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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Personalangelegenheiten und unterstütze bei HR-Projekten in einem dynamischen Team.
- Arbeitgeber: Erfolgreiches mittelständisches Unternehmen mit internationaler Ausrichtung und modernem Arbeitsumfeld.
- Mitarbeitervorteile: Freiräume für persönliche Entwicklung und eine angenehme Teamatmosphäre.
- Andere Informationen: Familienunternehmen, das Wert auf Balance zwischen Beruf und Privatleben legt.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Personalverwaltung in einem innovativen Unternehmen.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Personalabrechnung erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams in Herrieden einen Personalsachbearbeiter (m/w/d). Wir sind ein erfolgreiches mittelständisches Unternehmen mit internationaler Ausrichtung. Als technologischer Schrittmacher treiben wir die Entwicklung, Produktion und den Vertrieb modernster Verkaufsautomaten sowie Rücknahmesysteme voran. Umfangreiche Serviceaktivitäten runden unser Portfolio ab.
- Kompetente Personalverwaltung vom Beschäftigteneintritt bis -austritt
- Versierte Abwicklung der monatlichen Entgeltabrechnung
- Pflege der Stammdaten sowie des Zeiterfassungssystems
- Souveräne Korrespondenz mit Krankenkassen, Versicherungen, Behörden und Fachabteilungen
- Ansprechpartner (m/w/d) für Mitarbeitende und Führungskräfte im Tätigkeitsbereich
- Erstellung von Auswertungen, Statistiken und Bescheinigungen
- Organisation von Veranstaltungen und Schulungen
- Mitarbeit in verschiedenen HR-Projekten
Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise mit Weiterqualifizierung zum Entgeltabrechner (m/w/d) oder Personalfachkaufmann (m/w/d). Mehrjährige Berufserfahrung bezüglich Personalabrechnung und -verwaltung erforderlich, vorzugsweise in einem produzierenden Unternehmen mit Schichtsystme. Fundierte und aktuelle Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht. Zuverlässige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise. Teamplayer (m/w/d) mit gutem Kommunikationsvermögen. Sicherer Umgang mit den MS-Office-Anwendungen, Entgeltabrechnungs- und Zeiterfassungssystemen.
Freiräume für die eigene Entwicklung sowie spannende und verantwortungsvolle Aufgaben. Eine Beschäftigung mit Zukunftsperspektive in einem modernen Arbeitsumfeld. Neben sehr guten Rahmenbedingungen bieten wir Ihnen auch eine angenehme Teamatmosphäre. Uns zeichnet aus, dass wir sowohl Menschen als auch die Umwelt im Blick haben. Als Familienunternehmen ist uns wichtig, dass Sie mit Ihren beruflichen und privaten Zielen in Balance bleiben.
Personalsachbearbeiter (m/w/d) Arbeitgeber: Sielaff GmbH & Co. KG Automatenbau
Kontaktperson:
Sielaff GmbH & Co. KG Automatenbau HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Personalsachbearbeiter (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Plattformen, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Wir wissen, dass Authentizität überzeugt!
✨Tipp Nummer 3
Zeige Initiative! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position.
✨Tipp Nummer 4
Bleib dran und sei geduldig. Der Jobmarkt kann herausfordernd sein, aber mit einer positiven Einstellung und dem richtigen Fokus wirst du die passende Stelle finden. Wir glauben an dich!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Personalsachbearbeiter (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch.
Anpassung ist der Schlüssel: Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben an die Anforderungen an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu der Position als Personalsachbearbeiter passen.
Korrekturlesen nicht vergessen: Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung gründlich zu überprüfen. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Frag vielleicht auch einen Freund, ob er drüber schauen kann!
Bewirb dich direkt über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sielaff GmbH & Co. KG Automatenbau vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Zeit nehmen, um mehr über das Unternehmen zu erfahren. Schau dir die Website an, lies über ihre Produkte und Dienstleistungen und verstehe ihre Werte. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und dich mit der Unternehmenskultur identifizieren kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Personalverwaltung und -abrechnung unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu teilen, um zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamstruktur, zu den Erwartungen an die Rolle oder zu aktuellen HR-Projekten sein. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, herauszufinden, ob das Unternehmen gut zu dir passt.
✨Präsentiere deine Soft Skills
Da die Position einen starken Fokus auf Kommunikation und Teamarbeit hat, ist es wichtig, deine Soft Skills hervorzuheben. Sei bereit, Beispiele zu geben, wie du erfolgreich mit Kollegen und Führungskräften zusammengearbeitet hast und wie du Konflikte gelöst hast. Das wird dir helfen, als Teamplayer wahrgenommen zu werden.