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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Zukunft der Versicherungswelt mit Marktbeobachtung und strategischer Entwicklung.
- Arbeitgeber: Einer der größten deutschen Versicherer mit einer modernen, agilen Arbeitskultur.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeitszeitmodell, 30 Tage Urlaub, Weiterbildungsmöglichkeiten und kreative Arbeitsräume.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines innovativen Teams und forme bedeutende Themen in der Kompositversicherung.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und Erfahrung in der Versicherungsbranche oder Strategieberatung.
- Andere Informationen: Teamorientierte Zusammenarbeit und die Möglichkeit, eigenverantwortlich zu arbeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Das sind wir
Wir verändern die Versicherungswelt – und suchen dich, um die Zukunft mitzugestalten. Als einer der größten deutschen Versicherer und Finanzdienstleister mit Hauptsitz in Hamburg und Dortmund haben wir uns in den letzten Jahren grundlegend transformiert. Unsere moderne und agile Arbeitswelt, in der wir nutzenzentriert arbeiten, ist von Offenheit und Mut geprägt. Dabei legen wir viel Wert auf gegenseitige Wertschätzung und Vertrauen. Wir heißen Vielfalt in all ihren Facetten willkommen und glauben, dass unterschiedliche Perspektiven und Erfahrungen entscheidend für Innovation sind. Werde Teil unseres Teams, bring deine Ideen ein und verändere mit uns das Jetzt.
Dein Aufgabengebiet:
- Marktbeobachtung und -segmentierung über den deutschen Komposit Privat- und Firmenkundenmarkt
- Unterstützung bei der Konzeption und Weiterentwicklung der Kompositstrategie in Anlehnung an die Unternehmensstrategie Momentum2030
- Unterstützung bei der Steuerung und Koordination übergreifender Themen im Kompositversicherung-Ressort und Bindeglied bei ressortübergreifenden Themengebieten
- Unterstützung bei der übergreifenden Steuerung der Profitabilitäts-, Wachstums- und Kostenmaßnahmen
- Aufbereitung und Analyse von Ergebnissen sowie Aufzeigen von Handlungsbedarfen und Empfehlungen
- Erstellen von Entscheidungsvorlagen, laufende Erfolgsmessung und Berichterstattung an entsprechende Stakeholder
Du hast:
- ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (Bachelor/Master, Diplom o.ä.)
- vorzugsweise Berufserfahrung in der Versicherungsbranche (mit Fokus auf Komposit-Versicherung) oder in der Strategieberatung
- fundierte Berufserfahrung in der Leitung anspruchsvoller, funktionsübergreifender Projekte, idealerweise auch in agilen Umfeldern
- Erfahrung im Stakeholdermanagement sowie sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
- ausgeprägte konzeptionelle und analytische Fähigkeiten, eine hohe Sozialkompetenz und Empathie sowie stark ausgeprägte Motivations-/Konfliktfähigkeiten
- sicheren Umgang mit gängigen Tools (Excel, Power Point, Word)
- fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Bei uns kannst du:
- durch ein flexibles Arbeitszeitmodell dein Privatleben und Arbeit gut kombinieren
- moderne Räume und Flächen finden, die deine kreative Arbeit unterstützen
- regionalen Essen in den Betriebsrestaurants genießen
- teamorientiert und fachlich übergreifend arbeiten
- jeden Tag Veränderungen mitgestalten
- mit 30 Tagen Urlaub im Jahr in der Sonne liegen oder durch die Berge wandern
- dich über unsere Weiterbildungsplattform zu zahlreichen Weiterbildungen anmelden
- die Chance haben, ein Themengebiet mit hoher unternehmerischer Bedeutung vom Grund auf mit aufzubauen
- eigenverantwortlich arbeiten, denn wir leben unseren Unternehmenswert Vertrauen
Haben wir dein Interesse geweckt? Bitte lade deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (inkl. Zeugnisse und Zertifikate) über unser Bewerbermanagentsystem hoch. Nutze dazu gerne das Anschreiben-Feld und füge die Unterlagen in ein PDF zusammen. Alternativ kannst du auch erst dein Bewerberprofil anlegen und in einem zweiten Schritt weitere Dokumente hochladen. Bitte mache in deiner Bewerbung zusätzlich Angaben zu dem von dir präferierten Standort sowie deiner Gehaltsvorstellung. Bewerbungen per E-Mail können leider nicht berücksichtigt werden.
Die gesetzlich vorgesehenen Informationen im Zusammenhang mit der Verarbeitung von personenbezogenen Daten sowie die daraus resultierenden Rechte können unter https://www.signal-iduna.de/datenschutzinfo eingesehen werden.
Kontakt: Rolla Zaidi, Einsatzort Dortmund, Hamburg
Business Development (m/w/d) Kompositversicherung Arbeitgeber: SIGNAL IDUNA
Kontaktperson:
SIGNAL IDUNA HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Business Development (m/w/d) Kompositversicherung
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Versicherungsbranche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Ideen und zeig Interesse an ihren Projekten – so bleibst du im Gedächtnis!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig, dass du motiviert bist und bereit, einen Unterschied zu machen!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir im Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten. Übe deine Antworten laut, damit du selbstbewusst und klar kommunizieren kannst – das kommt immer gut an!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Karriereseite zu bewerben. So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und zeigst, dass du den ersten Schritt in die Zukunft mit uns gehen möchtest!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Business Development (m/w/d) Kompositversicherung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach dein Anschreiben persönlich: Zeig uns, wer du bist! Nutze das Anschreiben, um deine Motivation und Begeisterung für die Position im Bereich Kompositversicherung zu zeigen. Erzähl uns, warum du Teil unseres Teams werden möchtest und was dich an der Versicherungsbranche fasziniert.
Sei präzise und strukturiert: Halte deine Bewerbungsunterlagen klar und übersichtlich. Verwende Absätze und Aufzählungen, um deine Erfahrungen und Fähigkeiten hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du mitbringst und wie du unser Team bereichern kannst.
Füge relevante Unterlagen hinzu: Vergiss nicht, alle wichtigen Dokumente wie Zeugnisse und Zertifikate in einem PDF zusammenzufassen. Das macht es uns leichter, deine Qualifikationen zu prüfen und zeigt, dass du sorgfältig arbeitest.
Gib uns deine Gehaltsvorstellung: Sei transparent und teile uns deine Gehaltsvorstellung mit. Das hilft uns, deine Erwartungen besser zu verstehen und zeigt, dass du dir Gedanken über deine berufliche Zukunft machst. Und vergiss nicht, deine bevorzugte Standortwahl anzugeben!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SIGNAL IDUNA vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensstrategie
Mach dich mit der Unternehmensstrategie Momentum2030 vertraut. Überlege dir, wie deine Ideen und Erfahrungen zur Weiterentwicklung der Kompositstrategie beitragen können. Zeige im Interview, dass du die Vision des Unternehmens verstehst und bereit bist, aktiv daran mitzuwirken.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen aus deiner bisherigen Karriere, die deine Fähigkeiten in der Marktbeobachtung, Analyse und Stakeholdermanagement demonstrieren. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele klar und prägnant zu präsentieren, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle starke Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten erfordert, übe, deine Gedanken strukturiert und überzeugend zu vermitteln. Du könntest auch eine kurze Präsentation über ein relevantes Thema vorbereiten, um deine Fähigkeiten direkt im Interview zu demonstrieren.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt, oder nach den nächsten Schritten in der Entwicklung der Kompositstrategie. Das zeigt, dass du proaktiv und engagiert bist.
