Senior Testautomatisierer / Test Automation Engineer (m/w/d)

Senior Testautomatisierer / Test Automation Engineer (m/w/d)

Vollzeit 54000 - 66000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice möglich
SIEVON GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte Testautomatisierungsstrategien und entwickle innovative Frameworks für spannende Projekte.
  • Unternehmen: SIEVON, ein etabliertes IT-Beratungsunternehmen mit Fokus auf Softwarequalität.
  • Vorteile: Über 30 Urlaubstage, moderne Arbeitsausstattung und gezielte Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Arbeiten in einem dynamischen Team mit kurzen Entscheidungswegen in Görlitz.
  • Warum dieser Job: Nutze deinen technischen Gestaltungsspielraum und beeinflusse direkt die Qualitätssicherung.
  • Qualifikationen: Mindestens fünf Jahre Erfahrung in Softwaretests und sehr gute Programmierkenntnisse.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 54000 - 66000 € pro Jahr.

  • Jobbeschreibung
  • Standort Görlitz | Vollzeit | Festanstellung

Wir suchen einen Mitarbeiter, der nicht nur vorhandene Testskripte pflegen, sondern die technische Richtung in der Testautomatisierung mitgestalten möchte.

Bei SIEVON bekommst du den Freiraum, technische Lösungen aktiv mitzugestalten.

Als Senior Testautomatisierer (m/w/d) entwickelst du Automatisierungsstrategien und Frameworks, die nicht nur heute funktionieren, sondern auch langfristig wartbar und erweiterbar bleiben.

Dabei kombinierst du technisches Know-How mit strategischem Denken, berätst unsere deutschsprachigen Kunden und bringst deine Erfahrung in unser Team ein.

Du übernimmst Verantwortung, hinterfragst bestehende Ansätze und hilfst anderen dabei, fachlich zu wachsen.

Wir glauben an direkte Zusammenarbeit, kurze Entscheidungswege und echten persönlichen Austausch.

Deshalb ist Görlitz unser gemeinsamer Arbeitsort.

Mobiles Arbeiten ist ergänzend möglich, eine vollständig remote ausgeübte Tätigkeit bieten wir für diese Position nicht an.

  • Deine Aufgaben
  • Du konzipierst Testautomatisierungsstrategien und setzt sie gemeinsam mit unseren Kunden und Projektteams um
  • Du entwickelst und optimierst Frameworks für Frontend-, API- und Regressionstests
  • Du integrierst automatisierte Tests und Quality Gates in CI/CD-Pipelines
  • Du triffst technische Entscheidungen zu Architektur, Werkzeugen, Wartbarkeit und Ausführungsstrategien
  • Du analysierst instabile Tests, technische Abweichungen und Qualitätsrisiken und leitest konkrete Verbesserungen ab
  • Du führst Code- und Konzeptreviews durch und vermittelst Best Practices im Team
  • Du moderierst technische Abstimmungen und Workshops mit deutschsprachigen Kunden
  • Du unterstützt beim Aufbau und bei der Weiterentwicklung von QA- und Automatisierungsteams
  • Was dich bei SIEVON erwartet
  • Technischer Gestaltungsspielraum statt reiner Ticketbearbeitung
  • Direkter Einfluss auf Automatisierungsstrategien und Qualitätsstandards
  • Anspruchsvolle Projekte bei namhaften Kunden
  • Ein erfahrenes Team mit kurzen Entscheidungswegen
  • Gezielte fachliche und persönliche Weiterentwicklung
  • Moderne Arbeitsausstattung
  • Mehr als 30 Urlaubstage bei Vollzeit
  • Unterstützung bei der Absicherung im Alter
  • Angebote für deine Gesundheit und Fitness im Arbeitsalltag
  • Ein Arbeitsplatz im Herzen von Görlitz
  • Das bringst du mit
  • Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung im Softwaretest, davon mehrere Jahre in der praktischen Testautomatisierung
  • Sehr gute Kenntnisse in mindestens einer relevanten Programmiersprache, beispielsweise Java, Type Script/Java Script oder C#
  • Praxiserfahrung mit mindestens einem etablierten Automatisierungsframework, beispielsweise Playwright, Selenium, Cypress oder REST Assured
  • Erfahrung mit Frontend- und API-Automatisierung sowie mit Git und CI/CD
  • Ein gutes Verständnis für Testarchitektur, wartbaren Code, Testpyramiden und risikobasierte Automatisierung
  • Die Fähigkeit, technische Entscheidungen verständlich zu erklären und Verantwortung für deren Umsetzung zu übernehmen
  • Deutschkenntnisse mindestens auf Niveau C1, da Kundenkommunikation, Workshops und Projektdokumentation überwiegend auf Deutsch stattfinden
  • Die Bereitschaft, regelmäßig an unserem Standort in Görlitz zu arbeiten
  • Eine gültige Arbeitsberechtigung für Deutschland spätestens zum Eintritt
  • Das ist ein Plus
  • Erfahrung mit Docker, Kubernetes oder cloudbasierten Testumgebungen
  • Kenntnisse im Performance-, Security- oder Mobile-Testing
  • Erfahrung im Aufbau oder in der fachlichen Führung eines QA-Teams
  • Eine ISTQB-Zertifizierung
  • Erfahrung in Beratungs- oder Kundenprojekten

Du erfüllst nicht jeden einzelnen Punkt?

Wenn du Testautomatisierung technisch beherrschst, Verantwortung übernehmen möchtest und zu unserem Arbeitsmodell passt, sollten wir trotzdem miteinander sprechen.

Über uns

SIEVON ist ein etabliertes IT-Beratungsunternehmen aus Görlitz.

Unsere Wurzeln liegen in der Softwarequalität, daher unterstützen wir heute Unternehmen in den Bereichen Qualitätssicherung, Testautomatisierung, Softwareentwicklung und der agilen Zusammenarbeit.

Softwarequalität entsteht für uns durch klare Ziele, durchdachte Prozesse, passende technische Lösungen und Menschen, die Verantwortung übernehmen.

Deshalb verbinden wir methodische Beratung mit praktischer Umsetzung und begleiten unsere Kunden von der ersten Anforderung bis zur funktionierenden Software.

Wir arbeiten pragmatisch, direkt und auf Augenhöhe.

Statt unnötiger Bürokratie setzen wir auf nachvollziehbare Entscheidungen und Lösungen, die sich im Projektalltag bewähren.

Dabei hinterfragen wir bestehende Ansätze, teilen unser Wissen und entwickeln uns gemeinsam weiter.

SIEVON steht für fachlichen Anspruch, verlässliche Zusammenarbeit und ein Team, in dem unterschiedliche Erfahrungen und Stärken zusammenkommen.

Unser Standort in Görlitz ist dabei mehr als eine

Adresse: Hier arbeiten wir gemeinsam, tauschen uns persönlich aus und entwickeln unser Unternehmen Schritt für Schritt weiter.

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Senior Testautomatisierer / Test Automation Engineer (m/w/d) Arbeitgeber: SIEVON GmbH

SIEVON ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Senior Testautomatisierer (m/w/d) die Möglichkeit bietet, aktiv an der Gestaltung von Testautomatisierungsstrategien und -frameworks mitzuwirken. Mit einem starken Fokus auf persönliche und fachliche Weiterentwicklung, modernen Arbeitsbedingungen und mehr als 30 Urlaubstagen, schätzt das Unternehmen direkte Zusammenarbeit und kurze Entscheidungswege in einem dynamischen Team. Der Standort Görlitz bietet nicht nur eine inspirierende Arbeitsumgebung, sondern auch die Chance, in anspruchsvollen Projekten mit namhaften Kunden zu arbeiten.

SIEVON GmbH

Kontaktdaten:

SIEVON GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Senior Testautomatisierer / Test Automation Engineer (m/w/d) erhalten könntest

Netzwerken in der IT-Community

In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.

Online-Foren und Gruppen nutzen

Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!

Direkt bei SIEVON GmbH bewerben

Viele Unternehmen, wie SIEVON GmbH, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.

Überzeugende Projekte zeigen

Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Testautomatisierer / Test Automation Engineer (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Testautomatisierungsstrategien
Framework-Entwicklung
Frontend-Automatisierung
API-Automatisierung
CI/CD-Pipelines
Technische Entscheidungsfindung
Qualitätsrisikoanalyse

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!

Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!

Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!

Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf SIEVON GmbH und die ausgeschriebene Position Senior Testautomatisierer / Test Automation Engineer (m/w/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SIEVON GmbH vorbereitet

Technische Vorbereitung ist alles!

Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.

Praxisbeispiele parat haben

In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.

Soft Skills betonen

Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!

Fragen zum Unternehmen vorbereiten

Schau dir spezifisch die Projekte von SIEVON GmbH an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.