Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und entwickle ein leistungsstarkes Vertriebsteam im Gesundheitswesen.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen, das KI in Organisationen bringt.
- Vorteile: Flexible Urlaubsregelung, Gesundheitsleistungen und kostenlose Snacks.
- Weitere Informationen: Vielfältige Kultur, die unterschiedliche Fähigkeiten und Erfahrungen schätzt.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Gesundheitswesens mit KI und führe ein dynamisches Team.
- Qualifikationen: 10-15 Jahre Erfahrung im Vertrieb und Führungskompetenz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Was Sie tun werden
- Leiten und entwickeln Sie ein leistungsstarkes Verkaufsteam: Einstellen, Einarbeiten und Entwickeln von AEs in Ihrer Region, Coaching der Vertriebsmitarbeiter in Bezug auf Deal-Strategie, Pipeline-Management und Ausführung. Schaffen Sie eine Kultur der Verantwortung, des Lernens und der Zusammenarbeit. Identifizieren und fördern Sie zukünftige Führungskräfte in Ihrem Team.
- Verantwortung für die regionale Leistung: Übernehmen Sie Ihre regionalen Zahlen und die Genauigkeit der Prognosen, überprüfen Sie die Qualität der Pipeline und helfen Sie, blockierte Deals zu lösen. Treiben Sie die konsequente Umsetzung unseres Verkaufsprozesses voran. Arbeiten Sie mit RevOps zusammen, um saubere Daten und klare Einblicke zu gewährleisten.
- Tief in Deals involviert sein: Nehmen Sie an wichtigen Gesprächen mit Kunden und Interessenten teil. Helfen Sie den Vertriebsmitarbeitern, komplexe Kaufkomitees und späte Deals zu navigieren. Unterstützen Sie Preisgestaltung, Verhandlung und Abschlussstrategie.
Was Sie mitbringen
- 10-15+ Jahre Erfahrung: Umfassende Erfahrung in einer kundenorientierten Vertriebsrolle im Enterprise-Bereich, Identifizierung und Abschluss großer Konten.
- Erfahrung in der Mitarbeiterführung: 5+ Jahre Management, Mentoring und Entwicklung eines leistungsstarken Vertriebsteams im Enterprise-Bereich.
- Enterprise-Erfahrung: Sie haben komplexe Deals (über 1 Million USD) von Anfang bis Ende geleitet und verwaltet.
- Starke Kommunikationsfähigkeiten: Außergewöhnliche verbale und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten.
- Analytische Denkweise: Fähigkeit, Markttrends zu analysieren, Chancen zu identifizieren und datengestützte Entscheidungen zu treffen.
Noch besser...
- Branchenkenntnisse: Vertrautheit mit der KI-Landschaft, wichtigen Akteuren und aufkommenden Trends sowie Kenntnisse über KI-Tools und -Workflows.
- Erfahrung beim Aufbau von GTM-Strategien: Aufbau von Vertriebsteams und Vertriebsprozessen von Grund auf oder aus der frühen Wachstumsphase.
Was wir anbieten
- Flexible (unbegrenzte) bezahlte Freizeit
- Medizinische, zahnmedizinische und visuelle Leistungen für Sie und Ihre Familie
- Lebenserhaltungs- und Invaliditätsleistungen
- Rentenplan abhängig vom Beschäftigungsland
- Elternzeit
- Fruchtbarkeits- und Familienbildungsleistungen über Carrot
- Mittagessen sowie köstliche Snacks und Kaffee, um Sie energiegeladen zu halten
- Discretionary Benefit Stipend, das den Menschen die Möglichkeit gibt, dort auszugeben, wo es am wichtigsten ist
- Kostenlose Alphornstunden
Diese Vorteile sind in den Richtlinien von Sierra näher beschrieben, können je nach Region variieren und unterliegen jederzeit Änderungen, die mit den Bedingungen der geltenden Vergütungs- oder Leistungspläne übereinstimmen. Berechtigte Vollzeitmitarbeiter können an Sierras Aktienplänen teilnehmen, vorbehaltlich der Bedingungen der geltenden Pläne und Richtlinien.
Seien Sie Sie selbst, mit uns
Wir arbeiten daran, die transformative Kraft der KI in jede Organisation der Welt zu bringen. Es ist uns wichtig, dass die Vielfalt unserer Mitarbeiter die Vielfalt unserer Kunden widerspiegelt. Wir glauben, dass unsere Arbeit und Kultur besser sind, wenn wir unterschiedliche Fähigkeiten und Erfahrungen innerhalb unseres Teams fördern, unterstützen und respektieren. Wir ermutigen Sie, sich zu bewerben, auch wenn Ihre Erfahrung nicht genau mit der Stellenbeschreibung übereinstimmt. Wir bemühen uns, alle Bewerber konsistent zu bewerten, ohne Rücksicht auf Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, nationale Herkunft, Alter, Behinderung, Veteranenstatus, Schwangerschaft, Geschlechtsausdruck oder -identität, sexuelle Orientierung, Staatsbürgerschaft oder eine andere rechtlich geschützte Klasse.
Vergütung
370.000 – 400.000 USD. Angebote von Eigenkapital, Angebote von Provisionen.
Enterprise Sales Leader – Healthcare Arbeitgeber: Sierra
Als Sales Director – Retail in unserem dynamischen Unternehmen profitieren Sie von einer inspirierenden Arbeitskultur, die Innovation und Zusammenarbeit fördert. Wir bieten Ihnen nicht nur wettbewerbsfähige Vergütungen und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten, sondern auch die Chance, Ihre Karriere in einem wachsenden Markt zu gestalten. Unsere zentrale Lage ermöglicht es Ihnen, in einem lebendigen Umfeld zu arbeiten, das den Austausch mit führenden Branchenakteuren erleichtert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Enterprise Sales Leader – Healthcare erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Sierra treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Sierra empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Sierra dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Sierra bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Enterprise Sales Leader – Healthcare mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Sierra bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Sierra erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sierra vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
