Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für die Entgeltabrechnung und Mitarbeiterbetreuung in einem modernen Seniorenheim.
- Unternehmen: Ein etabliertes Seniorenheim mit klaren Werten und einer liebevollen Atmosphäre.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, unbefristeter Vertrag und familienfreundliche Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Lebensqualität von Senioren und arbeite in einem motivierten Team.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Personalwesen, idealerweise mit Sage.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
Seit 1953 steht unsere Einrichtung für Qualität, Kompetenz und echte Leidenschaft für die Betreuung und Pflege von Seniorinnen und Senioren. Ruhig und idyllisch etwas außerhalb der Gemeinde zwischen Prien und Rimsting bietet unser Heim 100 Bewohnerinnen und Bewohnern ein Zuhause. Aufgrund unseres stetigen Wachstums suchen wir Verstärkung im Personalwesen. Unser Ziel ist es, die Lebensqualität unserer Bewohnerinnen und Bewohner nachhaltig zu fördern. Wenn Sie Teil eines modernen Heims mit klaren Werten, liebevoller Atmosphäre, respektvollem, wertschätzendem Miteinander und echten Zukunftsperspektiven werden möchten, dann sind Sie bei uns genau richtig.
Das erwartet dich:
- Entgeltabrechnung mit dem Programm Sage Personalabrechnung
- Mitarbeiterbetreuung von Eintritt bis Austritt (Onboarding/Offboarding)
- Erstellung von Arbeitsverträgen, Stellenbeschreibungen und personalrelevanten Dokumenten sowie Auswertungen, Statistiken und Berichten für Geschäftsführung und Fachbereiche
- Abwicklung administrativer Aufgaben im Rahmen der Zeitwirtschaft
- Mitwirkung bei HR-Projekten, Einführung und Pflege der digitalen Personalakte und Optimierung und Weiterentwicklung der HR Prozesse
- Ansprechpartner für Mitarbeitende und Führungskräfte in allen personalrelevanten Angelegenheiten
- Sicherstellung der Datensicherheit und Einhaltung gesetzlicher Vorgaben
- Unterstützung bei der Personalplanung, Recruiting und Talentmanagement
Das bringst du mit:
- Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung
- Berufserfahrung im Personalbereich, idealerweise in einer ähnlichen Funktion
- Aktuelle Kenntnisse in der Entgeltabrechnung (mit Sage bevorzugt)
- Fundierte Kenntnisse im Sozialversicherungs-, Lohnsteuer- und Arbeitsrecht
- Sicherer Umgang mit gängigen PC-Anwendungen; gute MS Office-Kenntnisse
- Sehr gute Excel- und Word-Kenntnisse; idealerweise Erfahrung mit HR-Systemen
- Eigenverantwortliche Arbeitsweise, Struktur und Zuverlässigkeit
- Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Diskretion
- Lernbereitschaft und Offenheit für neue digitale Tools und KI-gestützte Anwendungen und Prozesse
- Erfahrung im Recruiting/Recruiting-Prozess und Talentakquise wünschenswert
Das erwartet Sie bei uns:
- Attraktive Vergütung mit Bonusmöglichkeiten
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Planbare und familienfreundliche Arbeitszeiten im Rahmen der betrieblichen Strukturen
- Eine wertschätzende Arbeitskultur in einem motivierten Team
- Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem wachsenden Seniorenheim
- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliches Gesundheitsmanagement (Wellpass)
Wenn Sie Organisationstalent mit Spaß am Recht und Zahlen verbinden möchten und eine sinnstiftende Aufgabe suchen, freuen wir uns riesig auf Ihre Bewerbung. Sende uns deine Bewerbung bequem per E-Mail an oder schriftlich an: Siebenbürgerheim-Rimsting gGmbHGuggenbichl 383253 Rimsting Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Renata Schwarz, Michael Schlander Geschäftsführung Referenz-Nr.: YF-40884 (in der Bewerbung bitte angeben)
Personalsachbearbeiter Entgeltabrechnung (m/w/d) Teilzeit Arbeitgeber: Siebenbürger Heim Rimsting
Unser Seniorenheim bietet nicht nur eine wertschätzende Arbeitskultur und ein motiviertes Team, sondern auch attraktive Vergütung und familienfreundliche Arbeitszeiten. Mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten in einem wachsenden Umfeld fördern wir die persönliche und berufliche Entfaltung unserer Mitarbeitenden, während sie einen sinnstiftenden Beitrag zur Lebensqualität unserer Bewohnerinnen und Bewohner leisten.
Kontaktdaten:
Siebenbürger Heim Rimsting Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Personalsachbearbeiter Entgeltabrechnung (m/w/d) Teilzeit erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Personalsachbearbeiter:in interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Nutze LinkedIn oder Xing, um mit aktuellen Mitarbeitenden in Kontakt zu treten und mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Einrichtung und ihre Werte. Überlege dir, wie deine Erfahrungen im Personalwesen dazu passen und wie du zur Lebensqualität der Bewohner:innen beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft! In einem persönlichen Gespräch ist es wichtig, dass du deine Begeisterung für die Arbeit mit Senior:innen und im Personalbereich zeigst. Lass sie wissen, warum du genau hier arbeiten möchtest.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Plattform bewirbst. So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen und uns von deinen Fähigkeiten zu überzeugen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Personalsachbearbeiter Entgeltabrechnung (m/w/d) Teilzeit mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Personalsachbearbeiter:in interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Sei präzise und strukturiert:Halte deine Unterlagen übersichtlich und gut strukturiert. Nutze klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt uns auch deine organisatorischen Fähigkeiten!
Betone relevante Erfahrungen:Wenn du bereits Erfahrung im Personalbereich hast, dann lass uns das wissen! Hebe deine Kenntnisse in der Entgeltabrechnung und im Umgang mit HR-Systemen hervor. Das macht einen großen Unterschied!
Bewirb dich direkt über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir sie zügig bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Siebenbürger Heim Rimsting vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um mehr über die Einrichtung zu erfahren. Schau dir die Website an, lies über ihre Werte und die Philosophie der Pflege. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, passende Fragen zu stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Entgeltabrechnung und im Personalwesen verdeutlichen. Sei bereit, diese Beispiele im Gespräch zu erläutern, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Bereite einige Fragen vor, die sich auf die Unternehmenskultur und das Team beziehen. Fragen wie 'Wie wird Teamarbeit hier gefördert?' oder 'Welche Entwicklungsmöglichkeiten gibt es für Mitarbeiter?' zeigen, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.
✨Technische Kenntnisse betonen
Da Kenntnisse in Sage und MS Office wichtig sind, solltest du sicherstellen, dass du deine Erfahrungen mit diesen Programmen im Interview hervorhebst. Vielleicht kannst du auch Beispiele nennen, wie du diese Tools in der Vergangenheit effektiv genutzt hast.
