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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die digitale Zukunft in verschiedenen IT-Bereichen wie Support, Datenanalyse und Cybersecurity.
- Arbeitgeber: Siegwerk ist ein internationales Unternehmen mit Sitz in Siegburg, das innovative IT-Lösungen bietet.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitsmöglichkeiten, internationale Projekte und ein dynamisches Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Nutze die Chance, deine IT-Kenntnisse in einem kreativen Umfeld einzubringen und global zu arbeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im IT-Bereich sowie Interesse an neuen Technologien sind erforderlich.
- Andere Informationen: Unsolizitierte Bewerbungen sind willkommen; kontaktiere Sarah Inger für Fragen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Apply now!
Shape the digital future with Siegwerk!
Are you looking for an exciting challenge in the IT sector and want to actively shape the digital future? Then Siegwerk is the right place for you! As an international company headquartered in Siegburg, we offer a wide range of opportunities for IT talents who want to develop innovative solutions and actively shape our global IT landscape.
Who are we looking for?
We welcome unsolicited applications from motivated IT experts (f/m/d) in the following areas:
- IT Support & Infrastructure
- Data analysis & business intelligence
- IT project management
- IT Business Partnering
- Cybersecurity & Compliance
What do you bring?
- Completed training or studies in the IT sector: A solid foundation in IT topics is essential to be successful with us.
- Interest in international projects: You are enthusiastic about working with colleagues (f/m/d) from different countries and cultures.
- Independent way of working: You work independently and in a solution-oriented manner to effectively master challenges.
- Enthusiasm for new technologies: You always stay up to date with the latest trends and developments in the IT sector and bring this knowledge to your work.
If your skills match to one of our open IT positions, we will get in touch with you to discuss the next steps. We look forward to getting to know you!
Are you interested?
Shouldyou have any further questions,Sarah Inger looks forward to your call! You can reach her via phone 02241 304 107.
Job ID: 26956
Please use our online platform to apply for this position. Job applications via mail or e-mail can not be accepted due to data security.
*For marketing purposes different job titles are mentioned here whereby the job ad title is relevant.
#J-18808-Ljbffr
Looking for IT Talents (f/m/d) - We Welcome Your Initiative Arbeitgeber: Siegwerk
Kontaktperson:
Siegwerk HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Looking for IT Talents (f/m/d) - We Welcome Your Initiative
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der IT-Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien im IT-Bereich. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem Laufenden bist und Interesse an innovativen Lösungen hast, die du bei Siegwerk einbringen könntest.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu internationalen Projekten vor. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit internationalen Teams unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Sei proaktiv! Wenn du eine Idee hast, wie du zur digitalen Zukunft von Siegwerk beitragen kannst, teile diese in deinem Gespräch. Das zeigt dein Engagement und deine Kreativität.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Looking for IT Talents (f/m/d) - We Welcome Your Initiative
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über Siegwerk: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich gründlich über Siegwerk informieren. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, aktuelle Projekte und die spezifischen Anforderungen der IT-Positionen zu erfahren.
Betone deine IT-Kompetenzen: Stelle sicher, dass du in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine relevanten IT-Fähigkeiten und Erfahrungen hervorhebst. Gehe auf spezifische Technologien ein, mit denen du gearbeitet hast, und zeige, wie diese zu den Anforderungen von Siegwerk passen.
Zeige deine Begeisterung für internationale Projekte: Da Siegwerk internationale Projekte anbietet, ist es wichtig, deine Begeisterung für die Zusammenarbeit mit Kollegen aus verschiedenen Ländern und Kulturen zu betonen. Erwähne gegebenenfalls Erfahrungen, die du in einem internationalen Umfeld gesammelt hast.
Verfasse ein überzeugendes Anschreiben: Nutze dein Anschreiben, um deine Motivation und deinen Enthusiasmus für die Position und das Unternehmen auszudrücken. Erkläre, warum du an der digitalen Zukunft von Siegwerk mitwirken möchtest und wie du zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen kannst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Siegwerk vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Stelle im IT-Bereich angesiedelt ist, solltest du dich auf technische Fragen zu Themen wie IT-Support, Datenanalyse oder Cybersecurity vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Zeige deine Begeisterung für neue Technologien
Siegwerk sucht nach IT-Talenten, die sich für neue Technologien interessieren. Bereite einige aktuelle Trends oder Entwicklungen in der IT vor, über die du sprechen kannst, um dein Engagement und deine Neugier zu zeigen.
✨Hebe deine interkulturellen Erfahrungen hervor
Da das Unternehmen international tätig ist, ist es wichtig, deine Erfahrungen im Umgang mit Kollegen aus verschiedenen Kulturen zu betonen. Teile Beispiele, wie du in einem internationalen Team gearbeitet hast und welche Herausforderungen du dabei gemeistert hast.
✨Präsentiere deine Problemlösungsfähigkeiten
Die Fähigkeit, unabhängig und lösungsorientiert zu arbeiten, ist entscheidend. Bereite konkrete Beispiele vor, in denen du ein Problem identifiziert und erfolgreich gelöst hast, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
