Technische/r Hausmeister/in (m/w/d)

Technische/r Hausmeister/in (m/w/d)

Siegburg Vollzeit 3000 - 3500 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
S

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreuung technischer Anlagen und Durchführung kleinerer Reparaturen am BildungsCampus Neuenhof.
  • Unternehmen: Die Kreisstadt Siegburg, zentral gelegen zwischen Köln und Bonn.
  • Vorteile: Leistungsgerechte Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und gute Fortbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Kollegiales Team und attraktive Arbeitsbedingungen in einer dynamischen Umgebung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die technische Infrastruktur in einer lebendigen Stadt mit vielfältigem Kulturangebot.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Elektrotechnik oder vergleichbarem Beruf, mindestens 3 Jahre Erfahrung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 3500 € pro Monat.

Die Kreisstadt Siegburg (rd. 42.000 Einwohner) liegt in zentraler Lage zwischen den Metropolen des Rheintals (Köln und Bonn) sowie den Erholungsgebieten des Siebengebirges und des Bergischen Landes. Ihre verkehrsgünstige Lage (u.a. durch den Halt Siegburg/Bonn an der ICE-Strecke Köln – Frankfurt), ihre überdurchschnittliche Infrastruktur sowie ein reichhaltiges Kulturangebot machen sie zum attraktiven Mittelpunkt der Region.

Für die Betreuung des BildungsCampus Neuenhof sowie Aufgaben im Hausmeisterpool suchen wir eine/n Technische/n Hausmeister/in (m/w/d) unbefristet und in Vollzeit (39 Wochenstunden).

Ihre Aufgabenschwerpunkte:

  • Bedienung, Überwachung und Steuerung aller technischen Anlagen am BildungsCampus Neuenhof (BCN)
  • Hausmeistertätigkeiten am BCN: Durchführung kleinerer Reparaturen (gewerkeübergreifend), Pflege des Außengeländes, Schließdienst, Unterstützung bei der Instandhaltung technischer Anlagen, Beaufsichtigung von Handwerkerfirmen sowie anderer in den Gebäuden tätiger Unternehmen sowie Reinigungskontrolle
  • Mitarbeit bei der Vorbereitung und Durchführung von Veranstaltungen
  • Winterdienst
  • Beratung/Mitwirkung bei Errichtung, Erneuerung, Sanierung und Austausch von technischen Anlagen in allen städtischen Gebäuden
  • Prozessoptimierung

Wir erwarten:

  • eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung (Geselle) in der Fachrichtung Elektrotechnik oder einen vergleichbaren Abschluss in einem handwerklich-technischen Beruf, verbunden mit langjähriger Erfahrung bei der Betreuung von Gebäudeautomation und Anlagentechnik
  • mehrjährige Berufserfahrung (mind. 3 Jahre) im Bereich des erlernten Gewerks und im Kundendienst
  • allgemeines handwerkliches Geschick und Organisationstalent
  • sicheres Auftreten, freundliche und verbindliche Umgangsformen, Nutzerorientierung und überzeugende Kommunikationsfähigkeit (insbesondere mit Kindern und Jugendlichen, Fachfirmen und Kollegen)
  • IT-Kenntnisse in den gängigen Anwendungen (insbes. MS-Office-Paket)
  • einen gültigen Führerschein der Fahrerlaubnisklasse B und die Bereitschaft, den privaten Pkw gegen Entschädigung ggf. für Dienstfahrten einzusetzen

Wir bieten Ihnen eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem kollegialen und erfahrenen Team, eine leistungsgerechte Vergütung entsprechend Ihrer Qualifikation bis Entgeltgruppe 7 TVöD VKA, die Leistungen des öffentlichen Dienstes (u.a. eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, leistungsorientierte Bezahlung), Maßnahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements, gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Nutzung von Dienst-E-Kfz (im Rahmen des Car-Sharings auch zur privaten Nutzung) sowie Dienst-E-Pedelecs, Möglichkeit zum Erwerb eines kostengünstigen Deutschland-Jobtickets und Fahrradleasing.

Die Stadtverwaltung Siegburg fördert in vielfältiger Hinsicht aktiv die Gleichstellung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Wir begrüßen daher Bewerbungen ausdrücklich unabhängig von Geschlecht, Behinderung, kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Identität.

Technische/r Hausmeister/in (m/w/d) Arbeitgeber: Siegburg

Die Stadtverwaltung Siegburg ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem kollegialen und erfahrenen Team bietet. Mit attraktiven Leistungen des öffentlichen Dienstes, wie einer arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge und umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, fördert die Stadt aktiv die persönliche und berufliche Entwicklung ihrer Mitarbeiter. Zudem profitieren Sie von einer zentralen Lage mit bester Anbindung an die Metropolregion Köln/Bonn und einem reichen Kulturangebot.

S

Kontaktdaten:

Siegburg Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Technische/r Hausmeister/in (m/w/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Technische/r Hausmeister/in interessierst, schau dir die Stadtverwaltung Siegburg genau an. Besuche Veranstaltungen oder informiere dich über aktuelle Projekte, um einen Eindruck von der Arbeitsumgebung zu bekommen.

Tipp Nummer 2

Netzwerken ist alles! Sprich mit Leuten, die bereits in der Stadtverwaltung arbeiten oder in ähnlichen Positionen tätig sind. Vielleicht kannst du sogar einen Kontakt herstellen, der dir bei deiner Bewerbung helfen kann.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die spezifischen technischen Anlagen und Herausforderungen, die im BildungsCampus Neuenhof anfallen könnten. Zeige, dass du nicht nur die nötigen Fähigkeiten hast, sondern auch motiviert bist, diese einzubringen.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es einfacher für uns, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicherstellen, dass alle Informationen korrekt und vollständig sind.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Technische/r Hausmeister/in (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Technische Anlagen bedienen und überwachen
Reparaturarbeiten durchführen
Pflege des Außengeländes
Instandhaltung technischer Anlagen
Beaufsichtigung von Handwerkerfirmen
Reinigungskontrolle
Veranstaltungen vorbereiten und durchführen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Technische/r Hausmeister/in interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.

Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor! Wenn du bereits in der Gebäudeautomation oder Anlagentechnik gearbeitet hast, erzähl uns davon. Wir wollen wissen, was du kannst und wie du uns unterstützen kannst.

Sei klar und strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung übersichtlich ist. Verwende klare Absätze und eine logische Struktur, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt uns auch dein Organisationstalent!

Bewirb dich über unsere Website:Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! Dort findest du alle notwendigen Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Siegburg vorbereitet

Mach dich mit den technischen Anforderungen vertraut

Informiere dich über die spezifischen technischen Anlagen und Systeme, die am BildungsCampus Neuenhof verwendet werden. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Grundlagen verstehst, sondern auch praktische Erfahrungen in der Betreuung von Gebäudeautomation und Anlagentechnik hast.

Bereite Beispiele aus deiner Berufserfahrung vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du kleinere Reparaturen durchgeführt oder technische Probleme gelöst hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und dein handwerkliches Geschick zu demonstrieren.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Da du mit verschiedenen Personen, einschließlich Kindern und Fachfirmen, kommunizieren musst, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten im Interview unter Beweis stellst. Übe, wie du komplexe technische Informationen einfach und verständlich erklären kannst.

Sei bereit für Fragen zur Prozessoptimierung

Überlege dir, wie du Prozesse in der Gebäudeverwaltung optimieren würdest. Sei bereit, deine Ideen im Interview zu teilen und zu erläutern, wie du zur Effizienzsteigerung beitragen kannst. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.