Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung aller HR-Prozesse und Unterstützung der Mitarbeitenden im gesamten Employee Lifecycle.
- Unternehmen: Wachsendes, globales Unternehmen in der pharmazeutischen Industrie mit kooperativer Kultur.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Rabatte auf Versicherungen, individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und bezahlte Znünipause.
- Weitere Informationen: Attraktive Pensionskasse und Zugang zu exklusiven Corporate Benefits.
- Warum dieser Job: Gestalte die Employee Experience und entwickle deine HR-Karriere in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung mit HR-Weiterbildung und Erfahrung in HR-Systemen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 42750 - 52250 € pro Jahr.
Erwarten Sie persönliches und berufliches Wachstum: Bei Siegfried erwarten Sie spannende Herausforderungen und zahlreiche Möglichkeiten, Ihre Talente unter Beweis zu stellen. Als ein vertrauenswürdiger Partner der pharmazeutischen Industrie halten wir höchste Standards in den Bereichen Sicherheit, Qualität und Nachhaltigkeit ein und fördern gleichzeitig eine Kultur, die Sie dazu befähigt, erfolgreich zu sein. Werden Sie Teil eines schnell wachsenden, globalen Unternehmens, in dem vielfältige Perspektiven und Erfahrungen in einem kooperativen Umfeld zusammenkommen.
Hier finden Sie einen Arbeitsplatz, der sowohl kollektiven Erfolg als auch Ihre individuellen Beiträge wertschätzt und Ihnen langfristige Möglichkeiten bietet, sich weiterzuentwickeln und etwas zu bewirken.
Ihre Rolle: Zur Unterstützung unseres HR-Teams suchen wir eine engagierte und dienstleistungsorientierte Persönlichkeit als HR Specialist (m/w/d). In dieser vielseitigen Funktion sind Sie Ansprechperson für Mitarbeitende und Führungskräfte und unterstützen HR-Prozesse entlang des gesamten Employee Lifecycles. Mit Ihrer strukturierten und lösungsorientierten Arbeitsweise tragen Sie zu einem professionellen HR-Service und einer positiven Employee Experience bei. Die Stelle ist befristet bis März 2027.
- Betreuung und Administration sämtlicher HR-Prozesse entlang des gesamten Employee Lifecycles (Ein- und Austritte, Vertragsänderungen, Arbeitszeugnisse, etc.)
- Ansprechperson für Mitarbeitende und Führungskräfte in administrativen HR-Fragen
- Pflege und Sicherstellung einer hohen Datenqualität in unseren HR-Systemen (Workday und ATOSS)
- Kontrolle, Bearbeitung und Freigabe von Zeitwirtschaftsdaten (ATOSS) sowie Unterstützung der Führungskräfte und Mitarbeitenden bei Fragen zum Zeitmanagement
- Mitarbeit in HR-Projekten sowie Unterstützung bei der kontinuierlichen Optimierung von Prozessen
Ihr Profil:
- Fachkenntnisse Kaufmännische Grundausbildung mit Weiterbildung im Personalwesen (HR-Assistent/in oder HR-Fachausweis)
- Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen
- Erfahrung im Umgang mit HR-Systemen, idealerweise mit Workday (HRIS), ATOSS (Zeitmanagement) und Payroll (SwissSalary)
- Sehr gute MS-Office-Kenntnisse
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Hohe Dienstleistungsorientierung sowie eine offene, positive und hands-on geprägte Persönlichkeit
- Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
- Diskretion und Verantwortungsbewusstsein im Umgang mit vertraulichen Informationen
- Organisationstalent sowie Freude an einer vielseitigen administrativen Tätigkeit
- Teamorientierte, flexible und lösungsorientierte Arbeitsweise
Ihre Vorteile:
- Flexible Arbeitszeiten ermöglichen die Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf
- Ob mit Auto oder ohne - Sie profitieren: Entweder vergünstigt parken oder CHF 60.– Mobilitätszuschlag pro Monat
- Krankenversicherungen: Rabatte bis zu 10% auf Zusatzversicherungen bei unseren Partnern
- Aktienkaufplan ist bei uns grosszügig und individuell gestaltbar
- Kinderzulage: Siegfried AG erhöht die Kinderzulage um 10% gegenüber dem kantonalgesetzlichen Ansatz
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten nach Absprache
- Bezahlte Znünipause, das Wohlbefinden unserer Mitarbeitenden liegt uns am Herzen
- Reka-Geld: Siegfried AG gewährt den Mitarbeitenden 20% Rabatt
- Pensionskasse: Unsere firmeneigene Pensionskasse ist attraktiv und Beiträge individuell gestaltbar
- Personalrestaurant / Cafeteria: Verpflegung zu Vorzugskonditionen
- Zentral gelegen: Bahnhofsnahe Lage mit sehr guter Anbindung an den öffentlichen Verkehr
- Zugang zu exklusiven Corporate Benefits und Vergünstigungen für unsere Mitarbeitenden
Gegründet 1873 in Zofingen, Schweiz, ist Siegfried zu einem globalen Netzwerk mit 16 Standorten auf drei Kontinenten gewachsen. Mit einem Team von über 4.200 hochqualifizierten Fachkräften bringen wir die Innovationen unserer pharmazeutischen Kunden in die industrielle Produktion und stellen sichere Arzneimittel für Patientinnen und Patienten weltweit her. Als vollständig integrierter CDMO ist Siegfried eines der wenigen Unternehmen, das heute die Entwicklung und Herstellung von Wirkstoffen (APIs) und fertigen Darreichungsformen unter einem Dach vereinen kann. Diese einzigartige Kombination aus Know-how und Erfahrung macht uns zum vertrauenswürdigsten Partner der pharmazeutischen Industrie.
HR Specialist (m/w/d) 80-100% befristet bis März 2027 Arbeitgeber: Siegfried AG
Die pSiegfried AG in Zofingen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern flexible Arbeitszeiten und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten bietet. In einem dynamischen Team haben Sie die Chance, Ihre Fähigkeiten in der analytischen Chemie weiter auszubauen und von einer Unternehmenskultur zu profitieren, die persönliche und berufliche Entfaltung fördert. Zudem erwarten Sie zahlreiche attraktive Vorteile, die das Arbeiten bei uns besonders lohnenswert machen.
