Und vergiss nicht, deine Unterlagen individuell auf die Stelle zuzuschneiden!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Entwicklungsingenieur (m/w/d) im Bereich Antriebsregelung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für Antriebstechnik sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns wissen, warum du genau zu SIEB & MEYER passt.
Betone deine Erfahrungen: Hast du praktische Einblicke in die Motorregelung oder Erfahrung mit MATLAB/Simulink? Mach das klar! Wir lieben es, wenn du konkrete Beispiele aus deinem Studium oder vorherigen Projekten nennst.
Struktur ist alles: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Ein klarer Lebenslauf und ein übersichtliches Anschreiben helfen uns, schnell einen Überblick über deine Qualifikationen zu bekommen.
Bewirb dich direkt über unsere Website: Das ist der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt. Schau dir die Stellenanzeige auf unserer Website an und folge den Anweisungen – wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SIEB & MEYER AG vorbereitest
✨Verstehe die Technologie
Mach dich mit den neuesten Entwicklungen in der Antriebsregelung vertraut. Informiere dich über Frequenzumrichter und Servoverstärker, damit du im Interview gezielt Fragen stellen und deine Kenntnisse unter Beweis stellen kannst.
✨Praktische Beispiele parat haben
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Motorregelung und der Nutzung von Simulationswerkzeugen wie MATLAB/Simulink zeigen. Das hilft dir, deine praktische Eignung zu untermauern.
✨Teamarbeit betonen
Da enge Zusammenarbeit mit Vertrieb und Service wichtig ist, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte oder Kooperationen bereit haben. Zeige, dass du ein Teamplayer bist und gut mit anderen zusammenarbeiten kannst.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse am Unternehmen und an der Position. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt, oder nach den nächsten Schritten in der Produktentwicklung.