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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Akquisition und Betreuung von Neukunden sowie technische Leitung von Digital Signage Projekten.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen in der Digital Signage Branche mit modernem Arbeitsumfeld.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Produkte, motiviertes Team und ein modernes Arbeitsumfeld.
- Andere Informationen: Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse erforderlich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der digitalen Kommunikation und arbeite an spannenden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung als Audio-Video Techniker/in oder ähnliche Qualifikation, gute IT- und Netzwerkkenntnisse.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
signactive GmbH in Baar, Schweiz, sucht zur Verstärkung ihres Teams einen Mitarbeiter im Bereich Digital Signage. Der Fokus liegt auf der Akquisition und Betreuung von Neukunden sowie der technischen Leitung von Projekten.
Voraussetzung ist eine Ausbildung als Audio-Video Techniker/in oder in einem ähnlichen Bereich, sowie gute Kenntnisse in IT und Netzwerken. Zudem sind sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse erforderlich.
Es erwartet Sie ein modernes Arbeitsumfeld mit attraktiven Produkten und einem motivierten Team.
Leiter Digital Signage – Tech & Vertrieb Arbeitgeber: signactive GmbH
Kontaktperson:
signactive GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiter Digital Signage – Tech & Vertrieb
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Digital Signage Branche zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bereits bei signactive GmbH arbeiten oder ähnliche Positionen haben.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dich über die neuesten Trends im Digital Signage informierst. Zeige dein Wissen über die Produkte von signactive und wie du zur Akquisition und Betreuung von Neukunden beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt dein Interesse und deine Entschlossenheit, Teil des Teams zu werden.
✨Tipp Nummer 4
Übe deine Kommunikationsfähigkeiten! Da sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse gefordert sind, solltest du sicherstellen, dass du in beiden Sprachen flüssig sprechen kannst. Vielleicht ein paar Rollenspiele mit Freunden machen?
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter Digital Signage – Tech & Vertrieb
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Leiter Digital Signage interessierst. Das macht einen großen Unterschied!
Betone deine technischen Skills: Da wir jemanden suchen, der sich mit Digital Signage auskennt, solltest du deine Erfahrungen im Bereich Audio-Video Technik und IT klar hervorheben. Zeig uns, was du drauf hast!
Sprich unsere Sprache: Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben in sehr gutem Deutsch verfasst sind. Gute Englischkenntnisse sind auch wichtig, also scheue dich nicht, diese ebenfalls zu erwähnen!
Bewirb dich direkt über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alles schnell und unkompliziert erhalten und du keine wichtigen Informationen verpasst!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei signactive GmbH vorbereitest
✨Technisches Know-how zeigen
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in Audio-Video-Technik und Netzwerken gut präsentieren kannst. Bereite dich darauf vor, spezifische technische Fragen zu beantworten und Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen.
✨Vertriebskompetenz betonen
Da der Fokus auf der Akquisition und Betreuung von Neukunden liegt, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Vertriebsstrategien oder Kundenbeziehungen parat haben. Zeige, wie du potenzielle Kunden identifizieren und ansprechen würdest.
✨Sprich die Sprache des Unternehmens
Achte darauf, während des Interviews sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch zu kommunizieren. Das zeigt nicht nur deine Sprachkenntnisse, sondern auch deine Anpassungsfähigkeit an verschiedene Kommunikationsstile.
✨Teamgeist und Motivation hervorheben
Das Unternehmen sucht nach einem motivierten Teamplayer. Teile Geschichten, die deine Teamarbeit und deinen Beitrag zu gemeinsamen Projekten verdeutlichen. Zeige, dass du bereit bist, dich aktiv ins Team einzubringen.