Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe ein dynamisches Außendienstteam und manage spannende Projekte deutschlandweit.
- Unternehmen: Wachsendes Dienstleistungsunternehmen mit Sitz in Ettlingen.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, leistungsorientierte Vergütung und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Strukturierte Einarbeitung und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Außendienstes und entwickle deine Führungsfähigkeiten.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Mitarbeiterführung und gute MS Office-Kenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Als Dienstleistungsunternehmen mit Hauptsitz in Ettlingen (Landkreis Karlsruhe) setzen wir für unsere Kunden unterschiedliche Projekte um. Aufgrund unserer wachsenden Tätigkeiten suchen wir Sie für unseren Außendienst als Field Manager (m/w/d). Sie sind verantwortlich für die deutschlandweite Führung der Außendienstmitarbeiter*innen im entsprechenden Projekt und die Bearbeitung von Kunden- sowie Mitarbeitendenthemen. Dabei stehen Sie im Austausch mit dem betreffenden Projekt Manager und Account Director aus dem Innendienst.
Benefits:
- Strukturierte Onboardingprozesse
- Leistungsorientierte Vergütung
- Abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit hohem Maß an Eigenverantwortung
- Möglichkeit für mobiles Arbeiten sowie flexible Arbeitszeiten
- Betriebliche Altersvorsorge
- Bikeleasing
Qualifikationen:
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich oder vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung im Führen von Mitarbeiter*innen
- Einzelhandelserfahrung
- Gute MS Office-Kenntnisse (Excel/Word/PowerPoint)
- Hohes Maß an Eigenorganisation
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
- Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau
Aufgabenstellung:
- Fachliche und disziplinarische Führung der Mitarbeiter*innen (Personalplanung, Auswahl und Einstellung und Weiterentwicklung)
- Förderung einer eigenverantwortlichen, lösungs-/zielorientierten Arbeitsweise zwischen dem Fieldteam in Abstimmung mit den Zielen des Projekt Managers
- Führung und Entwicklung der Gesamtorganisation unter Beachtung der Kundenvorgabe sowie relevanter Kennzahlen
- Aktive Begleitung und Qualitätssicherung bei Fokus- und Testprojekten
- Bearbeitung organisatorischer Standards (Gehälter, Prämien, Urlaubsplanung, Reisekosten, etc.)
- Aktives und ganzheitliches Rentabilitäts-Management unter Berücksichtigung von Umsatz-, Kosten- und Ertragsgesichtspunkten
- Umsetzung des digitalen Qualitätsmanagements
- Vorbereitung und Teilnahme an Kundenterminen und Moderation interner Meetings
- Beziehungsmanagement auf außendienstlicher Führungsebene des Kunden
- Optimierung und Weiterentwicklung operativer Prozesse und Anforderungen: „Prägen der Organisation“
- Schnittstelle zwischen dem Account, Fieldmannschaft und Kunden sowie proaktive Kundenkommunikation in die Fieldorganisation
Klicken Sie jetzt einfach auf „Online Bewerben“! Wir freuen uns auf Sie als unsere/n neue/n Field Manager (m/w/d).
Sie haben noch Fragen? Sie erreichen uns über bewerbungen@sigeurope.com.
Field Manager (m/w/d) Arbeitgeber: SIG Sales
Als Arbeitgeber im Großraum Dessau bieten wir Ihnen nicht nur ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet als Organisationstalent im Außendienst, sondern auch eine individuelle Einarbeitung sowie flexible Arbeitszeiten von Montag bis Freitag. Unsere Unternehmenskultur fördert die persönliche und berufliche Entwicklung durch maßgeschneiderte Karrieremöglichkeiten, während attraktive Benefits wie ein Firmenwagen, Smartphone und betriebliche Altersvorsorge Ihre Work-Life-Balance unterstützen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Field Manager (m/w/d) erhalten könntest
✨Lokal aktiv werden
Wenn du im Außendienst arbeiten willst, schau dir lokale Netzwerke und Veranstaltungen an! Messen, Branchentreffen oder regionale Networking-Events sind perfekte Gelegenheiten, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie SIG Sales ins Gespräch zu kommen.
✨Nutze Social Media effektiv
Nutze Plattformen wie LinkedIn aktiv, um dich in relevanten Gruppen und Foren zum Außendienst zu beteiligen. Teile Inhalte, die dein Fachwissen zeigen, und connecte dich mit anderen Profis in der Branche, um deinen Fokus auf Vollzeitpositionen wie Field Manager (m/w/d) zu verstärken!
✨Direktbewerbungen
Zögere nicht, direkt bei Unternehmen wie SIG Sales zu fragen, ob sie offene Stellen haben. Auch wenn sie nichts ausgeschrieben haben, kann eine persönliche Anfrage oft Türen öffnen!
✨Baue ein persönliches Netzwerk auf
Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die im Außendienst arbeiten. Sie können dir wertvolle Insights geben und dich möglicherweise auf Stellen aufmerksam machen, die noch nicht öffentlich ausgeschrieben sind. Empfehlungen sind oft der Schlüssel zu einer Vollzeitstelle!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Field Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Verkaufsfähigkeiten sichtbar:Im Außendienst geht's darum, mit Menschen zu kommunizieren und abzuschließen. Stelle sicher, dass dein Lebenslauf deine Verkaufserfolge, Kundenbeziehungen und deine Fähigkeit, neue Märkte zu erschließen, hervorhebt. Zeige Beispiele von Situationen, in denen du dein Verkaufstalent unter Beweis gestellt hast.
Motivationsschreiben mit Pfiff:Dein Motivationsschreiben sollte zeigen, warum du im Außendienst durchstarten willst. Teile deine Passion für den direkten Kundenkontakt und wie du mit Herausforderungen umgehst. Erzähle von deinen bisherigen Erfahrungen - insbesondere davon, wie du Ziele erreicht oder übertroffen hast.
Bereite dich auf vor Vertragsverhandlungen vor:Im Außendienst verhandelt man oft über Produkte und Verträge. Wenn du besonderen Wert auf Verhandlungsfähigkeit legst, erwähne dies in deiner Bewerbung. Zeige, wie du früher erfolgreich Deals abgeschlossen hast und bring einen Überblick deiner bisherigen Ergebnisse mit.
Zeige deine Reisebereitschaft:Da du im Außendienst viel unterwegs sein wirst, ist es wichtig, dies in deinem Lebenslauf zu erwähnen. Lass sie wissen, dass du das Fahren liebst und flexibel bist, um Kunden überall zu besuchen. Das gibt SIG Sales das Vertrauen, dass du bereit bist, das nötige Engagement zu zeigen, um erfolgreich zu sein.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SIG Sales vorbereitet
✨Bereite dich auf Verkaufsgespräche vor
Im Außendienst wird viel Wert auf deine Fähigkeit gelegt, potenzielle Kunden zu überzeugen. Bereite dich auf Rollenspiele vor, in denen du Verkaufsgespräche simulieren kannst, um dein Verkaufsgeschick zu demonstrieren. Sei bereit, konkrete Verkaufsstrategien zu erläutern und Beispiele aus deiner Erfahrung einzubringen.
✨Kenne deine Produkte und Dienstleistungen in- und auswendig
Da du als Außendienstmitarbeiter oft direkt mit Kunden interagierst, solltest du ein tiefes Verständnis für die Produkte oder Dienstleistungen von SIG Sales haben. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten und gehe gezielt auf die Vorteile ein, die für verschiedene Kundengruppen wichtig sein könnten.
✨Energie und Motivation zeigen
Bei einem Vollzeitjob im Außendienst suchen die Unternehmen oft nach Leuten, die nicht nur die notwendigen Fähigkeiten haben, sondern auch wirklich motiviert sind, hart zu arbeiten und Herausforderungen anzunehmen. Überlege dir, wie du deine Leidenschaft für das Verkaufen und deine Motivation, die Ziele des Unternehmens zu erreichen, überzeugend rüberbringen kannst.
✨Netzwerken und Beziehungen aufbauen
Im Außendienst kommt es auch sehr auf deine Fähigkeit an, langfristige Beziehungen zu Kunden aufzubauen. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Netzwerke genutzt oder Beziehungen gepflegt hast. Zeige auf, wie wichtig dir der persönliche Kontakt ist und wie du diese Beziehung in der Zukunft stärken möchtest.
