Job Description
9.9936818
SIGNAL IDUNA ist ein Versicherungs- und Finanzdienstleister mit Hauptsitz in Hamburg und Dortmund. In den letzten Jahren haben wir uns als Unternehmen stark verändert. Wir haben eine moderne Arbeitswelt geschaffen und innerhalb unserer neuen Organisationsstruktur etablieren sich agile Arbeitsweisen. Wir arbeiten nutzerzentriert, entscheiden datenbasiert und vertrauen einander. Wir sind bereit für Neues und haben Raum für Ideen. Wir möchten gemeinsam mit dir das Jetzt verändern.
Du bist ein Experte (m/w/d) in SAP SuccessFactors und suchen eine spannende Herausforderung mit viel Gestaltungsspielraum? Du möchtest nicht nur bestehende Systeme betreuen, sondern aktiv die Weiterentwicklung und Implementierung neuer Module mitgestalten? Dann bist du bei uns genau richtig!
- besitzt ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Betriebswirtschaftslehre, Personalmanagement oder vergleichbare Ausbildung
- bringst nachgewiesene Berufserfahrung in HR-Transformationen mit Fokus auf HR-Digitalisierungsprojekten, idealerweise in der Beratung oder in einem Konzernumfeld mit
- hast fundierte Praxiserfahrung mit SAP SuccessFactors, insbesondere in den Modulen Employee Central, Recruiting oder anderen HCM-Lösungen
- besitzt vorzugsweise Erfahrung in der Konzeption und Durchführung von Schulungen und Workshops (z. B. zur Anforderungserhebung)
- hast Kenntnisse in der Systemkonfiguration, Implementierung von Lösungen sowie idealerweise Erfahrung mit Integrations-Technologien im Hinblick auf die Schnittstelle zur IT
- bringst idealerweise Kenntnisse im Umgang mit ADP PAISY mit
- hast ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich zu vermitteln
- zeigst eine hohe Eigeninitiative und Lösungsorientierung, arbeitest selbstständig und strukturiert, identifizierst Probleme und entwickelst pragmatische Lösungen
- bringst fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift mit
JBRP1_DE

Kontaktperson:
SIGNAL IDUNA Gruppe HR Team