Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle digitale Lösungen und arbeite an spannenden Projekten für Kunden in Genf.
- Unternehmen: Öffentliches Unternehmen, das sich für eine nachhaltige Zukunft einsetzt.
- Vorteile: Einjährige Anstellung mit wertvoller Berufserfahrung und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige und inklusive Arbeitsumgebung, die Gleichheit und Diversität fördert.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und gestalte die digitale Zukunft aktiv mit.
- Qualifikationen: Interesse an digitalen Technologien und erste Erfahrungen mit agilen Methoden.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 41850 - 51150 € pro Jahr.
Au sein de la Direction Relations Clients, vous rejoindrez l'Unité Digital et Expérience Clients, une équipe pluridisciplinaire composée de spécialistes du digital, de l'expérience client et de la conception de produits numériques. Accompagné·e par des professionnels expérimentés, vous découvrirez l'ensemble du cycle de vie d'un produit digital, de l'identification des besoins jusqu'à la mise en production et l'analyse des usages, et vous contribuerez à des solutions utilisées par des dizaines de milliers de clients genevois.
Cette expérience constitue une excellente opportunité de développer les compétences clés du métier de Product Owner dans un environnement innovant, concret et porteur de sens.
Dans le cadre de votre fonction, vous serez notamment en charge de :
- Comprendre les besoins des clients et des métiers afin de contribuer à la création de services digitaux simples, utiles et performants (site web, application mobile, espaces clients, portails partenaires, etc.);
- Contribuer à la définition fonctionnelle des évolutions digitales en transformant les besoins identifiés en parcours utilisateurs, briefs fonctionnels et user stories;
- Collaborer avec les designers UX/UI afin de concevoir des interfaces simples, intuitives et adaptées aux attentes des utilisateurs;
- Accompagner les équipes de développement et de tests tout au long du projet afin de faciliter la compréhension des besoins et garantir la qualité des livrables;
- Contribuer à la préparation des lancements des nouvelles solutions digitales (supports de communication, documentation, accompagnement des utilisateurs internes);
- Participer à l'amélioration continue des solutions existantes en analysant les comportements et les retours des utilisateurs.
Curieux·se et doté·e d'un bon esprit d'analyse, vous aimez comprendre les besoins des utilisateurs et résoudre des problématiques concrètes. Vous appréciez le travail en équipe et savez communiquer efficacement avec des interlocuteurs aux profils variés. Organisé·e et structuré·e, vous faites preuve d'initiative et d'une forte envie d'apprendre. Vous manifestez également un intérêt pour les technologies digitales et souhaitez développer votre compréhension des systèmes d'information et des méthodes de conception de produits digitaux. Une première exposition aux méthodologies Agile (Scrum, Kanban) dans le cadre de vos études, d'un stage ou d'un projet constitue un atout.
Formation souhaitée :
- EPF, HEC ou Master universitaire, idéalement dans l’un des domaines suivants : digital et innovation, expérience clients, systèmes d’information, sciences de gestion, management de projet ou une formation jugée équivalente.
SIG accueille régulièrement des jeunes diplômé·e·s pour leur offrir une première expérience professionnelle significative dans le cadre d'un contrat déterminé d'une année. Il est entendu dans le terme "jeunes diplômé·e·s" des personnes ayant achevé leur cycle d'études dans les 18 derniers mois, en recherche d'une première expérience professionnelle en lien avec leur cursus académique.
SIG est une entreprise publique de proximité au service de la population, des entreprises et des collectivités publiques genevoises. Elle fournit un large panel de prestations dans la distribution des énergies, de l’eau et de la valorisation des déchets. Elle s'engage, en tant que bras industriel de l'Etat de Genève, en faveur d'une transition écologique ambitieuse. Soucieuse de promouvoir l’égalité entre femmes et hommes ainsi que la diversité au sein de ses équipes, notre institution encourage les candidatures de toutes et tous, indépendamment de leur genre, de leur origine ou de toute autre caractéristique personnelle.
Dans les domaines où les femmes sont actuellement sous-représentées, les candidatures féminines sont particulièrement encouragées.
Délai de postulation : 5 octobre 2026
CDD Premier Emploi - Product Owner Junior in Genève Arbeitgeber: SIG - Services Industriels de Genève
SIG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, aktiv an einer nachhaltigen Zukunft in Genf mitzuarbeiten. Mit einem starken Fokus auf berufliche Weiterentwicklung und einem unterstützenden Arbeitsumfeld fördert das Unternehmen eine Kultur der Zusammenarbeit und Innovation. Die Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitsmodellen, einer Vielzahl von Weiterbildungsmöglichkeiten und einem klaren Engagement für Diversität und Gleichstellung am Arbeitsplatz.
Kontaktdaten:
SIG - Services Industriels de Genève Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so CDD Premier Emploi - Product Owner Junior in Genève erhalten könntest
✨Netzwerken in der Entwicklerszene
Besuche lokale Meetups oder Hackathons in der Software-Entwicklung, um direkt mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Dort hast du die Chance, nicht nur von anderen zu lernen, sondern auch persönliche Eindrücke bei potenziellen Arbeitgebern wie SIG - Services Industriels de Genève zu hinterlassen.
✨Open Source Beiträge leisten
Engagiere dich in Open-Source-Projekten, um deine Fähigkeiten zu zeigen und für SIG - Services Industriels de Genève sichtbar zu werden. Das ist nicht nur eine super Möglichkeit, praktische Erfahrungen zu sammeln, sondern auch eine tolle Möglichkeit, sich einen Namen in der Entwicklergemeinschaft zu machen.
✨Auf Praktikumsprogramme achten
Halte Ausschau nach spezifischen Programmen für befristete Stellen, die viele Unternehmen anbieten, um junge Talente zu fördern. Diese Fenster sind oft zeitlich begrenzt, also mach dich bereit, wenn die Bewerbungen öffnen, und verpasse nicht die Gelegenheit, dich bei SIG - Services Industriels de Genève zu bewerben!
✨Portfolio aufbauen und sichtbar machen
Erstelle dir ein starkes Portfolio, das deine besten Projekte zeigt. Teile dieses Portfolio in Entwickler-Communities und auf Plattformen wie GitHub, damit Unternehmen wie SIG - Services Industriels de Genève sofort sehen, was du kannst. Das steigert deine Chancen, in der Software-Entwicklung aufzufallen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um CDD Premier Emploi - Product Owner Junior in Genève mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Dein GitHub ist dein bester Freund!:Für eine befristete Stelle in der Software-Entwicklung ist dein GitHub-Profil super wichtig. Zeig uns deine besten Projekte und deinen Code! Wenn du Seitenprojekte oder Beiträge zu Open-Source-Projekten hast, pack die unbedingt in deine Bewerbung, das gibt uns einen tollen Einblick in deine Fähigkeiten.
Skills, Skills, Skills!:Mach eine Liste deiner technischen Skills und Technologien, die du beherrschst. In der Software-Entwicklung ist es wichtig, diese klar und präzise in deinem Lebenslauf zu präsentieren. Liste Frameworks, Programmiersprachen und Tools auf, die du nutzt, und versichere dich, dass sie zum Job bei SIG - Services Industriels de Genève passen!
Deine Motivation zeigt, dass du lernbereit bist:In deinem Anschreiben solltest du darauf eingehen, warum du dich für die befristete Stelle bei SIG - Services Industriels de Genève interessierst und was du dir von der Erfahrung erhoffst. Heb hervor, wie diese Position dir helfen kann, deine Fähigkeiten zu verbessern und neue Technologien zu lernen.
Projektbesprechung und persönliche Note:Wenn du ein Portfolio hast, das deine Entwicklungsprojekte zeigt, füge das unbedingt an. Außerdem kannst du in deinem Anschreiben erwähnen, warum du gerade bei SIG - Services Industriels de Genève arbeiten möchtest und wie du zur Unternehmenskultur passt. Das gibt uns einen persönlicheren Eindruck von dir als Bewerber!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SIG - Services Industriels de Genève vorbereitet
✨Code die Erwartungen!
Bei einem Interview in der Software-Entwicklung solltest du bereit sein, dein Coding-Know-how unter Beweis zu stellen. Mache dich mit typischen Coding-Challenges und Systemdesign-Fragen vertraut, die dir während des Interviews gestellt werden könnten. Vielleicht gibt es sogar Live-Coding-Sessions, also übe, deinen Denkprozess laut zu kommunizieren!
✨Bring dein Portfolio mit!
Auch wenn es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es wichtig, deinem potenziellen Arbeitgeber dein Können zu zeigen. Stelle ein Portfolio mit deinen besten Projekten zusammen – idealerweise solche, die relevant für SIG - Services Industriels de Genève sind. Denk daran, dass du nicht nur die Lösungen präsentieren solltest, sondern auch den Prozess und die Technologien, die du verwendet hast.
✨Sei flexibel und lernwillig!
Für befristete Stellen suchen Unternehmen oft nach Kandidaten, die schnell dazulernen können. Betone in deinem Interview deine Lernbereitschaft und vielleicht Beispiele, wie du in der Vergangenheit neue Technologien oder Programmiersprachen schnell beherrscht hast. Das zeigt, dass du gut ins Team passt und bereit bist, dich den Herausforderungen zu stellen.
✨Frage nach Team-Tools und Methoden!
Informiere dich über die Tools und Arbeitsmethoden, die das Team bei SIG - Services Industriels de Genève verwendet. Hast du Erfahrung mit agilem Arbeiten oder Tools wie Jira, Git oder Slack? Wenn du gezielt Fragen zu diesen Aspekten stellst, zeigst du dein Interesse an der Teamdynamik und wie du dich schnell einbringen kannst.