Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die globale Entwicklung von Arzneimitteln und Technologien in einem dynamischen Umfeld.
- Unternehmen: Siegfried, ein globales Unternehmen mit Fokus auf pharmazeutische Innovation.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und umfassende Gesundheitsleistungen.
- Weitere Informationen: Wachstumsmöglichkeiten in einem internationalen Team mit einer Kultur der Zusammenarbeit.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Arzneimittelentwicklung und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: PhD in Pharmazeutischer Technologie und umfangreiche Erfahrung in der Arzneimittelentwicklung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Erwarten Sie persönliches und berufliches Wachstum: Bei Siegfried bieten wir spannende Herausforderungen und zahlreiche Möglichkeiten, Ihre Talente zu zeigen. Als vertrauenswürdiger Partner der Pharmaindustrie halten wir die höchsten Standards in Sicherheit, Qualität und Nachhaltigkeit ein und fördern eine Kultur, die es Ihnen ermöglicht, zu gedeihen. Treten Sie einem schnell wachsenden globalen Unternehmen bei, in dem unterschiedliche Perspektiven und Erfahrungen in einer kollaborativen Umgebung zusammenkommen. Hier finden Sie einen Arbeitsplatz, der sowohl den kollektiven Erfolg als auch Ihre individuellen Beiträge schätzt und langfristige Möglichkeiten bietet, zu wachsen und einen Einfluss zu nehmen.
Ihre Rolle: In dieser neu geschaffenen Position leiten Sie die globale Drug Product (DP) Development-Organisation und stärken die pharmazeutischen Entwicklungskapazitäten von Siegfried weiter. Sie treiben den Fortschritt der DP-Technologien und die Leistung der Entwicklungsprojekte von Siegfried über alle klinischen Phasen voran. Sie stellen sicher, dass erstklassige pharmazeutische F&E-Prozesse mehrere Darreichungsformen abdecken, einschließlich oraler fester Darreichungsformen, Parenteralia, Inhalationsprodukte und ophthalmische Produkte. Die Rolle umfasst die Bewertung neuer Kundenentwicklungsanfragen für Formulierungs- und Prozessentwicklung, die Überwachung der Durchführung von Entwicklungsprogrammen und die Sicherstellung eines erfolgreichen Transfers zur GMP-Herstellung. Darüber hinaus werden Sie die Fähigkeiten der Organisation aufbauen und erweitern, indem Sie Top-Talente im Bereich DP-Entwicklung an verschiedenen Standorten gewinnen, entwickeln und betreuen.
Ihr Profil: In dieser Rolle werden Sie:
- Die globale Drug Product Development & Technologies-Funktion leiten und verwalten, mit Aufsicht über die pharmazeutische Entwicklung, Charakterisierungsfähigkeiten und die Durchführung von Entwicklungsprojekten von der präklinischen Entwicklung bis zur Phase III und Kommerzialisierung.
- Den Anfrage-zu-Angebot-Prozess für neue Kundenentwicklungsanfragen leiten und sicherstellen, dass qualitativ hochwertige, wissenschaftlich fundierte und wettbewerbsfähige Entwicklungsangebote durch starke technologische Bewertungen und effiziente Entscheidungsfindung erstellt werden.
- Die multi-site Durchführung des globalen Entwicklungsprojektportfolios von Siegfried überwachen und sicherstellen, dass wissenschaftliche Exzellenz, zeitgerechte Ausführung und starke Kundenergebnisse gewährleistet sind.
- Wissenschaftliche und technologische Trends überwachen, um aufkommende Formulierungstechnologien, Dienstleistungen und Entwicklungsmöglichkeiten zu identifizieren.
- Die Reputation von Siegfried als führenden Partner für die Entwicklung von Arzneimitteln für pharmazeutische und biotechnologische Kunden stärken.
- Globale DP-Technologiekarten über Entwicklungsphasen, Standorte und Darreichungsformen entwickeln und pflegen.
- Eng mit wichtigen internen Stakeholdern, einschließlich Business Development & Sales, Produktionsstandorten und anderen globalen Funktionen, zusammenarbeiten.
- Ein leistungsstarkes globales Team aufbauen, betreuen und entwickeln, indem Sie Top-Wissenschaftstalente gewinnen und fördern.
Technisches Profil:
- Apotheker oder gleichwertiger wissenschaftlicher Hintergrund; PhD in Pharmazeutischer Technologie bevorzugt.
- Umfangreiche Expertise in der Entwicklung oraler fester Darreichungsformen, einschließlich Technologien für BCS Klasse II und III Verbindungen.
- Erfahrung mit fortschrittlichen Formulierungstechnologien, wie amorphen festen Dispersionen; Erfahrung mit Inhalationsprodukten ist von Vorteil.
- Starke Expertise in der Entwicklung parenteraler Darreichungsformen; Erfahrung mit ophthalmischen Formulierungen ist vorteilhaft.
- Tiefes Wissen über analytische Charakterisierung oraler fester und parenteraler Darreichungsformen.
- Tiefe Expertise in CMC-Entwicklung, vorzugsweise im Bereich Drug Product Development.
- Nachweisliche Erfolge bei der Förderung von Entwicklungsprogrammen von der frühen Forschung bis zur klinischen Entwicklung und Produkteinführung.
- Erfahrung in der Mitwirkung oder Generierung von geistigem Eigentum im Bereich Drug Product.
- Starkes akademisches Netzwerk und Erfahrung mit öffentlich-privaten Kooperationen.
Führungsprofil:
- Nachgewiesene Fähigkeit, globale Teams an mehreren Standorten aufzubauen und zu leiten.
- Starke interkulturelle Führungskompetenz und globale Denkweise.
- Erfahrung in der effektiven Arbeit in komplexen Matrixorganisationen.
- Fähigkeit, Stakeholder in multi-site Umgebungen mit indirekten Berichtstrukturen zu beeinflussen.
Bei Siegfried finden Sie mehr als nur einen Job – Sie entdecken einen Ort, an dem Ihr Einfluss zählt, Ihr Wachstum gefördert wird und Ihr Wohlbefinden unterstützt wird.
Berufliches Wachstum & Einfluss: Sie finden ein dynamisches, internationales Umfeld mit Raum, Verantwortung zu übernehmen und einen langfristigen nachhaltigen Einfluss zu erzielen. Sie können die Funktion aufbauen und gestalten. Durch Ihren Einfluss und individuelle Entwicklungslösungen werden Sie persönlich und beruflich schnell wachsen. Sie arbeiten mit erfahrenen, leidenschaftlichen Teams zusammen, die Exzellenz, Qualität und kontinuierliches Lernen schätzen.
Attraktive Vergütung & Anreize: Kurzfristige Anreizprogramme, die sowohl Leistung als auch Beitrag anerkennen. Langfristiger Anreizplan, der sich auf nachhaltige Wertschöpfung konzentriert.
Flexibilität & Wohlbefinden: Flexible Arbeitszeiten und hybride Arbeitsoptionen. Umfassende Unfall- und Krankenversicherungsdeckung. Aktives Gesundheitsmanagement und ermäßigte Fitnessmitgliedschaften.
Gegründet 1873 in Zofingen, Schweiz, hat sich Siegfried zu einem globalen Netzwerk von 13 Standorten auf drei Kontinenten entwickelt. Mit einem Team von mehr als 3.800 hochqualifizierten Fachleuten bringen wir die Innovationen unserer pharmazeutischen Kunden in industriellen Maßstab und stellen sichere Medikamente für Patienten weltweit her. Als vollständig integrierter CDMO ist Siegfried eines der wenigen Unternehmen, das heute die Entwicklung und Herstellung von APIs und fertigen Darreichungsformen unter einem Dach durchführen kann. Diese einzigartige Kombination aus Know-how und Erfahrung macht uns zum vertrauenswürdigsten Partner in der Pharmaindustrie.
Global Head Drug Product Development & Technology Arbeitgeber: Siegfried
Siegfried ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und internationalen Umfeld zu wachsen und einen nachhaltigen Einfluss zu nehmen. Mit flexiblen Arbeitszeiten, umfassenden Gesundheitsleistungen und einem starken Fokus auf persönliche und berufliche Entwicklung fördert Siegfried eine Kultur, die sowohl individuelle Beiträge als auch kollektiven Erfolg wertschätzt. Hier haben Sie die Chance, Teil eines globalen Teams zu werden, das Innovationen in der pharmazeutischen Industrie vorantreibt und dabei höchste Standards in Qualität und Sicherheit einhält.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Global Head Drug Product Development & Technology erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Konferenzen, Webinare oder lokale Meetups. Je mehr du dich zeigst und deine Expertise teilst, desto wahrscheinlicher ist es, dass du auf interessante Jobmöglichkeiten aufmerksam gemacht wirst.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen veröffentlicht werden. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen oder Praktika. Oft sind die besten Jobs nicht ausgeschrieben!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Stelle passen. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, die deine Eignung unter Beweis stellen.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle bei Siegfried im Auge hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Anlaufstelle erreicht und du die besten Chancen hast, gesehen zu werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Global Head Drug Product Development & Technology mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Wir suchen nach echten Persönlichkeiten, die zu unserer Kultur passen.
Betone deine Erfahrungen:Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Bereich der Arzneimittelentwicklung. Konzentriere dich auf spezifische Projekte oder Technologien, die du beherrschst, und wie sie zu unserem Unternehmen passen könnten.
Mach es klar und prägnant:Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Verwende klare Sprache und vermeide Fachjargon, wenn es nicht nötig ist. Wir wollen schnell verstehen, was du kannst und was du mitbringst.
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie an die richtige Stelle gelangt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Siegfried vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten und der Kultur von Siegfried vertraut. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Sicherheit, Qualität und Nachhaltigkeit verstehst und wie du diese Prinzipien in deiner Rolle als Global Head Drug Product Development & Technology umsetzen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in der pharmazeutischen Entwicklung und im Management globaler Teams demonstrieren. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du zur Verbesserung von Prozessen beigetragen hast.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Da die Rolle stark auf Teamführung und Mentoring ausgerichtet ist, solltest du Beispiele für deine Erfahrungen in der Führung von Teams und der Entwicklung von Talenten parat haben. Betone, wie du ein positives Arbeitsumfeld schaffst und Mitarbeiter motivierst.
✨Informiere dich über aktuelle Trends
Halte dich über die neuesten Entwicklungen in der pharmazeutischen Technologie und Formulierung auf dem Laufenden. Im Interview kannst du zeigen, dass du proaktiv bist und ein tiefes Verständnis für aufkommende Technologien und deren Anwendung in der Branche hast.