SIG - Services Industriels de Genève
Vollzeit · Genève

Responsable Affaires Réglementaires Énergies

SIG - Services Industriels de Genève · Genève

Genève Vollzeit Schnelle Bewerbung
81000 - 99000 € / Jahr (geschätzt)
Direkt-Bewerbung · ohne Weiterleitung
Ohne Anschreiben ca. 2 Min kostenlos

Auf einen Blick

  • Aufgaben
    Überwache regulatorische Entwicklungen und koordiniere Prozesse mit verschiedenen Stakeholdern.
  • Unternehmen
    Öffentliches Unternehmen in Genf mit Fokus auf Energie und Umwelt.
  • Warum dieser Job
    Gestalte die Zukunft der Energiebranche und arbeite an wichtigen regulatorischen Themen.
  • Qualifikationen
    Masterabschluss im Recht, 7-10 Jahre Erfahrung und Deutschkenntnisse.

Das solltest du mitbringen

Veille stratégique régulatoireAnalyse des évolutions et impactsCoordination des processus régulatoiresConnaissance des secteurs énergie et environnementFormation en droit (Master ou équivalent)Brevet d’avocat (atout)Expérience de 7 à 10 ansMaîtrise de l'allemand

Fehlt dir etwas davon? Bewirb dich trotzdem – das meiste kannst du im Job lernen.

Über die Rolle

SIG, une entreprise publique genevoise, recherche un Responsable Affaires régulatoires au sein de l’Activité Conformité Régulatoire et Tarifaire (CRT) pour les secteurs énergie et environnement.

Vous assurez une veille stratégique régulatoire, analyse des évolutions et impacts, et coordonnez les processus régulatoires avec les métiers et les parties prenantes.

Exigences :

  • Formation droit (Master ou équivalent); un brevet d’avocat est un atout;
  • 7 à 10 ans d’expérience souhaitée;
  • Maîtrise de l’allemand.

Details zum Job

Anstellung
Vollzeit
Gehalt
81000 - 99000 € / Jahr (geschätzt)

Das bietet dir SIG - Services Industriels de Genève

Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.

StudySmarter Expertenrat

Mit Compliance-Events in Kontakt treten

Besuche branchenspezifische Events und Konferenzen im Bereich Compliance, wie zum Beispiel die Compliance-Akademie oder Netzwerktreffen von Fachverbänden. Hier kannst du direkt mit Experten sprechen und eventuell sogar Ansprechpartner von SIG - Services Industriels de Genève treffen!

Zertifizierungen und Weiterbildungen nutzen

Schaue dir relevante Zertifizierungen oder Weiterbildungsmöglichkeiten an, die in der Compliance-Branche anerkannt sind. Wenn du zum Beispiel die CCEP oder ähnliche Qualifikationen hast, zeigt das Engagement und könnte dir einen Vorteil im Auswahlprozess bei SIG - Services Industriels de Genève verschaffen.

Jetzt auf die richtige Stelle bei SIG - Services Industriels de Genève bewerben!

Verpass nicht die Chance, dich direkt über unsere Website bei SIG - Services Industriels de Genève zu bewerben! Da wir oft auf unseren eigenen Kanälen nach Talenten suchen, stell sicher, dass du deine Bewerbung schnell einreichst – je früher, desto besser!

Globalen Compliance-Netzwerke beitreten

Tritt Online-Communities und Foren bei, die sich mit Compliance-Themen beschäftigen. Plattformen wie ComplianceNetzwerk oder LinkedIn-Gruppen können dir helfen, wertvolle Kontakte zu knüpfen und auf Stellenangebote aufmerksam zu werden. Diese Verbindung kann dir in Gesprächen bei SIG - Services Industriels de Genève den entscheidenden Vorteil verschaffen.

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Kenn dein Compliance-ABC

Achte darauf, dass deine Bewerbung zeigt, dass du die relevanten Compliance-Vorgaben und Regularien beherrschst. Dies könnten z.B. ISO-Normen oder spezielle gesetzliche Anforderungen sein, die für SIG - Services Industriels de Genève wichtig sind. Wenn du relevante Zertifikate hast, zeig sie!

Lebenslauf mit klaren Nachweisen

Verstärke deinen Lebenslauf mit konkreten Beispielen, die deine Erfahrungen im Compliance-Bereich zeigen. Beleuchte deine Fähigkeiten zur Risikoanalyse und -bewertung, aber auch deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen, die Compliance-Punkten unterliegen.

Motivation und Interesse ausschreiben

In deinem Bewerbungsschreiben solltest du nicht nur darstellen, was du kannst, sondern auch, warum du dich für die Compliance-Rolle bei SIG - Services Industriels de Genève interessierst. Zeige, dass du wirklich für die Themen brennst und bereit bist, dich stetig weiterzuentwickeln.

Zielgerichteter Kontakt

Falls du einen Vertreter von SIG - Services Industriels de Genève oder jemanden im Compliance-Team kennst, zögere nicht, ihn zu kontaktieren. Ein kurzes, freundliches E-Mail oder eine Nachricht kann dir zusätzliche Einblicke geben, die du in deiner Bewerbung nutzen kannst. Das zeigt Interesse und Initiative!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SIG - Services Industriels de Genève vorbereitet

Vorbereitung auf Fachfragen zur Compliance

Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu Compliance-Vorgaben, Gesetzen und ethischen Standards zu beantworten. Mach dich mit den neuesten Entwicklungen im Compliance-Bereich vertraut und sei bereit, konkrete Beispiele aus deinen Erfahrungen zu nennen, um deine Kenntnisse zu untermauern.

Den richtigen Umgang mit Compliance-Tools zeigen

Da Compliance oft mit speziellen Software-Tools und Datenanalyse verbunden ist, solltest du dich mit häufig genutzten Tools in der Branche vertraut machen. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Erfahrung mit diesen Tools und deine Fähigkeit, Daten zur Unterstützung von Compliance-Maßnahmen zu interpretieren, zeigen.

Motivation und Engagement für die Rolle

Zeige während des Gesprächs dein Interesse an den Auflagen und Standards der Branche. Arbeitgeber in der Compliance-Branche suchen nach Kandidaten, die motiviert sind und ein echtes Engagement zeigen, die Integrität des Unternehmens zu wahren und gute Praktiken zu fördern.

Beispiele für deine Problemlösungsfähigkeiten

Sei darauf vorbereitet, Situationen zu beschreiben, in denen du Compliance-Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Beispiele aus der Praxis können dir helfen, deine Problemlösungsfähigkeiten und dein kritisches Denken zu demonstrieren. Zeige, wie du in schwierigen Situationen kreativ und effektiv Lösungen gefunden hast.

Über den Arbeitgeber

SIG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich für eine nachhaltige Zukunft in Genf einsetzt. Mit einem starken Fokus auf Umwelt- und Technologiefortschritt bietet das Unternehmen nicht nur ein dynamisches Arbeitsumfeld, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und zur aktiven Mitgestaltung von innovativen Projekten im Bereich der Abwasserbehandlung. Die Unternehmenskultur fördert Vielfalt und Gleichstellung, was es zu einem attraktiven Arbeitsplatz für alle macht.

Kontaktdaten:
SIG - Services Industriels de Genève Recruiting-Team

Standorte

  • Genève

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