Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Fachabteilungen zu rechtlichen Fragen und verhandle internationale Verträge.
- Unternehmen: Dynamisches Unternehmen mit internationalem Fokus und vielfältigen Stakeholdern.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Team.
- Weitere Informationen: Tolle Karrierechancen in einem internationalen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte rechtliche Rahmenbedingungen und arbeite an spannenden internationalen Projekten.
- Qualifikationen: Volljurist oder Wirtschaftsjurist mit Kommunikationsstärke in Englisch und Deutsch.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Startdatum der Ausschreibung: 28.04.26
Ihre Aufgaben - Was erwartet Sie als Junior Legal Counsel (w/m/d)?
- Sie beraten die Fachabteilungen sowie die in- und ausländischen Tochtergesellschaften zu vertraglichen und rechtlichen Fragestellungen.
- Sie erstellen, prüfen und verhandeln nationale sowie internationale Verträge.
- Sie schulen Mitarbeitende zu rechtlichen Themen (Präsenz oder E‑Learning).
- Sie sind zuständig für das Management des Versicherungsportfolios der Unternehmensgruppe, begleiten die vom Versicherungsmakler durchgeführten Tender und übernehmen die Bearbeitung von Schadensfällen.
Ihr Profil - Was bringen Sie als Junior Legal Counsel (w/m/d) mit?
- Aufbauend auf Ihrem Hochschulabschluss als Volljurist (w/m/d) oder Wirtschaftsjurist (w/m/d) bringen Sie idealerweise, aber nicht notwendigerweise erste Berufserfahrung in einem international agierenden Unternehmen oder in einer Kanzlei mit.
- Sie haben Spaß daran, im Team und mit vielen verschiedenen internen und externen Stakeholdern auf internationaler Ebene zusammenzuarbeiten.
- Sie besitzen sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Englisch und Deutsch.
- Sie verfügen über gute Kenntnisse in den gängigen MS Office-Programmen.
Junior Legal Counsel (w/m/d) Arbeitgeber: Siegwerk Druckfarben AG & Co. KGaA
Als Junior Legal Counsel (w/m/d) in unserem Unternehmen profitieren Sie von einer dynamischen und unterstützenden Arbeitsumgebung, die auf Teamarbeit und interkulturellem Austausch setzt. Wir bieten Ihnen nicht nur attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten, sondern auch die Chance, an spannenden internationalen Projekten mitzuwirken und Ihre rechtlichen Fähigkeiten weiterzuentwickeln. Unsere Unternehmenskultur fördert Innovation und Vielfalt, was uns zu einem hervorragenden Arbeitgeber macht.
Kontaktdaten:
Siegwerk Druckfarben AG & Co. KGaA Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Junior Legal Counsel (w/m/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit Fachleuten aus der Rechtsbranche auszutauschen. Je mehr Leute dich kennen, desto höher sind deine Chancen, die richtige Stelle zu finden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeige, dass du nicht nur die rechtlichen Aspekte verstehst, sondern auch, wie du diese in der Praxis anwenden kannst. Wir können dir helfen, dich optimal vorzubereiten!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv und zeige Initiative! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Bleib dran und sei geduldig. Der Jobmarkt kann herausfordernd sein, aber lass dich nicht entmutigen. Halte deine Unterlagen aktuell und nutze jede Gelegenheit, um deine Fähigkeiten weiterzuentwickeln. Wir unterstützen dich dabei!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Junior Legal Counsel (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Mach es konkret!:Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch! Erzähl uns von konkreten Projekten oder Situationen, in denen du deine Fähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Das hilft uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Siegwerk Druckfarben AG & Co. KGaA vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensstruktur
Informiere dich über die verschiedenen Fachabteilungen und Tochtergesellschaften des Unternehmens. Das hilft dir, während des Interviews gezielte Fragen zu stellen und zu zeigen, dass du die Struktur und die Herausforderungen des Unternehmens verstehst.
✨Bereite dich auf Vertragsfragen vor
Da du als Junior Legal Counsel viel mit Verträgen arbeiten wirst, solltest du dich auf typische Vertragsfragen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten im Erstellen und Verhandeln von Verträgen unter Beweis stellen.
✨Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren
Da gute Kommunikationsfähigkeiten in Englisch und Deutsch gefordert sind, übe, deine Antworten klar und präzise zu formulieren. Du könntest auch ein kurzes Rollenspiel mit einem Freund machen, um deine Argumentation und Präsentation zu verbessern.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst, wie das Team zusammenarbeitet oder welche Weiterbildungsmöglichkeiten es gibt. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Entwicklung innerhalb des Unternehmens.
