Produktmanager (m/w/d) - Telematik / SaaS

Produktmanager (m/w/d) - Telematik / SaaS

Jena Vollzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
SiebenWunder

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte innovative Telematik-Lösungen und steuere den gesamten Produktlebenszyklus.
  • Unternehmen: Inhabergeführtes Unternehmen mit Fokus auf umweltschonende Logistiklösungen.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Teamevents und Gesundheitsmanagement.
  • Weitere Informationen: Erlebe ein modernes Arbeitsumfeld mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Sei Teil eines dynamischen Teams und forme die Zukunft der Transporttechnologie.
  • Qualifikationen: Studium in Logistik oder Wirtschaftsinformatik und Interesse am Produktmanagement.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

Unser inhabergeführtes Kundenunternehmen entwickelt Soft- und Hardwarelösungen für effiziente, umweltschonende Transport- und Logistikprozesse. Als Produktmanager (m/w/d) SaaS übernimmst du eine Schlüsselrolle, steuerst den Markterfolg der cloud-basierten Software-Lösungen und die langfristige Vision des Unternehmens mit. Du übernimmst die Verantwortung für den gesamten Feature-Lebenszyklus von der Hypothese über die agile Umsetzung bis zur Erfolgsmessung.

Was zu tun ist

  • Du gestaltest die Vision und Strategie des Feature-Portfolios – skalierbar, nutzerzentriert und marktorientiert – mit besonderem Fokus auf Telematik-Hardware.
  • Du steuerst den gesamten Lebenszyklus dieser Hardware-Produkte: von der Konzeption über die Entwicklung bis zur Markteinführung und Skalierung.
  • Mit einer „Scale-first“-Mentalität sorgst du dafür, dass die Lösungen effizient über Märkte und Plattformen hinweg einsetzbar sind.
  • Die enge Zusammenarbeit mit internen Teams und Stakeholdern sichert eine zielgerichtete Umsetzung, während Marktanalysen und Zielgruppenkenntnis Pain Points und Wettbewerbsvorteile aufdecken.
  • Daten und KPIs treiben deine Entscheidungen – für messbaren Erfolg und kontinuierliche Optimierung.

Was erwartet wird

  • Abgeschlossenes Studium (Logistik, Wirtschaftsinformatik, BWL o. ä.) oder vergleichbare Qualifikation.
  • Erfahrung im Produktmanagement oder starkes Entwicklungsinteresse – idealerweise mit Logistik-Bezug oder Praxis als Verkehrsleiter:in.
  • Analytische Fähigkeiten und pragmatische Problemlösung.
  • Kommunikationsstärke, Teamorientierung und interdisziplinäre Zusammenarbeit.
  • Strukturierte, selbstständige und qualitätsbewusste Arbeitsweise.
  • Durchsetzungsvermögen und Entscheidungsfreude.
  • Kenntnisse in agilen Methoden (Scrum, Kanban) und Tools wie Jira/Confluence von Vorteil.
  • Führerschein Klasse B.
  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse.

Was angeboten wird

  • Flexible Arbeitszeiten und bis zu 2 Tage pro Woche mobil arbeiten.
  • Kindergartenzuschuss & Jubiläumszahlungen.
  • Jobrad, betriebliche Altersvorsorge & vermögenswirksame Leistungen.
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement für dein Wohlbefinden.
  • Teamevents, Eventküche, Obstkörbe & kostenlose Getränke.
  • Klimatisierte Büros & ergonomische Arbeitsplätze.
  • Kostenlose Parkplätze & E-Ladesäulen.

Bei Interesse freuen wir uns auf die Zusendung deiner vollständigen Bewerbungsunterlagen an: Angelika Hartmann SiebenWunder GmbH a.hartmann@siebenwunder.de Tel. 0176-78003932.

Produktmanager (m/w/d) - Telematik / SaaS Arbeitgeber: SiebenWunder

Als inhabergeführtes Unternehmen bietet unser Kunde nicht nur ein dynamisches Arbeitsumfeld, sondern auch zahlreiche Vorteile wie flexible Arbeitszeiten, die Möglichkeit, bis zu zwei Tage pro Woche mobil zu arbeiten, sowie ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement. Die Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und persönliche Entwicklung, während Teamevents und eine moderne Büroausstattung das Wohlbefinden der Mitarbeiter unterstützen. Hier hast du die Chance, in einer Schlüsselposition als Produktmanager (m/w/d) einen bedeutenden Beitrag zur nachhaltigen Entwicklung von Transport- und Logistiklösungen zu leisten.

SiebenWunder

Kontaktdaten:

SiebenWunder Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Produktmanager (m/w/d) - Telematik / SaaS erhalten könntest

Werde Teil von Produktentwicklungs-Communities

Such dir Online-Communities oder Foren, die sich mit Produktentwicklung beschäftigen. Plattformen wie Product Hunt oder spezialisierte Slack-Communities sind großartige Orte, um Gleichgesinnte zu treffen und dein Netzwerk zu erweitern. Außerdem kannst du dort Trends und mögliche Jobangebote entdecken.

Nutze Networking-Events für die Branche

Besuch lokale oder virtuelle Meetups und Networking-Events, die sich auf Produktentwicklung fokussieren. Diese Events sind perfekt, um direkt mit Unternehmen und Fachleuten zu sprechen, die vielleicht gerade auf der Suche nach neuen Talenten sind.

Zeig deine kreativen Lösungen

Erstelle ein Portfolio, das deine bisherigen Projekte in der Produktentwicklung zeigt. Neben klassischen Case Studies könntest du auch Prototypen oder User-Testing-Ergebnisse präsentieren. So beeindruckst du potenzielle Arbeitgeber und zeigst deine Hands-on-Mentalität.

Bewirb dich direkt über unsere Website

Wir von StudySmarter suchen ständig nach talentierten Personen in der Produktentwicklung. Wenn du eine Leidenschaft für Produkte und Innovationen hast, schau dir unsere offenen Stellen an und bewirb dich direkt über unsere Website - so hast du die besten Chancen, uns zu überzeugen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Produktmanager (m/w/d) - Telematik / SaaS mit Bravour zu bestehen

Produktmanagement
Telematik
SaaS
Analytische Fähigkeiten
Pragmatische Problemlösung
Kommunikationsstärke
Teamorientierung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig uns deine kreativen Ideen!:Im Bereich der Produktentwicklung ist es wichtig, dass du deine kreativen Ansätze und Ideen präsentieren kannst. Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die deine Innovationskraft zeigen, solltest du diese unbedingt in deinem Portfolio oder Lebenslauf erwähnen. Das gibt uns einen Eindruck von deinem Denken und deinem Stil.

Wissen und Fähigkeiten im Fokus:Für eine Vollzeitposition in der Produktentwicklung sind spezifische Kenntnisse entscheidend. Zeig uns, dass du die nötigen Tools und Methoden beherrschst – sei es Agile, Scrum oder Design Thinking. Liste relevante Zertifikate auf, die deine Fähigkeiten unterstreichen, und sei konkret bei den Programmen, mit denen du gearbeitet hast.

Erzähle uns deine Motivation:In deinem Anschreiben solltest du darauf eingehen, warum du gerade bei SiebenWunder arbeiten möchtest. Was begeistert dich an unserer Produktentwicklung? Leidenschaft und Motivation sind für uns entscheidend, also nimm dir die Zeit, das klar und authentisch rüberzubringen.

Sei strukturiert und klar:Achte darauf, dass dein Lebenslauf gut strukturiert und klar ist. Verwende einfache Formate und sorge dafür, dass wir auf den ersten Blick sehen können, welche Erfahrungen und Fähigkeiten du hast. Das zeigt Professionalität! Und vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben – so können wir deine Unterlagen am schnellsten bearbeiten.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SiebenWunder vorbereitet

Kennen die neuesten Trends in der Produktentwicklung

Wenn wir uns auf einen Job in der Produktentwicklung bewerben, sollten wir uns unbedingt mit den neuesten Trends und Methoden in der Branche vertraut machen. Sei es Agile, Design Thinking oder User Experience – zeigt, dass wir nicht nur die Tools kennen, sondern auch, wie sie angewendet werden, um innovative Produkte zu entwickeln.

Bereite ein beeindruckendes Portfolio vor

Für eine Vollzeitstelle in der Produktentwicklung ist es wichtig, ein starkes Portfolio zu präsentieren. Das sollte unsere bisherigen Projekte und unsere Rolle in jedem Schritt des Entwicklungsprozesses zeigen. Also, nehmt euch die Zeit, ein paar spannende Fälle zusammenzustellen – das könnte den Unterschied machen.

Simuliere Produktentwicklungsgespräche

Bereitet euch auf die typischen Fragen vor, die bei Interviews in der Produktentwicklung erwähnt werden könnten. Diese könnten sich auf eure Erfahrungen mit Produktmanagement-Tools oder eure Strategien zur Lösung von Entwicklungsherausforderungen beziehen. Übt diese Gespräche mit Freunden, um ein Gefühl dafür zu bekommen, wie wir unsere Denkweise darstellen können.

Sei bereit, Lösungen zu präsentieren

Erwartet, dass die Interviewer einige spezifische Szenarien oder Probleme präsentieren, die in der Produktentwicklung häufig auftreten. Denkt daran, wie wir kreativ innerhalb der Struktur arbeiten können, um Lösungen zu erarbeiten – das zeigt unsere Fähigkeit, Herausforderungen systematisch anzugehen.